Demander une augmentation de salaire à son responsable n’est pas toujours chose facile. Cet exercice généralement délicat pour de nombreuses personnes semble aussi très périlleux et même parfois stressant dans la façon où cette demande doit être formulée, c’est à dire en respectant un certain nombre d’éléments propre à l’entreprise. Avoir de bons arguments, connaître
Être Freelance est une tendance de plus en plus importante sur le marché du travail. Les mutations et les nouvelles formes d’emploi creusent leur sillon qui grandit chaque année. Face à ces modifications structurelles, conjoncturelles et culturelles, nombreux sont ces anciens employés ou nouveaux entrepreneurs qui ont décidé de se lancer dans le monde Freelance.
L’étude annuelle de Stack Overflow a pointé le bout de son nez au début du mois d’avril. Près de 90 000 développeurs ont pris le temps d’y répondre et cela dévoile sans aucun doute les évolutions du marché de l’informatique et du développement. Des tendances générales des développeurs à leur musique favorite pour travailler, nous
1) Se renseigner sur l’entreprise Se renseigner suffisamment sur l’entreprise est la base d’un entretien réussie. Jetez un œil au site web de l’entreprise et réalisez des fiches mnémotechniques pour retenir les points importants tels que l’organigramme, les valeurs de la société, les clients principaux, les dernières actualités… Être informé est un excellent moyen de
C’est officiel ! Silkhom est sponsor et partenaire officiel du BlendWebMix 2017, qui se déroulera les 26 et 27 octobre prochain à Lyon. Pour ceux qui ignorent ce qu’est le BlendWebMix, il s’agit de l’évènement incontournable du web, qu’il ne faut manquer sous aucun prétexte… Qu’est ce que le BlendWebMix ? Deux jours de rencontres
Pour sa 3ème édition, le Showroom de l’Intelligence des Objets (SIdO) était de retour à la Cité internationale de Lyon et cette année, nous y étions ! L’édition 2017 Le SIdO a célébré ses 3 ans le 5 & 6 avril dernier ! Le plus grand showroom européen dédié à l’IoT est l’événement BtoB qu’il ne
Des processus RH encore plus digitalisés et automatisés Avec l’arrivée de nouveaux acteurs, on constate un nombre croissant de TPE/PME qui disposent de processus de recrutement complètement mobiles, de la publication des offres d’emploi jusqu’à la convocation des candidats en entretien ou encore le tri des candidatures. De véritables plateformes de matching entre entreprises et candidats,
L’activité de votre entreprise (ou de votre service) prend son envol, vos équipes croulent sous le travail, de nouveaux besoins apparaissent dans votre quotidien : pour vous, pas de doute, il est venu le temps d’accueillir du sang neuf dans votre équipe ! Pourtant, avant de recruter, de nombreuses questions et barrières inenvisagées se posent
L’entretien d’embauche s’approche à grand pas, et vous êtes plus déterminé que jamais pour obtenir ce poste dont vous rêvez ! Après vous être bien préparé et avoir réfléchi à votre discours, vous voici prêt à passer les portes de l’entreprise pour la première fois. Mais avez-vous pensé à tout, comme désamorcer les potentielles questions
Enfin, vous avez décroché un entretien d’embauche ? Ne vous précipitez pas pour autant, les étapes du processus de recrutement ne font que commencer ! Après vous être préparé en amont à l’épreuve, il est temps pour vous de passer à une étape plus épineuse : se préparer aux différents temps forts de l’entretien. Présenter