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Responsable de projet SI Finance et RH – Intersport

Longjumeau

CDI

29/10/2026

- Distribution d’articles de sport
- 19 000 collaborateurs
- 4 milliards de chiffre d’affaires
- Refonte SIRH
INTERSPORT est une coopérative engagée depuis plus de 100 ans dans le développement et l’accessibilité du sport. Leader sur le marché français avec plus de 900 points de vente et 4 milliards d’euros de chiffre d’affaires en 2024, l’enseigne s’appuie sur un réseau d’adhérents entrepreneurs locaux et une centrale basée à Longjumeau.La coopérative accompagne plus de 20 000 clubs partenaires et agit activement pour rendre le sport plus accessible, plus solidaire et plus durable. Aujourd’hui, le groupe est présent dans plus de 40 pays avec un réseau de plus de 5 400 magasins spécialisés, offrant une large gamme de produits de sport et de loisirs, allant des vêtements et chaussures aux équipements techniques pour tous niveaux de pratique.Dans un contexte de transformation stratégique de son système d’information, INTERSPORT est plein en processus de mise en pace autour de leur Système d’Information. C’est dans ce contexte que nous recherchons un Responsable de projet SI Finance (SAP FI/CO) et RH.Au sein de la DSI située à Longjumeau, vous serez rattaché au Pôle Solution. Quotidiennement, vous interviendrez à la fois sur des sujets finance (80%) et des sujets RH (20%).- Définir le périmètre, les objectifs et le planning du projet.- Recueillir et cadrer les besoins métiers.- Piloter les équipes (métiers, techniques, prestataires).- Suivre l’avancement, le budget et les risques.- Coordonner les phases de conception, développement, tests et mise en production.- Assurer la communication avec les parties prenantes et le reporting auprès de la direction.- Garantir la qualité des livrables et le respect des délais.- Accompagner le changement (documentation, formation, support).Pourquoi rejoindre cette société ?- Intégrez une société qui accompagne ses collaborateurs. Dès les intégrations, il y a un parcours avec un suivi RH et Manager.- Intersport est également engagé sur la partie RSE : Il collabore avec des marques engagées sur l’aspect 0 déchets et labélisées responsable/durable- Les avantages : 15 jours de RTT, 2 jours de télétravail, prime d’ancienneté, prime sur le variable (1 mois de salaire), réduction sur les articles, parking avec recharge électrique, infrastructure sportive mise à disposition (padel, ping-pong, pétanque, etc).- Idéalement, vous êtes diplômé d’un bac + 5 informatique ou équivalent.- Vous disposez de 5 ans d’expérience en gestion de projet SAP FI/CO- Le fait d’avoir travailler sur des sujets SIRH est un plus- Lieu : Longjumeau- Contrat : CDI – Cadre- Salaire : Entre 70k€ et 90k€ selon profilSi votre profil correspond, nous reviendrons vers vous dans les 7 jours à compter de la date d’envoi.
ERP SAP
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Ingénieur Réseaux et Sécurité – Client Final

Bordeaux

CDI

29/10/2026

• Client final, acteur européen de premier plan de l’aéronautique civile et gouvernementale
• 4 000 collaborateurs répartis sur une vingtaine de sites dans le monde
• Programme de modernisation complète du réseau d’ici 2030 + création d’un datacenter et d’un PRA
Acteur européen majeur des services dédiés à l’aéronautique civile et gouvernementale, notre client accompagne compagnies aériennes, grands industriels du secteur et gouvernements dans la maintenance et le support de leurs appareils civils et militaires. Implanté en France et à l’international (Europe, Moyen-Orient, Asie, Afrique, Amérique du Nord, Outre-mer), il est reconnu pour son très haut niveau d’exigence en matière de sécurité, de qualité et de performance.Dans ce contexte de croissance et pour renforcer son équipe Infrastructure, il recherche un Ingénieur Réseaux & Sécurité. Ce poste est à pourvoir en CDI directement en interne, sur le site de Bordeaux – Mérignac, l’un des sites majeurs du groupe (1 000 collaborateurs).Rattaché au Manager Infrastructure, et au sein d’une équipe d’une dizaine de personnes, vous serez le garant du bon fonctionnement de l’infrastructure réseau du Groupe et contribuerez activement à sa transformation. Le poste se répartit à environ 70% RUN et 30% BUILD.Vos missions :• Assurer le maintien en conditions opérationnelles (MCO) des réseaux LAN, WAN et Wi-Fi de l’ensemble des sites du Groupe• Administrer, superviser et sécuriser les équipements réseaux et sécurité (switchs, firewalls, proxy)• Traiter les incidents et demandes de niveau expert jusqu’à leur résolution• Suivre et analyser les performances, diagnostiquer les dysfonctionnements et proposer des axes d’amélioration• Déployer de nouveaux équipements et services, et assurer leurs mises à jour et évolutions (notamment de sécurité)• Participer aux projets d’évolution du réseau et à l’intégration de nouvelles technologies• Tenir à jour la documentation d’exploitation, le référentiel des équipements et leurs configurations• Assurer le transfert de compétences auprès des équipes d’exploitation et de supportLes projets à venir :• Modernisation du réseau : reconstruction en profondeur de l’infrastructure réseau du Groupe à horizon 2030 (gestion de l’obsolescence)• Datacenter & PRA : création d’un datacenter, mise en place d’un PRA et renforcement de la résilience de l’infrastructure• Évolution du site de Mérignac : réflexion sur le modèle d’alimentation du réseau dans le cadre de travaux d’envergure• Accompagnement de la croissance : intégration des futurs sites acquis à l’internationalQuelques déplacements ponctuels sont à prévoir en France (2 à 3 par an, 5 jours maximum), ainsi qu’une certaine flexibilité horaire liée aux contraintes de production.Environnement technique : Cisco, LAN, WAN, Wi-Fi, Switch, Firewall, Proxy, Check Point, Stormshield, Windows, Unix…Pourquoi rejoindre cette entreprise ?• Intégrer un acteur international reconnu de l’aéronautique, en forte croissance, avec l’objectif du milliard d’euros de CA d’ici 2032• Prendre part à des projets structurants et rares : refonte complète du réseau, création d’un datacenter, mise en place d’un PRA• Contribuer à la construction d’un SI Groupe unique, dans une DSI en pleine structuration où votre expertise sera écoutée• Évoluer, à terme, vers des responsabilités techniques plus importantes• Un package attractif : participation & intéressement (~4 000€), 13e mois, 10 RTT, restaurant d’entreprise pris en charge à 70%, CSE, 1j de télétravail par semaine…Processus de recrutement :• Entretien RH (incluant un échange en anglais et un test de personnalité)• Entretien avec le Manager Infrastructure• Entretien avec la Responsable de l’équipe• Environ 5 à 10 ans d’expérience en ingénierie réseaux• Une solide expertise réseaux Cisco (LAN, Wi-Fi) ainsi que sur les firewalls Check Point et/ou Stormshield• Un anglais écrit et oral est nécessaire• Nationalité française requise (poste soumis à habilitation défense)• Lieu : Bordeaux – Mérignac• Contrat : CDI statut cadre• Salaire : 45 / 55K€ sur 13 mois
Cisco
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Ingénieur Logiciel Embarqué / IoT

Bordeaux

Freelance

29/10/2026

- Secteur de l’IoT
- Société avec un haut niveau technique dans son domaine
- Profils Juniors acceptés
Cette société française est reconnue sur le marché pour ses compétences de conception et d’élaboration de A à Z d’objets connectés en marque blanche. Depuis 15 ans, elle a su se diversifier en exploitant les compétences techniques développées au fur et à mesure des projets et ainsi conquérir de nouveaux marchés.Aujourd’hui composée d’une trentaine de personnes, l’entreprise souhaite renforcer ponctuellement ses équipes techniques (dix personnes réparties entre l’équipe Hardware, l’équipe Software et l’équipe Software Embarqué).En fonction de votre niveau technique et de vos expériences professionnelles, vous serez détaché sur un projet précis.Chaque projet dépend du cahier des charges du client et des besoins spécifiques de chaque produit. Ainsi, les équipes se forment tout au long de l’année pour utiliser à chaque fois la techno la plus pertinente et pas forcément celle qui est maitrisée en interne. Le plus important étant la polyvalence et la volonté d’apprendre en continu !Dans ce cadre, voici quelque unes des tâches qui vous seront confiées :- Développement du software embarqué sur cible- Conception et réalisation des tests- Maintenance de l’existant et debug- Rédaction de la documentation technique- Préparation et finalisation du produit en vue de la production en grandes sériesEnvironnement technologique :C/ Microcontrôleurs / BLE / Radiofréquence / Ethernet / IP / Git- Vous maitrisiez le développement de logiciel embarqué en langage C sur cible- Profil Junior (2 ans d’expérience) acceptés- Vous avez déjà travaillé dans l’IoT avec des aspects de protocoles de communication- Nice to have : AnglaisLieu : Bordeaux (poste à pourvoir également sur Nantes)Télétravail : ExceptionnelDurée : 2 mois renouvelablesDémarrage : ASAP
C++ Logiciel embarqué
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Développeur Python – Systèmes Embarqués

Lyon

Freelance

29/10/2026

-Bureau d’Etude dans les Objets Connectés
- Polyvalence des compétences internes
- Projet d’amélioration de la performance d’un produit médical
Vous rejoindrez un bureau d’étude où la technologie, le numérique, les expertises et l’ouverture d’esprit fusent et font émerger des idées innovantes.Depuis plus de 15 ans, l’entreprise est en croissance continue et compte aujourd'hui plus 80 salariés. Notre client est spécialisé dans la production et la conception d'objets connectés dans tous secteurs d’activité, à la manière d’un Bureau d’Etude externalisé.Leurs compétences en interne leur permettent de mener un projet de bout en bout : mécanique, hardware, logiciel embarqué, applicatif, Cloud, mobile ….En tant que BE, notre client mène actuellement un projet d’amélioration de la performance et de la robustesse d’un produit médical non invasif. Déjà commercialisée, cette V1 a permis de mettre en avant les modifications à apporter ainsi que les améliorations possibles.En effet, vous interviendrez notamment sur l’optimisation de l’architecture, la modification du système Linux et la revue des différents modules exécutables sous Python.Environnement technologique : Python / Linux / Debian / Asyncio / BSP / CAN- Vous justifiez d’une expérience professionnelle d’au moins 2 ans en Python en environnement embarqué- Vous maitrisez les environnements Linux / Debian- Vous êtes déjà intervenu dans un contexte de contraintes Temps Réel / Temps Contraint- Nice to have : expérience sur un BSP-Démarrage : ASAP- Durée : 2 mois- Localisation : Lyon- Télétravail : 1 à 2 jours par semaine après une phase d’on-boarding
Logiciel embarqué
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Développeur C++ – Qt

Nantes

Freelance

29/10/2026

- Système de simulation dédié à l’Aéronautique
- Autonomie sur la mission – Renfort d’équipe
- Entreprise française présente à l’International depuis 30 ans
Notre client est une société française qui commercialise des simulateurs de vol, et notamment le logiciel de simulation associé. Présente à l’International, elle compte aujourd’hui environ quatre-vingts salariés avec des compétences variées : Mécanique, Logiciel, Embarqué, Electronique, 3D etc…Leurs outils sont dédiés aux écoles de l'Aéronautique qui souhaite former leurs élèves à la profession de pilotes de ligne. Actuellement sur le développement d’une nouvelle version de leur solution, vous venez en renfort de l’équipe actuelle.Au quotidien, vous serez amené en autre à :- Comprendre les spécifications fonctionnelles et challenger les équipes Métier et Produit- Participer à la rédaction des spécifications techniques et documentations associées- Concevoir et développer des interfaces sous Qt- Implémenter la logique métier en C++- Contribuer aux phases de tests, débogage et validation fonctionnelle- Travailler en collaboration avec les autres personnes de l’équipe afin de garantir les meilleurs choix techniques- Participer à l’amélioration continue de l’architecture logicielle et de l’ergonomie des IHMEnvironnement technique : C++ / Qt / Linux / QML- Vous justifiez d’une expérience professionnelle d’au moins 5 ans en développement C++ Qt- Vous êtes déjà intervenu sur un projet en environnement QML (minimum 2 ans d’expérience professionnelle) - Obligatoire- Appétence UI/UX- Nice to have : expérience temps réel ou bien sur des simulateurs (side project ou projet personnel)- Démarrage : Dès que possible- Durée : 4 mois- Localisation : Nantes- Télétravail : ouvert ; Intégration sur site obligatoirement puis déplacements ponctuels nécessaires pour les phases de tests
C++
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Architecte Workplace – Intégrateur de solutions informatiques

Roissy-en-France

CDI

29/10/2026

- Revendeur de matériel informatique et intégrateur de solutions IT
- 1 milliard d’euros de chiffre d’affaires en 2025
- 5 000 collaborateurs dans le monde
- Budget formation permettant l’obtention d’au moins une certification par an
Notre client est un fournisseur indépendant de technologies et de services de premier plan, accompagnant des organisations privées et publiques dans l’approvisionnement, la transformation et la gestion de leurs infrastructures IT. Créée en 1981, l’entreprise compte aujourd’hui environ 5 000 collaborateurs et réalise un chiffre d’affaires d’un milliard d’euros. Dans un contexte de forte croissance, elle recherche un Architecte Workplace.Votre activité se répartira de la manière suivante : 60 % Delivery et pilotage des projets ; 20 % Contribution aux phases d’avant-vente et 20 % Développement de la Practice et promotion des standards de qualité.Principales missions :Pilotage de projets de transformation Workplace : Intervention sur des projets de déploiement, de migration et de refonte à forte valeur ajoutée ; Accompagnement de clients grands comptes issus des secteurs public et privé ; Garantie du respect des délais, de la qualité et des engagements techniques.Leadership et accompagnement des équipes : Accompagnement et montée en compétences des consultants ; Promotion du partage des connaissances et des bonnes pratiques ; Développement de la cohésion et de l’esprit d’équipe.Conseil et expertise auprès des clients : Intervention en tant que partenaire de confiance auprès des clients ; Participation aux phases d’avant-vente ; Analyse des besoins, chiffrage et recommandations techniques.Développement et excellence de la Practice : Participation à la définition des standards et des méthodologies ; Capitalisation des retours d’expérience et des bonnes pratiques ; Garantie du niveau de qualité des prestations délivrées.Pourquoi rejoindre cette entreprise ?Développez vos compétences grâce à un temps dédié chaque année à l’obtention d’au moins une certification, entièrement financée par l’entreprise ;Bénéficiez d’un accompagnement de proximité assuré par un collaborateur ayant déjà occupé le poste ;Intervenez sur des projets à forte visibilité en accompagnant des clients grands comptes ;Évoluez au sein d’un groupe international reconnu pour son expertise et sa proximité avec ses collaborateurs.Avantages : Voiture de fonction et 2 jours de télétravail par semaine.Vous justifiez d’au moins 10 ans d’expérience sur un poste d’Architecte Workplace et maîtrisez tout ou partie des environnements suivants : Active Directory ; Exchange et Microsoft 365 ; PowerShell ; Windows ; SCCM ; Intune ; Modern Management ; Workspace ONE ; JAMF ; BYOD ; Android Enterprise ; Virtualisation.Une expérience dans la conduite de projets de transformation et une appétence pour les activités de conseil et d’avant-vente seront particulièrement appréciées.Localisation : Roissy-en-France (95)Contrat : CDIRémunération : 65 K€ à 95 K€ fixes selon profilSi votre profil correspond, nous reviendrons vers vous dans un délai de 7 jours suivant la réception de votre candidature.
Infrastructure - Cloud - DevOps
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Chef de projet ERP – Immobilier social

Le Havre

CDI

29/10/2026

- Habitat social
- 430 collaborateurs
- 50M€ de CA en 2025
- 5 ans d’expérience
Notre client est un acteur de référence de l’habitat social en Normandie, présent sur trois activités : la location de logements sociaux, la vente HLM et le syndic social. Né d’une fusion il y a cinq ans, il gère un parc immobilier conséquent et livre chaque année près de 600 logements.L’entreprise compte 430 collaborateurs, installés principalement au Havre et à Rouen. Son innovation et sa transformation numérique sont au cœur de sa stratégie : elles visent à améliorer l’expérience des habitants, moderniser les processus métiers et mieux valoriser les données patrimoniales.Rattachée à cette ambition, la Direction Numérique (15 personnes) conduit de nombreux projets structurants : applications métiers, cybersécurité, digitalisation des services et exploitation de la donnée.Pour renforcer son équipe Applications Métiers, notre client recherche un Chef de projet ERP ULIS, chargé de garantir la continuité, l’évolution et la modernisation de son patrimoine applicatif.Référent technique et fonctionnel, vous intervenez principalement sur l’ERP ULIS (Sopra Steria) et sur Salesforce, en lien étroit avec les équipes métiers et la Direction Numérique.Vos missions :- Administrer et maintenir l’ERP ULIS, le faire évoluer et assurer le support de niveau 2 auprès des utilisateurs.- Recueillir, analyser et prioriser les besoins des métiers pour piloter les évolutions applicatives.- Conduire les projets de transformation numérique liés aux applications métiers (dématérialisation, facturation en ligne, espace habitants, etc.).- Contribuer à l’administration et au déploiement de Salesforce auprès des différentes directions.- Veiller à la qualité, à la sécurité et à la cohérence du patrimoine applicatif et des données associées.Pourquoi rejoindre cette entreprise ?- Impact social fort : contribuer à une mission d’intérêt général dans le logement social.- Projets structurants : dématérialisation, digitalisation de la relation habitants, valorisation de la donnée patrimoniale et déploiement Salesforce.- Perspectives d’évolution : montée en compétences sur Salesforce et participation aux futurs projets stratégiques.- Avantages attractifs : 2 jours de télétravail/semaine, 10 jours de RTT/an, tickets restaurant (10 €), mutuelle, retraite supplémentaire, intéressement (1 500 €), 27 jours de CP.- Expérience de 5 ans minimum sur des sujets autour de l'ERP Ulis ou une solution similaire.- Idéalement vous avez une expérience dans l'administration de SalesForce- Contrat : CDI – statut cadre (212 jours)- Localisation : Le Havre, Rouen ou Paris- Rémunération : 40K€ - 50K€Si votre profil correspond, nous reviendrons vers vous dans les 7 jours à compter de la date d’envoi.
Applicatif Outils de gestion (ERP, BI, CRM...)
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Developpeur Windev ERP

Melun

Freelance

29/10/2026


- Vous maîtrisez impérativement WinDev.
- Vous possédez idéalement une expérience sur l’ERP CODIAL.
- Vous avez déjà travaillé sur le développement d’outils ERP ou de gestion commerciale.
- Vous êtes capable de travailler en autonomie et de gérer vos développements de manière opérationnelle.
- Vous faites preuve de rigueur, d’organisation et êtes force de proposition.
- Une expérience au sein d’une PME industrielle serait appréciée.
PME industrielle française en forte évolution, notre client développe et optimise ses outils de gestion afin d’accompagner la croissance de ses différentes activités. Dans le cadre de l’évolution de son ERP et du développement de nouveaux modules métiers, l’entreprise recherche un renfort technique opérationnel directement sur site.Au sein d’un environnement PME et en lien direct avec les équipes internes, vous interviendrez sur l’optimisation et le développement de l’ERP CODIAL, actuellement utilisé principalement sur la partie commerciale et récemment étendu aux modules achats et comptabilité.Vos principales missions :- Développer et faire évoluer les fonctionnalités sous WinDev- Optimiser l’utilisation de CODIAL sur différents métiers de l’entreprise- Créer et améliorer les tableaux de suivi et outils de pilotage- Accompagner les équipes dans les évolutions de l’ERP- Participer aux développements spécifiques liés à l’environnement de gestion commerciale et industrielle- Assurer une présence terrain afin de travailler en proximité avec les utilisateurs et les équipes métiers- Vous maîtrisez impérativement WinDev.- Vous possédez idéalement une expérience sur l’ERP CODIAL.- Vous avez déjà travaillé sur le développement d’outils ERP ou de gestion commerciale.- Vous êtes capable de travailler en autonomie et de gérer vos développements de manière opérationnelle.- Vous faites preuve de rigueur, d’organisation et êtes force de proposition.- Une expérience au sein d’une PME industrielle serait appréciée.- Disponibilité : ASAP- Localisation : Ile de France (77)- Durée : 2 mois
ERP windev
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Responsable Cybersécurité Opérationnelle – Client Final

Toulouse

CDI

29/10/2026

•Client final dans la distribution
•700 collaborateurs
•Management d’une équipe de 4 personnes + rôle très opérationnel
•Filiale informatique d'un acteur majeur de la grande distribution, l'entreprise conçoit, déploie et maintient les solutions IT utilisées quotidiennement par plusieurs centaines de magasins et drives en France et en Europe.•Elle rassemble environ 700 collaborateurs et couvre l'ensemble du spectre IT : développement logiciel, infrastructures systèmes et réseaux, support technique, exploitation.En tant que Responsable cybersécurité, vous aurez pour missions 20% de management et 80% d’opérationnel :- Manager et accompagner une équipe de 4 collaborateurs- Piloter les investigations et incidents web les plus complexes.- Garantir la cohérence globale des pratiques de détection et d’analyse- Détecter les menaces et fraudes web à partir des logs et outils SIEM.- Améliorer en continu les capacités de détection et de réponse.- Participer aux projets de sécurité : WAF, anti-bot, MFA, bug bounty…- Accompagner les équipes Dev/Ops et assurer une veille sur les menaces émergentes.Pourquoi rejoindre cette entreprise ?- Société multi site avec des entrepôts, des magasins, et des sites eCommerce, représentant un fort challenge technique- Rôle polyvalent alliant management d’équipe, stratégique, et opérationnel- Possibilité de faire évoluer le service vers un véritable SOC- Statut cadre, 20j de RTT, Intéressement et Participation, 2J de Télétravail•Expérience significative d'environ 5 à 10 ans en cybersécurité, avec une expérience en environnement web / détection / analyse avancée.•Idéalement une expertise sur les sujets Splunk et WAFProcessus de recrutement•Étude de la candidature.•Entretien RH (en visio ou adaptable selon les besoins).•Entretien avec le futur manager.•Entretien de validation.•Statut cadre•Localisation Toulouse•Salaire 55K€ / 70K€
Cybersécurité Sécurité - Cybersécurité
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Ingénieur DevOps – Environnement International

Lyon

Freelance

29/10/2026

-Environnement international
-Solutions Connectées / IoT
-Flexibilité Présentiel / Distanciel
Notre client est une PME française de 150 collaborateurs avec une présence forte à l’international en Europe et aux États-Unis. Depuis plus de vingt ans, cette société travaille en tant que bureau d’études et développe des solutions embarqués et IoT à destination de clients dans le domaine du médical, des biens de consommation, de l’automobile ou encore des transports.Les équipes pluridisciplinaires interviennent depuis l’étude de faisabilité, jusqu’au développement, l’intégration et la maintenance de leurs produits.Dans le cadre du renforcement de ses équipes et dans l’attente d’un recrutement, nous recherchons un Ingénieur DevOps en externe.Sous la responsabilité de notre Lead DevOps, vous interviendrez sur des projets variés, dans des environnements techniques et cloud différents. Vous aurez notamment pour mission de concevoir et d’industrialiser des pipelines CI/CD, d’automatiser les processus de qualité et de sécurité, et d’accompagner les Métiers dans l’évolution de leurs infrastructures.Une attention particulière sera portée aux enjeux de sécurité.Au quotidien, vous serez amené notamment à :-Concevoir, déployer et maintenir des pipelines CI/CD.-Intégrer des outils d’analyse statique, de tests automatisés et de contrôle qualité.-Accompagner les Métiers sur leurs infrastructures Cloud (Azure, AWS, GCP).-Mettre en œuvre les pratiques Infrastructure as Code sous Terraform-Contribuer à la sécurisation des pipelines, infrastructures et systèmes-Intervenir sur des environnements Docker / Kubernetes et des architectures microservices.-Améliorer les infrastructures existantes et proposer des solutions adaptées aux exigences Métiers-Participer aux projets internes, à la veille technologique et à la diffusion de la culture DevOps - Vous justifiez d’une expérience professionnelle d’au moins 4 ans en tant que DevOps - Vous êtes en capacité de mettre en place les pipelines de CI/CD, automatiser les tâches et les tests et avez une appétence Sécurité. - Vous êtes à l’aise en anglais, à l’écrit et à l’oral. - Nice to Have : Vous avez une expérience professionnelle dans le monde des Systèmes Embarqués ou bien en Industrie - Démarrage : ASAP- Localisation : Lyon- Télétravail : Oui ; flexible selon expertise après une phase d'onboarding- Durée : 3 mois - Temps partiel - quantité de jours travaillés à revalider lors de l'entretien
Ansible Docker Infrastructure - Cloud - DevOps
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Ingénieur développement C++ – Machines spéciales

Annecy

CDI

29/10/2026

• PME industrielle française de 60 personnes
• Marché de niche lié à l’imagerie
• Projet concret de programmation software destinée à piloter le hardware
• Télétravail 1 jour par semaine
Créée il y a une vingtaine d'années, cette PME industrielle française de 60 collaborateurs est le leader incontournable de la radioscopie et de la tomographie industrielle par rayons X. Grâce à des machines d'imagerie ultra-précises (l'équivalent de "scanners" médicaux appliqués à l'industrie), elle permet à des laboratoires de recherche et à des industries de pointe (aéronautique, automobile, électronique...) d'inspecter la matière et de contrôler la qualité sans détruire les objets. Réalisant 60% de son chiffre d'affaires à l'export, l'entreprise conçoit, assemble et maintient l'ensemble de ses équipements sur son site principal. Dans le cadre de la structuration globale de son activité logicielle et pour fiabiliser la communication de ses équipements, l'entreprise recrute un Ingénieur Informatique Industrielle.Rattaché à l’équipe logicielle (7 personnes) et travaillant en mode collaboratif (Kanban, Daily meeting, revues de code, tests), vous occupez un poste très axé "terrain", concret et orienté matériel. Votre mission principale consiste à développer le logiciel qui pilote directement les composants physiques de la machine et à fiabiliser la chaîne d'acquisition de données. Vos responsabilités s'articulent autour de deux grands axes : - Développement & Pilotage Machine : Concevoir et optimiser en C++ (niveau production/performance) les couches logicielles qui communiquent avec les imageurs, les générateurs de rayons X et les automates industriels (marque Beckhoff). Assurer une liaison logicielle/matérielle ultra-robuste, rapide et sans plantage. - Résolution de problèmes & Investigation : Intervenir sur l'analyse et la correction de bugs complexes (debug machine) en lien direct avec le terrain. Vous menez des investigations sur les incidents remontés par les clients et assurez un rôle de support technique de second niveau pour le SAV.Environnement technologique : C++, Qt pour les IHM, PythonPourquoi rejoindre cette entreprise ?-Une PME solide et en croissance : Un produit « Made in France » de haute technologie, une expertise unique sur son marché et une transition d'industrialisation passionnante à mener au sein du service software.- Un rôle concret à fort impact : Pas de développement abstrait ici, vous voyez directement l'effet de votre code sur le comportement physique des machines et aidez concrètement à résoudre les problématiques terrain.- Une culture humaine et un cadre idéal : Une équipe à taille humaine basée à côté d'Annecy, affichant un turnover très faible grâce à un parcours d'intégration et de formation très bien cadré.- Un package attractif : Statut Cadre (forfait jours), intéressement (jusqu'à 2 mois de salaire), prévoyance à 100%, mutuelle à 70%, TR (9€ pris en charge à 60%), prime mobilité de 300€ et 1 jour de télétravail par semaine après la période d'essai.·Diplôme d'Ingénieur, avec idéalement une spécialisation en informatique Industrielle (non obligatoire). -Le poste est ouvert aux profils débutants / jeunes diplômés (ou ayant 1 à 2 ans d'expérience) démontrant une forte appétence pour le lien soft/hard. Bien entendu, les profils plus expérimentés sont aussi étudiés avec attention !-Bonne maîtrise du langage C++ et intérêt prononcé pour les protocoles de communication industriels et les interactions hardware/software. -Votre maitrise de QT est un plus.-Lieu : Proche Annecy- Contrat : CDI- Salaire : 37K-45K fixe suivant l’expérienceSi votre profil correspond, nous reviendrons vers vous dans les 7 jours à compter de la date d’envoi.
C C++ C++
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Lead technique IA

Messimy

CDI

29/10/2026

· Groupe pharmaceutique international
- 3 000 collaborateurs
- Création et structuration d’une nouvelle équipe IA
- Projets GenAI, RAG, Machine Learning, automatisation et exploitation documentaire
Laboratoire pharmaceutique français créé il y a près de 100 ans, cette entreprise familiale compte aujourd’hui plus de 3 000 collaborateurs et est présente dans une cinquantaine de pays.Le groupe souhaite désormais accélérer fortement sur les sujets liés à l’Intelligence Artificielle à travers le lancement de son programme de transformation autour de l’IA.L’objectif : identifier les cas d’usage IA à forte valeur ajoutée au sein des différentes directions du groupe – production, supply chain, réglementaire, RH, finance, opérations commerciales… – puis concevoir et industrialiser les solutions permettant d'y répondre.La démarche étant encore à ses débuts, l’entreprise souhaite aujourd’hui recruter son Lead IA / Lead AI Engineering, qui deviendra le référent technique de cette nouvelle activité. Le programme démarre quasiment d’une page blanche : les choix technologiques, l’architecture et les méthodes restent largement à construire.Vous rejoindrez la DSI et travaillerez directement avec le Responsable Digital & IA, qui porte aujourd’hui le programme avec l’appui à mi-temps d’un Chef de Projet.Votre arrivée constituera une étape importante dans la création de la future équipe IA, qui pourra ensuite être renforcée par des recrutements internes et/ou des partenaires externes.Le poste comporte une forte dimension opérationnelle, particulièrement lors du lancement du programme : environ 70 à 80 % de votre activité sera consacrée à la réalisation technique dans les premiers mois.Vous aurez notamment pour responsabilités de :- Concevoir l’architecture technique des futures solutions IA / Data et participer à la structuration de la plateforme associée ; - Développer directement des POC, prototypes et premières solutions sur les cas d’usage prioritaires ; - Accompagner leur passage du POC à des solutions robustes et industrialisées ; - Intervenir sur des problématiques aussi bien de GenAI / LLM / RAG / automatisation que de Machine Learning plus traditionnel ; - Garantir la qualité technique, la maintenabilité, la sécurité et l’intégration des solutions au SI existant ; - Challenger les choix techniques des partenaires et prestataires qui accompagneront le groupe ; - Travailler avec les différentes directions métier afin de transformer leurs problématiques en solutions IA concrètes ; - Participer progressivement à la construction et à la montée en compétences de la future équipe IA. À terme, le poste pourra naturellement évoluer vers davantage de leadership technique et d’accompagnement de l’équipe à mesure que celle-ci se structurera.Pourquoi rejoindre cette entreprise ?- Pour construire plutôt que reprendre l’existant :la démarche IA démarre aujourd’hui et très peu de choix techniques sont encore figés. Vous aurez donc une réelle capacité à influencer l’architecture, les technologies, les méthodes et les standards qui structureront demain l’IA au sein du groupe.- Pour conserver une vraie dimension hands-on :il ne s’agit pas d’un poste de Lead ou d’Architecte uniquement tourné vers la gouvernance. Vous participerez directement à la conception et au développement des premières solutions, avec une forte proportion de technique au démarrage.- Pour prendre progressivement un rôle central :premier véritable référent technique IA interne, vous participerez à la création d’une équipe qui a vocation à grandir et pourrez faire évoluer votre périmètre en même temps qu’elle.- Pour travailler sur des cas d’usage très variés :GenAI, RAG, exploitation documentaire, Machine Learning· Au moins 7 ans d’expérience professionnelle, dont environ 3 ans minimum sur des projets d’IA appliquée- Vous disposez d’une expérience concrète dans le développement et surtout la mise en production de solutions IA- Vous avez des compétences en GenAI, LLM, RAG, automatisation et/ou Machine Learning- Vous avez un solide bagage en développement et en environnement Cloud / Docker / Git / Linux-Lieu : Ouest lyonnais- Contrat : CDI- Salaire : Jusqu’à 80K fixeSi votre profil correspond, nous reviendrons vers vous dans les 7 jours à compter de la date d’envoi.
Data - IA
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Chef de projet applicatifs – Distribution

Evry

CDI

29/10/2026

Vous justifiez d’au moins 5 années d’expérience en pilotage de projet applicatif.
Au cours de votre expérience, vous avez déjà évolué dans un écosystème SAP.
Vous avez déjà travaillé sur des projets Salesforce.
L’anglais est nécessaire, certains des interlocuteurs du siège son anglophone.
Notre client est un acteur majeur et historique du secteur des véhicules industriels, filiale d’un grand groupe international reconnu pour la fabrication de véhicules industriels. En France, la société n’assure pas la production des véhicules : elle est principalement en charge de la distribution commerciale, ainsi que des activités de maintenance, d’après-vente, de pièces détachées et de services financiers auprès de ses clients et de son réseau de partenaires.S’appuyant sur plus de 950 collaborateurs, l’entreprise propose une gamme complète couvrant les camions, autobus, autocars et utilitaires légers, enrichie par des solutions digitales et de mobilité électrique visant à accompagner la transition énergétique. En 2024, elle a réalisé un chiffre d’affaires d’environ 1 milliard d’euros.Dans un contexte de transformation et de modernisation de ses outils, notre client s’appuie sur une organisation locale structurée et une DSI en pleine évolution. C’est dans ce cadre que nous recherchons aujourd’hui un Chef de projet applicatifs au seins d'un écosystème SAP.Rattaché à la Direction des Système d’information à Évry-Courcouronnes, vous intégrerez l’équipe composée de 7 collaborateurs. Quotidiennement, votre rôle consistera à accompagner le bon suivi des applications métiers (15) dont Salesforce qui représente une grande partie :- Piloter et coordonner les projets applicatifs avec les Chefs de projet des directions Finance, Ressources Humaines et Vente.- Réaliser le suivi des développements, la conformité, la sécurité et le respect des délais et budgets.- Assurer le suivi des incidents, des évolutions et des priorités, notamment pour Salesforce (50 % du temps), où vous serez référent et facilitateur. Vous challengerez les équipes sur l’outil.- Collaborer avec les équipes support et fournisseurs pour assurer le service et gérer les contrats.- Optimiser les processus métiers, la qualité des données et contribuer à l’automatisation via RPA.- Participer au déploiement des outils du Groupe et standardiser les applications.Pourquoi rejoindre cette entreprise ?-Vous vous inscrirez dans une entreprise qui s'engage à promouvoir la diversité, l'inclusion et l'égalité des chances au sein de l'entreprise via une charte de la diversité.-Vous intégrez une entreprise qui permet de développer ses compétences (+7000 formations) dans un environnement structuré mais innovant, avec des opportunités de mobilité interne.-Vous bénéficierez d'avantages sociaux significatifs : 2 jours par semaine de télétravail, 7 à 10 jours de RTT, cantine d’entreprise actuellement en travaux - tickets restaurant d’une valeur de 10 € en attendant, Prime d’ancienneté, 3 % à partir de 3 ans d’ancienneté puis évolution progressive, Rémunération variable équivalente à un mois de salaire, Mutuelle prise en charge par l’employeur à hauteur de 70 %Vous justifiez d’au moins 5 années d’expérience en pilotage de projet applicatif.Au cours de votre expérience, vous avez déjà évolué dans un écosystème SAP.Vous avez déjà travaillé sur des projets Salesforce.L’anglais est nécessaire, certains des interlocuteurs du siège son anglophone.Lieu : Évry-CourcouronnesContrat : CDI – CadreSalaire : 70-75K€
Applicatif Outils de gestion (ERP, BI, CRM...)
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Manager de Transition / Systèmes Embarqués

Paris

Freelance

29/10/2026

·Management de Transition / Apport d’expertise technique et structurelle
-Activité industrielle de niche
-Encadrement d’équipe
Notre client est un Groupe Industriel international spécialisé dans la conception, le développement et la fabrication de solutions technologiques à forte exigence de sécurité et de fiabilité.Présent sur plusieurs continents, le groupe s'appuie sur un savoir-faire industriel historique et sur une forte culture d'innovation technologique. Ses solutions sont destinées à des environnements industriels complexes, dans lesquels la performance, la précision, la robustesse et la sécurité constituent des enjeux majeurs.Les équipes techniques interviennent ainsi sur plusieurs couches de la chaîne logicielle, depuis les composants bas niveau jusqu'aux applications.L'environnement présente de forts enjeux de qualité, de fiabilité, de traçabilité et de maîtrise des délais, avec des produits destinés à des environnements industriels particulièrement exigeants.Dans le cadre d’une évolution de son organisation, notre client recherche un Manager de Transition pour prendre en charge le management opérationnel d’une équipe logicielle d’envergure.L’équipe compte environ 30 personnes et intervient sur un périmètre couvrant l’ensemble de la chaîne logicielle embarquée.La mission intervient dans un contexte de transformation et de réflexion autour de l’organisation de l’équipe. Au-delà de la continuité managériale, le Manager de Transition devra apporter un regard externe et objectif sur le fonctionnement de l’équipe, identifier les forces et les points d’amélioration, puis contribuer à faire évoluer l’organisation. Il s’agit donc d’une mission à la fois opérationnelle, managériale et organisationnelle, avec une véritable dimension technique.Le périmètre couvre toutes les couches logicielles : Logiciel embarqué / Développement bas niveau / Microcontrôleurs / / Systèmes d'exploitation embarqués / Linux embarqué / Couches logicielles intermédiaires / Développement applicatif / Interfaces avec le hardwareAu quotidien, vous devrez :1. Assurer le management opérationnel de l’équipe2. Apporter une expertise technique suffisante3. Challenger les engagements et les estimations4. Réaliser un diagnostic de l'équipe et de son organisation5. Accompagner la réorganisation et la construction de l'équipeLe Manager de Transition pourra notamment contribuer au recrutement de son futur relais / successeur, dans une logique de transmission et de pérennisation de l'organisation.·Vous justifiez d’un background technique en tant qu’Ingénieur sur des aspects de Développement Embarqué-Vos expériences professionnelles vous ont amené à prendre de la hauteur sur les projets techniques et à encadrer des équipements pluridisciplinaires-Vous êtes en capacité de comprendre la chaîne logicielle dans son ensemble, d'échanger avec les développeurs et architectes et de challenger certains choix ou estimations lorsque cela est nécessaire.-Idéalement, vous êtes déjà intervenu dans un contexte de restructuration des équipes et d’accompagnement au changement- Démarrage : Dès que possible - Durée : 3 mois - renouvelable- Localisation : Paris intramuros- Déplacement à prévoir une fois par semaine sur un des sites de l’entreprise (200km au sud de Paris / Frais de déplacement pris en charge par le client)- Télétravail : Oui – 1 à 2 jours par semaine après la phase de démarrage
Logiciel embarqué
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Ingénieur logiciel embarqué – Génie climatique

Charmes

CDI

29/10/2026


- Conception d’équipements industriels
- PME de 500 collaborateurs
- Clients renommés : Amazon, Carrefour, Google
- Développement from scratch
Notre client est spécialisé dans la conception de systèmes de conditionnement de l’air, tels que les climatiseurs et les pompes à chaleur. Cette PME de 500 collaborateurs est rattachée à un grand groupe américain qui réalise plus de 3 milliards d’euros de chiffre d’affaires en 2025. Cette société propose des produits durables et innovants, dotés d’intelligence embarquée, programmables et connectés. Ces solutions sont développées sur mesure et s’adaptent aux besoins et aux contraintes de consommation énergétique de ses différents clients, comme les grandes enseignes de distribution et les établissements professionnels (piscine, data center, hôpitaux…).Dans le cadre d’un accroissement, notre client recherche de son.sa futur.e ingénieur.e logiciel embarqué, afin développer les nouvelles fonctionnalités de ses produits. Au sein d’une équipe composée de 3 personnes (ingénieurs logiciels embarqué, ingénieur système), vous serez directement rattaché au manageur. Vous développerez les nouvelles fonctionnalités embarquées des produits de la société. Vous travaillerez sur une large gamme d’équipements : refroidisseur de liquide, pompe à chaleur, climatiseur, échangeur thermique… Vos missions seront :- Analyse du cahier des charges et rédaction des spécifications fonctionnelles- Collaboration avec l’équipe développement produit pour la définition du besoin client- Collaboration avec les autres équipes développement du groupe situées à l’étranger- Développement de nouvelles fonctionnalités en langage C sur microcontrôleur : maintien de l’eau à une température, variation de la vitesse de ventilation, variation de température…- Participation à l’amélioration continue- Participation aux phases de tests avec les équipes test et validationEnvironnement technique : C, C++, Rhapsody, microcontrôleur, ARM, JenkinsPourquoi rejoindre cette entreprise ?- Vous intégrez une entreprise soucieuse des enjeux environnementaux actuels et qui propose des solutions de climatisation écologiques et sur mesure en fonction des attentes de ses clients- Vous rejoindrez une société qui bénéficie de la puissance financière d’un groupe américain, tout en gardant l’organisation et l’autonomie d’une PME- Vous participerez au développement from scratch de nouvelles fonctionnalités visant à réduire l’empreinte carbone des utilisateurs- Vous intégrerez une société qui bénéficie d’une politique RH bien définie : prime d’intéressement (environ 1K), prime vacance de 705€, statut cadre, 12 RTT, cantine d’entreprise, mutuelle familiale, indemnités kilométriques, 30 jours de télétravail / an…- Vous avez au moins 2 ans d’expérience professionnelle en alternance en programmation C ou C++ sur microcontrôleur- Vous êtes capable d’échanger en anglais à l’écrit comme à l’oral- Lieu : Charmes (88)- Contrat : CDI- Salaire : 40K-52K (selon profil)Si votre profil correspond, nous reviendrons vers vous dans les 7 jours à compter de la date d’envoi.
Logiciel embarqué
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Développeur .NET /C# – Négoce de matériaux

Toulouse

CDI

29/10/2026

· Vous justifiez d'environ 5 à 8 ans d'expérience en développement, principalement dans un environnement Microsoft.
- Vous maîtrisez C# et .NET, et êtes à l'aise avec les bases de données SQL.
Notre client est un groupe familial français spécialisé dans la fabrication et la distribution de matériaux de construction, qui accompagne les professionnels du bâtiment depuis plus de 100 ans.Historiquement implantée dans la région toulousaine, l'entreprise a connu une croissance importante, notamment grâce à plusieurs acquisitions stratégiques. Elle compte aujourd'hui près de 6 800 collaborateurs, 800 agences en France et réalise environ 2 milliards d'euros de chiffre d'affaires.Sa particularité ? Un modèle fortement intégré : de la fabrication des matériaux à leur transport et leur distribution, le groupe maîtrise une grande partie de sa chaîne de valeur.Cette volonté d'indépendance se retrouve également dans sa stratégie informatique : la majorité des applications métiers sont développées et maintenues en interne, afin de répondre au plus près aux besoins des collaborateurs.Dans le cadre d'un remplacement, l'entreprise recherche un Développeur Web .NET / C# pour rejoindre son équipe informatique basée au siège au nord de Toulouse.Vous intégrerez le service Développement Logiciel, composé de 3 développeurs et d'un alternant, sous la responsabilité directe du Responsable Développement.L'équipe intervient sur un parc d'environ 50 applications métiers développées en interne, utilisées quotidiennement par les différents services du groupe : ressources humaines, commerce, gestion, administration...Dans un environnement Microsoft, l'objectif est de poursuivre l'évolution de ces applications et d'homogénéiser progressivement les développements autour de C# et .NET.Vos principales missions seront les suivantes :- Concevoir, développer et maintenir des applications web métiers en C# / .NET.- Participer à l'évolution et à la modernisation des applications existantes, notamment sur les interfaces utilisateurs.- Intervenir sur des projets variés, en lien avec les besoins des différents services internes.- Contribuer à l'amélioration continue des applications, aussi bien sur les fonctionnalités que sur leur qualité technique.- Participer aux réflexions techniques et à la standardisation des pratiques de développement au sein de l'équipe.Vous pourrez notamment travailler sur des applications RH (gestion de la formation, outils internes), des projets de modernisation d'interfaces ou encore des évolutions liées aux processus administratifs et commerciaux.Environnement technique : C#, .NET / .NET Core, Blazor, SQL Server, quelques applications Java, environnement Microsoft et infrastructures on-premise.Pourquoi rejoindre cette entreprise ?- Un environnement technique internalisé : vous intervenez directement sur les applications du groupe, avec une véritable proximité avec leurs utilisateurs.- Des projets variés : un portefeuille d'une cinquantaine d'applications métiers, avec des besoins d'évolution réguliers.- Une équipe à taille humaine : un fonctionnement collaboratif avec des interlocuteurs techniques accessibles.- Un groupe familial solide : une entreprise historiquement implantée dans la région et qui poursuit son développement.- Un cadre de travail particulièrement équipé : salle de sport, espace de restauration, salle de repos, yoga, salle de jeux, conciergerie et installations sportives.· Vous justifiez d'environ 5 à 8 ans d'expérience en développement, principalement dans un environnement Microsoft.- Vous maîtrisez C# et .NET, et êtes à l'aise avec les bases de données SQL.- Lieu : Toulouse- Contrat : CDI- Salaire : Jusqu’à 46K fixe
.net .Net Core C++
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Développeur PHP Fullstack – Éditeur de logiciels transport & logistique

Avignon

CDI

29/10/2026

· PME de 150 collaborateurs, leader en France sur son marché
- Équipe technique expérimentée, avec très peu de turnover
- Secteur : transport routier, logistique, supply chain
- 16 millions d’euros de CA
Notre client est une PME provençale fondée en 2006, leader en France sur la mise en relation entre transporteurs et commissionnaires de transport. Sa plateforme et ses solutions logicielles permettent chaque jour à des milliers de professionnels du transport routier d'optimiser leurs trajets, de réduire les kilomètres à vide et de fluidifier l'ensemble de la chaîne logistique, qu'il s'agisse de trouver du fret, de sécuriser les échanges entre partenaires ou de simplifier la gestion documentaire et le suivi des livraisons.Rattachée à une holding regroupant des acteurs majeurs du transport routier français, la société bénéficie d'une assise solide tout en conservant l'agilité d'une PME. Ses clients sont des professionnels du transport et de la logistique, répartis sur tout le territoire national, qui utilisent quotidiennement sa suite de solutions de référence.Dans le cadre du renforcement de ses équipes techniques et de l'évolution de ses produits, notre client recrute un(e) Développeur(se) Fullstack PHP.Vous rejoindrez une équipe de 7 personnes, composée exclusivement de développeurs Fullstack expérimentés et encadrée par un Responsable Développement.Cette équipe historique intervient sur plusieurs solutions logicielles de la société, dont sa plateforme principale, largement utilisée par les professionnels du transport, ainsi qu'un second produit amené à se développer à l'échelle européenne.Le périmètre technique est conséquent, avec des applications métiers complexes, un environnement applicatif composé de nombreux dépôts de code et des fonctionnalités qui évoluent continuellement pour répondre aux besoins des utilisateurs.Le poste comporte deux enjeux techniques et fonctionnels particulièrement intéressants :- La performance et la réactivité des applications : certaines plateformes traitent quotidiennement un volume important d'actions et de mouvements. L'un des principaux défis consiste à garantir des temps de réponse très courts, avec des informations devant être actualisées et affichées en quelques secondes, tout en assurant la fiabilité et l'évolution de l'existant.- L'évolution fonctionnelle et le développement à l'international : l'entreprise souhaite enrichir progressivement ses solutions pour répondre à de nouvelles problématiques métiers et accompagner leur déploiement sur de nouveaux marchés européens.Au quotidien, vous interviendrez sur l'ensemble du cycle de développement : analyse des besoins, conception technique, développement de nouvelles fonctionnalités, évolution des applications existantes, optimisation des performances et maintien de la qualité du code.Environnement technique : PHP 7/8, Symfony, Vue.js, Git, Claude CodePourquoi rejoindre cette entreprise ?- Des problématiques techniques stimulantes : travailler sur des plateformes fortement sollicitées, avec de véritables enjeux de performance, de fiabilité et de temps de réponse.- Une équipe expérimentée et stable : rejoindre des développeurs seniors, avec très peu de turnover, dans un environnement qui valorise l'autonomie et la qualité du code.- Des perspectives d'évolution des produits : contribuer au développement de nouvelles fonctionnalités et à l'adaptation des solutions aux besoins de nouveaux marchés européens.- Un acteur de référence : une entreprise solidement implantée sur son marché, dont les solutions sont utilisées quotidiennement par des milliers de professionnels.- Un secteur porteur : le transport routier et la logistique, au cœur des enjeux d'optimisation et de digitalisation de la supply chain.• Vous justifiez d'au moins 3 années d'expérience en développement PHP Symfony, idéalement acquises sur des applications métiers ou au sein d'un éditeur de logiciels.• Vous disposez d'une véritable expérience Fullstack, avec une bonne maîtrise d'un framework frontend moderne (Vue.js, React ou Angular).Lieu : AvignonContrat : CDISalaire : Jusqu'à 36K€ fixe sur 12 mois
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Data Engineer

Nantes

CDI

29/10/2026


- Groupe industriel de 310 collaborateurs, dont 130 en France, avec 85 M€ de chiffre d’affaires
- Groupe indépendant, détenu majoritairement par ses salariés, avec 11 filiales et une présence dans une cinquantaine de pays
- Secteur : nutrition et santé animale, au service des filières d’élevage
- Projet : structuration du pôle Data au sein de la DSI, dans le cadre de la transformation digitale du groupe
Notre client est un groupe indépendant, expert en nutrition et santé animale au service des filières de production agricole depuis plus de 60 ans. Il s’appuie sur une expertise technique forte et innovante, et sur un large réseau de filiales à l’international, pour répondre aux enjeux techniques, économiques et environnementaux de ses clients partenaires.Sa mission : relever le défi de nourrir les hommes en préservant les ressources naturelles, et lutter contre le changement climatique par des solutions techniques appliquées aux productions animales.Basé à Couëron (Loire-Atlantique), notre client accélère sa transformation digitale et renforce l’exploitation stratégique de ses données. Dans ce cadre, il structure son pôle Data au sein de la DSI : une équipe jeune, en pleine montée en compétences, qui accueille un Lead Data Scientist chargé de poser les standards techniques du pôle.Rattaché(e) au Responsable Système d’Information, avec un lien fonctionnel vers la cheffe de projet Data, vous pilotez le parcours de la donnée, de son acquisition jusqu’à sa mise à disposition pour traitement et valorisation. Vous êtes le maillon clé entre les sources de données de l’entreprise et les équipes qui les exploitent.Vos missions :- Analyser et spécifier : recueillir les besoins des services métiers en matière de collecte, de stockage et de mise à disposition des données, puis les traduire en spécifications techniques robustes- Concevoir et développer des pipelines de données (ETL/ELT) automatisés, scalables et robustes, pour agréger des sources variées et hétérogènes : essais en fermes pilotes, capteurs IoT d’élevage, données de formulation, API, bases de données- Garantir la qualité des données : industrialiser le nettoyage, gérer et documenter les bases de données, réaliser les tests unitaires et d’intégration- Mettre les données à disposition : concevoir et administrer les points d’exposition (API…) pour rendre la donnée accessible et sécurisée, et accompagner les équipes Data et métiers dans la création de leurs tableaux de bord Power BI- Industrialiser les modèles : faire passer les modèles statistiques et de machine learning du stade de POC à la production sur Azure, en binôme avec le Lead Data Scientist, et assurer leur monitoring dans le temps- Maintenir et faire évoluer les solutions déployées, rédiger la documentation et être force de proposition sur l’architecture dataCe poste s’adresse à un(e) data engineer doté(e) d’une première expérience réussie, qui souhaite construire une plateforme data dans un environnement à fort impact concret, aux côtés d’un lead technique.Environnement technologique :SQL (SQL Server, PostgreSQL…) / Python / ETL-ELT / orchestration de flux / Azure (Databricks, Azure ML) / Power BI / APIAvantages financiers :- Partage du succès : prime d’intéressement et de participation, en moyenne [X] mois de salaire- Fidélité récompensée : prime d’ancienneté (3 % dès 3 ans, puis une progression constante jusqu’à 15 % après 15 ans d’ancienneté)- Avantages repas : titres restaurant de 9 € par jour, financés à 60 %- Possibilité de devenir actionnaire d’un groupe indépendant- Mutuelle familiale : moins de 45 € par mois, financée à 70 % par l’entreprise- Prévoyance : dès un an d’ancienneté, maintien du salaire à 100 %, sans délai de carence en cas d’arrêt- Du temps pour vous : 9jours de RTT- Télétravail : 45 jours par an, avec une participation à l’achat de votre écran de travailVotre profil :- Formation Bac+5 en informatique, data engineering ou informatique décisionnelle- 2 à 3 ans d’expérience sur des fonctions similaires- Maîtrise des bases de données et de SQL, ainsi que des outils de traitement de la donnée (ETL/ELT)- Pratique de Python, et une connaissance d’un environnement cloud, idéalement Azure- Une première approche de la mise en production de modèles (CI/CD, Docker, MLflow…) est un vrai plus- Rigueur et méthode pour garantir l’intégrité des données, esprit d’analyse et de synthèse, goût du travail en équipe et curiosité pour l’écosystème Data et IA- Anglais professionnelInfos pratiques- Lieu : Couëron (44)- Contrat : CDI, statut cadre- Salaire : 40–44 K€ fixe + intéressement et participation
Azure DATA Data Lake Data Warehouse Database
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Ingénieur Cybersécurité SOC / Blue Team – Groupe industriel

Saint-Quentin-Fallavier

CDI

29/10/2026

• Groupe industriel en forte croissance
• Équipe cybersécurité de 5 personnes
• Poste orienté SOC, détection et analyse de logs
Notre client est un groupe industriel de plus de 1 000 collaborateurs. Dans un contexte de forte croissance et de structuration de sa cybersécurité, il recrute un Ingénieur cybersécurité orienté SOC / Blue Team, dans le cadre d’une création de poste.Au sein d’une DSI composée de 20 collaborateurs, vous intégrez une équipe cybersécurité de 5 personnes et intervenez principalement sur les sujets de détection, supervision et réponse aux incidents.Vos principales missions seront :- Analyser, corréler et qualifier les logs de sécurité issus des environnements systèmes, réseaux et cloud- Exploiter et faire évoluer la plateforme de supervision et de détection (SIEM/SOAR) : normalisation des logs, création de règles de corrélation, tableaux de bord et alertes.- Assurer le traitement des alertes de sécurité : investigations, analyse des incidents, priorisation, recommandations et participation à la remédiation.- Contribuer au renforcement des capacités de détection (EDR, IDS/IPS, sondes réseau, IOC, CTI) et à l’amélioration continue de la posture SOC.- Participer à la gestion des incidents de sécurité : rédaction de procédures, playbooks, participation aux exercices de crise et retours d’expérience.- Travailler en collaboration avec les équipes systèmes, réseaux et métiers pour améliorer la visibilité, la traçabilité et la résilience des environnements.Pourquoi rejoindre cette entreprise ?• Forte croissance, avec une société rachetée chaque année pour soutenir le développement international, notamment en Europe.• Une vraie dimension RSE & durabilité : engagement fort dans la transition écologique, l’éco-conception et la réduction de l’empreinte carbone.• Une culture de confiance et de long terme : simplicité, respect, partage et une ancienneté moyenne des collaborateurs supérieure à 9 ans.• Statut cadre, 12 jours de RTT, 1 jour de télétravail, intéressement, participation…• Une première expérience en cybersécurité (alternance comprise), avec une forte orientation SOC / Blue Team / analyse de logs.• La connaissance du monde industriel ou des environnements hybrides est un vrai plus.• Bon niveau d’anglais requis, avec des échanges réguliers à l’international.• Lieu : Lyon – Saint Quentin Fallavier• Contrat : CDI – Statut cadre• Salaire : 38K€ / 45K€ selon profil
Cybersécurité Sécurité - Cybersécurité
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Responsable des Systèmes d’Information – Groupe industriel multi-filiales

Grézieu-la-Varenne

CDI

29/10/2026


- Groupe industriel en pleine expansion
- Près de 60 M€ de chiffre d’affaires – 300 collaborateurs
- Holding centralisée et 11 filiales autonomes
- Poste clé couvrant l’ensemble du SI du Groupe
Notre client est un groupe industriel multi-filiales, présent sur des marchés variés : machines spéciales, robotique et usines clés en main.Son organisation s’appuie sur une holding centralisée qui fournit un support transverse aux filiales (RH, SI, Finance), chaque entité conservant une large autonomie opérationnelle.Porté par une forte dynamique de croissance, le groupe s’est fixé un objectif ambitieux : doubler son chiffre d’affaires et ses effectifs d’ici cinq ans.Dans ce cadre, il souhaite internaliser progressivement ses compétences SI et structurer durablement sa fonction informatique.Rattaché à la holding, vous jouez un rôle central dans la modernisation et la sécurisation du SI d’un environnement multi-sociétés.En lien étroit avec la direction, vous définissez la stratégie, pilotez le budget, sélectionnez et managez les prestataires sur des sujets transverses : applicatif, infrastructure, cybersécurité, data et IA.Dans un contexte très opérationnel, vous êtes aussi au contact des utilisateurs pour déployer des procédures et diffuser les bonnes pratiques.Missions principales :- Définir la stratégie IT avec le codir- Gérer et suivre le budget- Sélectionner et piloter les prestataires- Accompagner les métiers et conduire le changement- Contribuer à l’amélioration continue du SI GroupePourquoi rejoindre cette entreprise ?Entreprise : Groupe industriel en forte croissance, multi-filiales et multi-activités, avec une vision long terme et une structuration progressive du SI. Vous bénéficiez d’une grande proximité avec la direction et les décideurs.Poste : Rattaché à la direction, un poste polyvalent et opérationnel, au cœur de la transformation digitale du groupe, avec une forte autonomie.Avantages sociaux : 1 jour de télétravail par semaine, tickets restaurant - Vous justifiez d’au moins 10 ans d’expérience en tant que Responsable des Systèmes d’Information - Vous maîtrisez une vision transverse du SI (applicatif, infrastructure, cybersécurité, data) - Vous avez déjà évolué dans un environnement multi-sociétés - Vous connaissez le secteur industriel- Lieu : Grézieu-la-Varenne- Contrat : CDI- Rémunération : 60 à 70 K€ fixe brut annuelSi votre profil correspond, nous reviendrons vers vous sous 7 jours à compter de l’envoi de votre candidature.
Applicatif Data - IA Infrastructure - Cloud - DevOps
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