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Commercial BtoB sédentaire – Domaine Nouvelles technologies

Lyon

CDI

31/10/2025

- Acteur majeur du recrutement IT au niveau national
- Dans les 300 sociétés en plus forte croissance en Europe
- Gérez votre portefeuille client en autonomie (Poste 360)
- Rémunération non plafonnée et mensuelle

 

 

Silkhom c’est : • Le Groupe Lunopa qui regroupe 4 marques (Silkhom ; Silkhom Freelance ; Blue Docker ; Blue Pick)• 12 ans d’existence, 50 collaborateurs • Une moyenne d’âge de 30 ans• Une culture méritocratique avec des opportunités d’évolution basées sur vos propres résultats• Labélisation Eco-Vadis depuis 2024 (Politique RSE forte)• Pôle associatif : parrainage d’associations pour les enfants en hôpital, don du sang, accompagnement d’associations favorisant l’inclusion professionnelle des personnes étrangères Pourquoi nous rejoindre ? Nous recherchons une personne qui souhaite s’inscrire dans une aventure entrepreneuriale. Avec 12 ans d’existence, Silkhom continue sa croissance ; Faites-en partie !  - 5 semaines de congés et 11 jours de RTT- Une carte Ticket Resto - Des horaires flexibles avec la possibilité d’avoir 2 jours de télétravail par semaine  Vous intégrerez une équipe d’experts dédiés à l’accompagnement de sociétés dans leurs recherches de talents clés pour le développement de leur entreprise.Dans un premier temps vous bénéficiez d’une formation structurée sur le métier de la Prestation de Services, nos outils internes et notre méthodologie. À l’issue de cette formation, vous serez en charge de développer votre propre secteur.Le poste est complet puisqu’il vous permet de gérer à la fois la partie commerciale et la partie opérationnelle (accompagnement de vos candidats lors des processus). Dans ce contexte vos responsabilités seront les suivantes :- Définir une stratégie commerciale pour approcher les acteurs de votre marché- Fidéliser les clients existants- Développer votre portefeuille clients- Utiliser les réseaux sociaux pour développer votre activité commerciale- Organiser vos rendez-vous clients- Négocier les conditions générales avec vos prospects- Conseiller vos clients sur les profils à rechercher et les pratiques du marché - Travailler en binome avec un chargé de recherche pour trouver le bon candidat correspondants aux demandes de vos clients (base de données Silkhom / Réseaux sociaux / Annonces / Approche directe…)- Organiser la totalité du processus d’entretiens- Assurer un suivi de qualité de vos candidats placés dans les différentes entreprises- Fidéliser vos clients en leur garantissant un suivi de qualité et des conseils sur-mesure pendant et après votre collaboration - Faire vivre votre portefeuille clients et travailler votre réseau Nous recherchons avant tout une personne avec une forte aisance relationnelle et une grande capacité d’écoute- Vous avez une expérience commerciale dans la vente aux entreprises (stage ou alternance acceptés)- Véritable chasseur, la prospection et le contact client ne vous font pas peur- Fibre entrepreneuriale, vous avez envie de participer au développement d’une société référente sur le marché - Vous aimez le travail bien fait et êtes attentif au moindre détail- Vous aimez les challenges et allez jusqu’au bout de ce que vous entreprenez- Un attrait pour les métiers de l’informatique est un grand plus  - Contrat CDI- Salaire : fixe + variable mensuelle (salaire estimé la première année : entre 35 et 50K€)- Télétravail : 2 jours/semaine- CE, RTT, Tickets restaurants.... Process de recrutement : - 1 entretien avec votre future manager et 1 membre de l'équipe- 1 entretien avec la DirectionProcess complet en 7 jours et retour définitif sous 72h00
Industriel Informatique
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Technicien Systèmes et Réseaux – Partenaire Informatique

Dole

CDI

31/10/2025

- Fournisseur de parc informatique complet.
- Chiffre d’affaires : 3 M€ en 2024.
- 25 collaborateurs, dont 12 au sein du pôle IT.
- Évolution possible vers un poste d’Administrateur Systèmes et Réseaux.

Notre client est un partenaire informatique spécialisé dans la gestion globale de parcs informatiques pour ses clients. Son rôle : anticiper, maintenir et sécuriser les infrastructures informatiques afin d’éviter les pannes et garantir la continuité d’activité. Avec 25 collaborateurs passionnés, l’entreprise assure la maintenance des systèmes, la réparation du matériel et la protection contre les menaces. En 2024, elle a réalisé un CA de 3 millions d’euros, et prévoit une croissance de 30 % en 2025. Cette recherche s’inscrit dans le cadre d’une forte activité liée à l’arrivée de nouveaux Rattaché(e) à une équipe technique de 12 collaborateurs (2 Responsables Informatique et 10 Techniciens Systèmes & Réseaux), vos missions principales seront :- Pilotage et coordination des déploiements IT : gestion des projets d’intégration, suivi des plannings et communication entre équipes techniques, métiers et clients.- Préparation, installation et configuration des postes, serveurs, réseaux et environnements utilisateurs selon les procédures internes.- Support technique & accompagnement utilisateur : assistance à la prise en main, résolution d’incidents et amélioration continue des processus.- Suivi qualité et documentation : participation aux recettes techniques, reporting des interventions et veille au respect des consignes de sécurité et de qualité.Pourquoi rejoindre cette entreprise ?- Innovation & technologie : environnement moderne, matériel récent et solutions IT de pointe.- Montée en compétences : interventions variées (support, projets techniques, débogage) et accompagnement vers un poste d’Administrateur Systèmes & Réseaux.- Culture d’entreprise ouverte : possibilité d’une journée d’immersion avant intégration pour découvrir les équipes et l’ambiance.- Avantages : Intéressement de 500 €, prime de vacances de 200 €, tickets restaurant de 11,50 € (prise en charge à 50 %), véhicule de service mis à disposition et 1 jour de télétravail par semaine.Minimum 2 ans d’expérience en tant que Technicien Systèmes et Réseaux avec une bonne maîtrise de Windows 10/11, la virtualisation de serveurs, la mise en place de VLAN et pare-feu et des connaissances solides du fonctionnement réseau (rebootage, routage, etc.) ainsi qu’idéalement une expérience dans le support et la formation utilisateurs. -Localisation : Dole (39)-Contrat : CDI – Client final-Rémunération : 30 à 35 K€ brut annuel selon profil Nous vous recontacterons dans un délai de 7 jours si votre candidature est retenue. 
Client final Infrastructure Cloud Routage VLAN Windows
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Technicien Systèmes et Réseaux – Partenaire Informatique

Dijon

CDI

31/10/2025

- Fournisseur de parc informatique complet.
- Chiffre d’affaires : 3 M€ en 2024.
- 25 collaborateurs, dont 12 au sein du pôle IT.
- Évolution possible vers un poste d’Administrateur Systèmes et Réseaux.

Notre client est un partenaire informatique spécialisé dans la gestion globale de parcs informatiques pour ses clients. Son rôle : anticiper, maintenir et sécuriser les infrastructures informatiques afin d’éviter les pannes et garantir la continuité d’activité. Avec 25 collaborateurs passionnés, l’entreprise assure la maintenance des systèmes, la réparation du matériel et la protection contre les menaces. En 2024, elle a réalisé un CA de 3 millions d’euros, et prévoit une croissance de 30 % en 2025. Cette recherche s’inscrit dans le cadre d’une forte activité liée à l’arrivée de nouveaux Rattaché(e) à une équipe technique de 12 collaborateurs (2 Responsables Informatique et 10 Techniciens Systèmes & Réseaux), vos missions principales seront :-Pilotage et coordination des déploiements IT : gestion des projets d’intégration, suivi des plannings et communication entre équipes techniques, métiers et clients.-Préparation, installation et configuration des postes, serveurs, réseaux et environnements utilisateurs selon les procédures internes.-Support technique & accompagnement utilisateur : assistance à la prise en main, résolution d’incidents et amélioration continue des processus.-Suivi qualité et documentation : participation aux recettes techniques, reporting des interventions et veille au respect des consignes de sécurité et de qualité.Pourquoi rejoindre cette entreprise ?-Innovation & technologie : environnement moderne, matériel récent et solutions IT de pointe.- Montée en compétences : interventions variées (support, projets techniques, débogage) et accompagnement vers un poste d’Administrateur Systèmes & Réseaux.- Culture d’entreprise ouverte : possibilité d’une journée d’immersion avant intégration pour découvrir les équipes et l’ambiance.- Avantages : Intéressement de 500 €, prime de vacances de 200 €, tickets restaurant de 11,50 € (prise en charge à 50 %), véhicule de service mis à disposition et 1 jour de télétravail par semaine.Minimum 2 ans d’expérience en tant que Technicien Systèmes et Réseaux avec une bonne maîtrise de Windows 10/11, la virtualisation de serveurs, la mise en place de VLAN et pare-feu et des connaissances solides du fonctionnement réseau (rebootage, routage, etc.) ainsi qu’idéalement une expérience dans le support et la formation utilisateurs.Informations complémentaires-Localisation : Dijon (21)-Contrat : CDI – Client final-Rémunération : 30 à 35 K€ brut annuel selon profil Nous vous recontacterons dans un délai de 7 jours si votre candidature est retenue.
Client final Infrastructure Cloud Routage VLAN Windows
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Technicien Systèmes et Réseaux – Partenaire Informatique

Besancon

CDI

31/10/2025

- Fournisseur de parc informatique complet.
- Chiffre d’affaires : 3 M€ en 2024.
- 25 collaborateurs, dont 12 au sein du pôle IT.
- Évolution possible vers un poste d’Administrateur Systèmes et Réseaux.

Notre client est un partenaire informatique spécialisé dans la gestion globale de parcs informatiques pour ses clients. Son rôle : anticiper, maintenir et sécuriser les infrastructures informatiques afin d’éviter les pannes et garantir la continuité d’activité. Avec 25 collaborateurs passionnés, l’entreprise assure la maintenance des systèmes, la réparation du matériel et la protection contre les menaces. En 2024, elle a réalisé un CA de 3 millions d’euros, et prévoit une croissance de 30 % en 2025. Cette recherche s’inscrit dans le cadre d’une forte activité liée à l’arrivée de nouveaux clients. - Rattaché(e) à une équipe technique de 12 collaborateurs (2 Responsables Informatique et 10 Techniciens Systèmes & Réseaux), vos missions principales seront :- Pilotage et coordination des déploiements IT : gestion des projets d’intégration, suivi des plannings et communication entre équipes techniques, métiers et clients.-Préparation, installation et configuration des postes, serveurs, réseaux et environnements utilisateurs selon les p rocédures internes.- Support technique & accompagnement utilisateur : assistance à la prise en main, résolution d’incidents et amélioration continue des processus.Suivi qualité et documentation : participation aux recettes techniques, reporting des interventions et veille au respect des consignes de sécurité et de qualité.Pourquoi rejoindre cette entreprise ?-Innovation & technologie : environnement moderne, matériel récent et solutions IT de pointe.-Montée en compétences : interventions variées (support, projets techniques, débogage) et accompagnement vers un poste d’Administrateur Systèmes & Réseaux.-Culture d’entreprise ouverte : possibilité d’une journée d’immersion avant intégration pour découvrir les équipes et l’ambiance.-Avantages : Intéressement de 500 €, prime de vacances de 200 €, tickets restaurant de 11,50 € (prise en charge à 50 %), véhicule de service mis à disposition et 1 jour de télétravail par semaine.Minimum 2 ans d’expérience en tant que Technicien Systèmes et Réseaux avec une bonne maîtrise de Windows 10/11, la virtualisation de serveurs, la mise en place de VLAN et pare-feu et des connaissances solides du fonctionnement réseau (rebootage, routage, etc.) ainsi qu’idéalement une expérience dans le support et la formation utilisateurs.Informations complémentaires- Localisation : Besançon (25)- Contrat : CDI – Client final- Rémunération : 30 à 35 K€ brut annuel selon profil Nous vous recontacterons dans un délai de 7 jours si votre candidature est retenue.
Client final Infrastructure Cloud Routage VLAN Windows
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Responsable pôle support

Levallois Perret

CDI

31/10/2025

- Secteur du retail
- 3 000 collaborateurs
- 7.5 millions d’€ de budget IT
- 324 millions d’€ de CA

 

Notre client, spécialisé dans le prêt-à-porter masculin et féminin, est aujourd’hui connu grâce à trois marques phares. C’est plus de 3 000 collaborateurs qui participent à la pérennisation et au développement de la structure.En 2024, notre client a vu son chiffre d’affaires augmenter de 17%. C’est alors qu’il s’est engagé sur la voie durable en créant des collections éco-responsables. Ils ont donc revu l’intégralité de phase allant de la conception jusqu’à l’acheminement.Chaque année, notre client ne cesse d’innover et de se digitaliser comme par exemple le remplacement du logiciel de dématérialisation des factures ou bien la réécriture d’une application de suivi contractuel.Afin d’accompagner cette migration, nous cherchons un Responsable de pôle Support. Situé au siège social à Levallois-Perret, vous rejoignez la Direction de l’Organisation des Système d’Information.En tant que Responsable de pôle Support, vous superviserez une équipe de 6 ingénieurs supports. Quotidiennement, vous aurez plusieurs missions : - Superviser et animer l’équipe support, assurer la continuité du support (organisation planning) ainsi que prêter main forte si besoin.- Auditer, structurer et formaliser les processus du support afin d’optimiser son organisation.- Mettre en place et suivre les KPI pour piloter la performance et proposer des plans d’amélioration.- Accompagner et faire monter en compétences l’équipe sur les aspects techniques et relationnels.- Veiller au respect des procédures métiers et à la satisfaction des utilisateurs.Pourquoi rejoindre cette entreprise ?- Notre client ne cesse d'avoir des projets et d'innover, d'ailleurs, 7,5 millions d'€ ont été investis. Projet à court terme : migration de leurs WMS sur un WMS unique et monté de version de logiciel de caisses magasins.- Intégrez une entreprise, qui se soucie de l’environnement avec +10% de matières éco-responsable et veut augmenter ce chiffre à 30% d’ici 2025. Ils ont l’ambition de tendre vers le 0 déchet et limitent leur empreinte environnementale en privilégiant les transports maritimes et optimise les conteneurs pour éviter le transport à vide.- Les avantages ? Ticket-restaurant de 5,40€ prit en charge à 50%, 13J de RTT, un parking pour les employés, des événements extra-professionnels, prime sur objectifs personnels et de la société- Idéalement, vous êtes diplômé d’un Bac + 3 Informatique- Vous disposez d’une expérience d’au moins 3 ans sur des sujets de support métier- Au cours de votre expérience, vous avez déjà manager une équipe- La connaissance de l’outil GLPI est un plus - Lieu : Levallois-Perret- Contrat : CDI - Cadre- Salaire : 50k€ et 60k€ selon le profil  
Applicatif ERP ERP BI CRM SQL Vente
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Chargé(e) de recrutement – Cabinet de recrutement

Lyon

CDI

31/10/2025

 

Créée en 2013, LUNOPA GROUP s’est lancé le défi de révolutionner le monde des cabinets de recrutement. LUNOPA GROUP, c’est : - plus de 2 000 clients BtoB accompagnés- 8 millions d’euros de chiffre d’affaires en 2024, et un cabinet classé parmi les entreprises à la plus forte croissance en France, mais aussi en Europe- 55 collaborateurs passionnés par leur travail, pleinement intégrés dans les choix de la société, où la bonne humeur est un critère obligatoire !- de nouveaux locaux de 850 m², agencés et décorés par les salariés, à deux pas du parc de la Tête d’Or, avec un rooftop privé en prime- une entreprise handi-accueillante : une adaptation du poste est possible selon les besoins !- une société labellisée écovadis pour son implication dans ses démarches RSEAu sein d’une équipe de 15 personnes, vous piloterez la chasse de profils pour des dizaines de clients différents.En collaboration avec nos consultants en recrutement, vos missions seront les suivantes :- Sourcer et chasser les profils- Réaliser les préqualifications téléphoniques avec les candidats- Diffuser les offres sur les différents jobboards- Utiliser les outils mis à votre disposition pour trouver les meilleures ressources (sites d’emploi, CVthèques, réseaux sociaux…)- Sélectionner les profils correspondant aux cahiers des charges des clients- Développer le pôle recrutement : optimisation des outils et processus, marque employeur, relations écoles, etc.Pourquoi nous rejoindre ?- Vous serez intégralement formé·e au métier de chargé de recrutement- Vous travaillerez pour des clients mondialement connus - Vous rejoindrez une société de 50 collaborateurs où la bonne humeur, la bienveillance et la qualité du service sont essentielles- Primes variables- Horaires flexibles- Afterworks, gala annuel, team building, etc.- Tickets-restaurant via carte Swile- Télétravail (2jours/semaine)- Pet Friendly (animaux acceptés)Issu(e) d’une filière commerciale (Bac +3 à Bac +5)Vous avez un excellent sens du relationnel, une bonne qualité d’écoute, et vous n’avez pas peur de dépasser vos objectifsVous aimez travailler un équipe et apporter une réelle valeur ajoutée aux projets que vous menezVous faites preuve de curiosité et de persévéranceVotre capacité d'analyse vous permet de mettre en place de nouvelles choses pour atteindre plus vite vos objectifsLieu : LyonContrat : CDISalaire : 1ère année entre 30K€ et 35K€
Autres Domaines complémentaires
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Consultant GED / Nuxeo

Begles

Freelance

30/10/2025

- Mission prévue pour une durée de 2 ans
- Télétravail partiel possible, sous réserve de validation du budget
- Processus de recrutement : Entretien visio (Teams) avec notre client et un entretien avec le client final.

 

Notre client est un studio de développement web et mobile basé à Bordeaux, fondé en juin 2019. Spécialisé dans la création de solutions technologiques innovantes et sur mesure, il propose des services tels que le développement web et mobile, l'architecture DevOps, le coaching agile, l'incubation de startups, ainsi que des expertises en blockchain, cryptomonnaies, intelligence artificielle et machine learning. Il accompagne les grandes DSI françaises dans leurs projets de transformation digitale, offrant des prestations en régie ou forfaitaire. Cette mission intervient dans le cadre d’une mission chez un de leur client dans le secteur de l’énergie. Votre mission :Ce client souhaite mettre en place un nouvel outil de gestion documentaire (GED) pour remplacer la solution actuelle Documentum (Opentext), devenue obsolète. Deux solutions sont actuellement en cours d’évaluation : Nuxéo (Hyland) et OCM (Opentext). Dans ce cadre, notre client recherche un chef de projet migration GED capable de piloter l’étude et la mise en œuvre de cette transition, en collaboration avec les équipes techniques et fonctionnelles.- Piloter l’étude et la réalisation de la migration GED- Définir et suivre les étapes techniques, fonctionnelles et organisationnelles de la migration- Réaliser un état des lieux du périmètre à migrer- Analyser les contraintes d’interopérabilité entre les GED (Documentum, Nuxéo, OCM)- Définir les différentes stratégies de migration possibles et en évaluer les avantages/inconvénients- Coordonner les différentes équipes impliquées dans la migration (IT, métiers, experts GED, management)- Effectuer une analyse des risques liés à la transition- Assurer le suivi et la communication des avancées et des éventuelles difficultésPourquoi accepter cette mission ?- Projet stratégique et de grande envergure Vous serez au cœur d’une transformation majeure du système de gestion documentaire d’un acteur clé du secteur de l’énergie, avec un impact direct sur l’efficacité et la conformité des processus documentaires.- Expérience enrichissante en migration GED Vous aurez l’opportunité de piloter une migration technique complexe, impliquant des solutions GED de renom (Documentum, Nuxéo, OCM), tout en collaborant avec des équipes multidisciplinaires.- Mission longue durée avec flexibilité Une mission de 2 ans, offrant stabilité et visibilité, avec une possibilité de télétravail partiel, vous permettant de concilier engagement professionnel et équilibre personnel.- Chef de projet expérimenté en migration GED / transformation IT- Capacité à travailler en autonomie et à gérer des équipes pluridisciplinaires- Bonnes compétences en communication et coordination avec les différentes parties prenantes- Expérience en gestion du changement et analyse des risques - Télétravail possible – Proportion à discuter - Contrat : Freelance- Lieu : Bordeaux- Durée : 2 ans renouvelables - Démarrage le plus rapidement possible 
ERP BI CRM GED
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Chef de projet INFOR M3 Finance

Tournon sur Rhone

CDI

30/10/2025

- Client final dans le secteur du tourisme
- + 10 000 collaborateurs
- Plus de 3 milliards d’€ de CA
- Déploiement ERP international

 

Notre client est un acteur majeur de la construction et le négoce de véhicules de loisirs depuis 1935.  Elle maîtrise l’ensemble de la chaîne de valeur de son activité de la production jusqu’à la distribution aux utilisateurs finaux. Aujourd’hui, elle compte plus de + 10 000 collaborateurs, reparti sur 60 filiales présentent à l’international dans 14 pays. En croissance constante depuis plusieurs, cette entreprise a vu son chiffre d’affaires augmenté de 45% entre 2020 et 2022, passant de 2 milliards à 3 d’euros.  Cela est notamment passé par l’acquisition de plusieurs concurrents dont le plus grand groupe de concessionnaire du marché européen, ce qui lui permet de se rapprocher davantage de ses clients. De plus, il y a un projet d’harmonisation des processus entre les filiales existante et les acquisitions sur la nouvelle version d’INFOR M3 notamment sur la partie finance. Intégré(e) à l’équipe projet basée en France, composée d’une douzaine de consultants, vous participerez aux projets de déploiement de l’ERP Infor M3 au sein d’une trentaine de filiales.Vous collaborerez étroitement avec les équipes métiers (DAF, contrôleurs de gestion) ainsi qu’avec les équipes techniques, et interviendrez sur l’ensemble des phases du projet : - Vous animerez les réunions de lancement afin de présenter les différentes étapes du projet.- Vous interviendrez lors de la phase de cadrage du besoin, ce qui impliquera des déplacements ponctuels (environ 3 nuits toutes les 3 semaines) pour être au plus près des utilisateurs.- Vous serez en charge de l’analyse des écarts fonctionnels ainsi que de la réalisation des tests.- Vous accompagnerez la phase de go-live en appui des équipes métiers.- Enfin, vous contribuerez à la rédaction de la documentation utilisateur et assurerez la formation et l’accompagnement des utilisateurs dans la prise en main de la solution.Pourquoi rejoindre cette entreprise ?- Entreprise française présente dans 14 pays comptant plus de 10 000 collaborateurs dont la DSI France qui est le centre de compétence de la DSI internationale.- Notre client possède l’ensemble de sa chaîne de valeur (de la production jusqu’à la vente), vous traiterez donc avec l’ensemble des services d’une entreprise ce qui vous apportera des problématiques totalement différentes- Les avantages : 2 jours de télétravail par semaines, prime sur objectif de 10%, restaurant d’entreprise, 10 jours de RTT et horaire flexible - Vous êtes diplômé(e) d’une formation Bac +5 en comptabilité, finance ou contrôle de gestion.- Vous justifiez d’au moins un an d’expérience en environnement industriel, avec une bonne maîtrise des notions telles que la valorisation de la production, les coûts directs et indirects, etc.- Vous avez déjà travaillé sur l’ERP Infor M3, en tant qu’utilisateur ou consultant- La maîtrise de l’anglais est indispensable pour évoluer dans un contexte international. - Lieu : Tournon sur Rhône - Contrat : CDI - Cadre - Salaire : Entre 55k et 65k€ fixe selon les profils- Process de recrutement : 3 entretiens (Responsable + DSI + DG) Si votre profil correspond, nous reviendrons vers vous dans les 7 jours à compter de la date d’envoi. 
Client final Comptabilité ERP finance Industriel Infor M3 SOCIETE
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DevOps Cloud Fullremote – Client final

100% Télétravail

CDI

30/10/2025

- Infrastructure cloud GCP
- Full remote possible
- Environnement 100% SaaS

 

Notre client  est un acteur majeur de la finance et comptabilité, la société accompagne plus de 30 000 entrepreneurs à travers une plateforme SaaS innovante alliant technologie et expertise métier.Avec plus de 400 collaborateurs (dont 90 ingénieurs), l’entreprise se distingue par sa culture humaine, son esprit d’innovation et sa croissance soutenue (levée de fonds de 25 M€ en 2023).Elle porte des valeurs fortes : simplicité, professionnalisme, enthousiasme, efficience et vision à long terme.Basée à Bron, elle offre un cadre de travail flexible et moderne, en télétravail total ou sur site.Rattaché(e) à la Direction des Systèmes d’Information, vous intégrez l’équipe Prod & Systèmes aux côtés d’ingénieurs SRE.Vous jouerez un rôle clé dans la conception, l’amélioration et la fiabilité de l’infrastructure cloud et des bases de données de la société, dans un environnement 100 % SaaS et cloud.Vos missions principales :- Maintenir et améliorer l’infrastructure sur Google Cloud Platform (GCP) via Terraform et Terragrunt- Gérer les déploiements applicatifs dans les environnements Kubernetes- Développer et maintenir les pipelines CI/CD (GitHub Workflows)- Concevoir et renforcer une infrastructure résiliente et évolutive- Mettre en place des outils d’observabilité, de sauvegarde et de reprise d’activité- Analyser les performances des bases de données et résoudre les goulots d’étranglement- Optimiser les schémas et requêtes SQL dans une logique de performance et de scalabilité- Intervenir en support sur les incidents, identifier les causes racines et documenter les retours d’expériencePourquoi rejoindre cette entreprise ?- Vous rejoignez une société technologique à forte croissance, reconnue pour son approche disruptive et son impact auprès des entrepreneurs.- Vous évoluerez dans un environnement cloud moderne (GCP, Kubernetes, IaC, CI/CD) au sein d’une équipe experte et collaborative.- Vous bénéficierez d’un cadre flexible : télétravail possible à 100 %, horaires souples, outils modernes.- Vous participerez à une culture d’entreprise bienveillante et exigeante, valorisant l’autonomie, la transmission et le sens collectif.Environnement technologique :- Orchestration : Kubernetes, Helm, ArgoCD- Infrastructure : Terraform, Terragrunt, GCP- Bases de données : PostgreSQL, MongoDB, Redis, RabbitMQ- CI/CD : GitHub Actions- Monitoring : Datadog- 5 ans d’expérience minimum sur un poste de SRE / DevOps - Maîtrise de l’Infrastructure as Code (Terraform, Ansible)- Solides compétences sur les environnements Cloud (GCP, AWS, Azure) et conteneurisation (Docker, ubernetes)- ?Bonne maîtrise du scripting (Python, Bash)- Esprit analytique, autonomie, curiosité technique et sens du partage- Appétence pour la résolution de problèmes complexes et les environnements exigeants - CDI – statut cadre- Rémunération : 55 à 65 K€ brut/an selon profil- Localisation : Bron (télétravail total possible)
Ansible Docker Editeur Google Cloud KUBERNETES TERRAFORM
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Commercial ERP – Intégrateur de logiciel

Chassieu

CDI

30/10/2025

- Editeur et intégrateur de logiciel
- Depuis 1989, 15 collaborateurs
- + de 300k€ de résultat net
- SAGE 100

 

Depuis plus de 35 ans, notre client est un éditeur et intégrateur de logiciels au service des PME-PMI. Historiquement implantée dans le secteur textile, l’entreprise a su diversifier son expertise et intervient désormais également dans le secteur du BTP.Composée de 15 collaborateurs, la société accompagne plus de 400 clients (de 10 à 150 utilisateurs) dans l’optimisation de leurs processus métiers.Dans le cadre de la mise en conformité de ses solutions avec les exigences de la facturation électronique, l’entreprise renforce son équipe et recrute un Commercial ERP. Rattaché directement au Directeur Général, vous serez responsable du développement commercial de l’entreprise, aussi bien sur le parc clients existant que sur la conquête de nouveaux comptes.Vos principales missions :- Identifier de nouveaux marchés et définir une stratégie de prospection adaptée.- Analyser les besoins des clients et prospects afin de leur proposer des solutions pertinentes.- Rédiger les propositions commerciales et assurer les chiffrages associés.- Assurer le suivi des affaires et veiller à la satisfaction des clients.- Réaliser un reporting régulier auprès du Directeur Général.Pourquoi rejoindre cette entreprise ?- Rejoindre une structure à taille humaine (15 collaborateurs) avec un management horizontal et une forte proximité avec la direction.- Bénéficier d’un accompagnement personnalisé par le Directeur Général pour la montée en compétences et l’intégration auprès des clients historiques.- Participer à la création du service commercial et contribuer activement à la définition de la stratégie de développement.- Avantages sociaux : jusqu’à 3 jours de télétravail par semaine, véhicule de service, intéressement, tickets restaurant de 10€ pris en charge à 60%, PEE abondé à 300%, primes vacances, CSE- Minimum 3 ans d’expérience dans la vente de solutions ERP.- Une expérience sur la solution SAGE 100 serait un réel atout.- Bonne connaissance des enjeux liés à la facturation électronique appréciée.- Fibre commerciale, autonomie et goût pour le développement. - Lieu : Chassieu- Contrat : CDI / Cadre - Salaire : 35-40k€ fixe + 10-20k€ variable - Processus de recrutement : 2 entretiens (1er manager, 2ème DG)  Si votre profil correspond, nous reviendrons vers vous dans les 7 jours à compter de la date d’envoi. 
Editeur ERP GED Integrateur Sage SAGE 100
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Administrateur système et réseaux

Sable sur Sarthe

Freelance

29/10/2025

- Secteur de l’agro-alimentaire
- Entreprise leader sur ce marché : Plus de 6 milliards d'euros de Chiffre d'Affaire
- Travail en autonomie

 

Notre client est une entreprise française de premier plan, ce leader européen est spécialisé dans l’agroalimentaire. Il se distingue par son ancrage territorial, son expertise industrielle et son engagement envers des productions de haute qualité, respectant à la fois l’environnement et les attentes des consommateurs. Le poste : Administrateur système et réseauVous interviendrez dans un environnement technique exigeant pour assurer le bon fonctionnement et l’évolution des infrastructures IT.Vos différentes missions : - Installer, configurer et maintenir les composants d’infrastructure IAC.- Automatiser les processus d’exploitation avec des outils CI/CD.- Piloter les évolutions des codes pour répondre aux besoins techniques.- Concevoir et appliquer les procédures de maintien en condition opérationnelle (MCO).- Contribuer aux études techniques, choix d’architectures et rédaction de documentations.- Gérer et résoudre les incidents de niveau 3.Environnement technologique : Linux – redHat – Oracle – VmWare – Debian – GitLab Pourquoi accepter cette mission ? - Autonomie et responsabilité tout au long de la mission. En appuie du DSI. - Mission de plus ou moins longue durée : 6mois renouvelable - Entreprise française leader dans son domaine : 6milliards d’euros de chiffre d’affaires.- Expertise confirmée en administration système Linux et Windows.- Maîtrise de VMware et Oracle.-  Solides compétences en automatisation et CI/CD.-  Rigueur, autonomie et capacité à collaborer dans un environnement exigeant. - Télétravail possible 1 jour par semaine.- Contrat : Freelance- Lieu : Sablé-sur-Sarthe - Durée : 6mois renouvelable- Démarrage le plus rapidement possible 
Ansible Gitlab Infrastructure Cloud Linux Microsoft Oracle Red Hat VmWare Windows
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Développeur confirmé Symfony /React – Projet IA

Lattes

CDI

29/10/2025

- Filiale : secteur immobilier
- CA de 420M€
- Sujet de refonte et migration

Le groupe pour lequel nous recrutons est éditeur de logiciels à destination des proptech et legaltech. Fondé en 1990, il compte aujourd’hui plus de 3000 collaborateurs répartis majoritairement en France mais également aux Etats-Unis, Canada et Tunisie.  Nous recrutons pour la filiale Immobilier, qui compte 150 collaborateurs, un développeur PHP-Symfony / React pour son site de Montpellier. Cette filiale est experte dans le domaine de l'immobilier d'entreprise et propose une gamme de solutions digitales dédiées à la gestion, l’optimisation et la valorisation des actifs tertiaires. Ses produits incluent des outils de pilotage immobilier, de gestion locative et d’analyse de performance, permettant aux entreprises une gestion plus stratégique de leur parc immobilier. Au sein de l’équipe R&D basée à Montpellier, vous rejoignez une squad agile pluridisciplinaire (10 personnes) dédiée à la refonte d’un environnement legacy vers Symfony 7 et React. Vous travaillerez sur une solution à destination des agences immobilières, permettant notamment l’évaluation des biens, les visites virtuelles et la gestion des communications.Vos missions principales :- Concevoir l’architecture applicative et développer de nouvelles fonctionnalités- Contribuer à la refonte technique de la plateforme- Participer à l’analyse et à l’estimation des User Stories avec le PO et le CTO- Garantir la qualité du code (tests, sécurité, bonnes pratiques)- Utiliser des pipelines CI/CD pour déployer des applications avec Docker en production.Vous interviendrez à parts égales sur le backend Symfony et le frontend React.Environnement technique : PHP 8 – Symfony 7 – ReactJS– JavaScript – Docker – MySQL - IAPourquoi rejoindre cette entreprise ?- Intégrer une entreprise qui connaît chaque année une croissance importante ; la filiale a pour ambition de doubler les effectifs cette année dans l’équipe technique - La volonté du groupe est de ne plus voir de legacy d’ci 2028 - Possibilités de monter en compétences en React et de connaître des mobilités internes- Avantages : 7.5 jours de RTT, 3 jours de télétravail après validation de la période d’essai, mutuelle familiale prise en charge à 100%, carte restaurant de 8.5€ par jour prise en charge à 60% - 8 années d’expériences professionnelles sont attendues minimum en développement PHP, sur des sujets de refonte , dont minimum 4 ans sur Symfony - 2 ans d’expérience en développement frontend. Idéalement, vous avez déjà travaillé sur React.JS- Maîtrise des outils et processus CI/CD, couplée à une expérience pratique du déploiement d’applications containerisées avec Docker.- Vous êtes sensible aux sujets liés à l’IA et vous l’utilisez dans votre quotidien professionnel.- Lieu : Cadre forfait jour- Contrat : Montpellier - Salaire : jusqu’à 55k  Si votre profil correspond, nous reviendrons vers vous dans les 7 jours à compter de la date d’envoi.
PHP React Native ReactJS Symfony
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Tech Lead Java – Éditeur de logiciels RH

Nantes

CDI

29/10/2025

- Éditeur de logiciel RH
- 200 collaborateurs
- 3 jours de télétravail/semaine
- Projets : planification, GTA, IA

 

 

Notre client est un éditeur français de logiciels RH reconnu depuis plus de 30 ans. L’entreprise conçoit et maintient deux solutions de gestion des temps et activités (GTA) utilisées par plus de 1,5 million d’utilisateurs dans des secteurs variés : santé, industrie, services, collectivités, etc.Ses solutions permettent aux entreprises de fiabiliser la paie, de planifier efficacement leurs ressources et de répondre à des contraintes réglementaires complexes.Avec plus de 1 500 clients (grands comptes et acteurs publics majeurs), notre client s’impose comme un acteur incontournable de la GTA et poursuit sa croissance autour de l’innovation technologique et de l’expérience utilisateur. Dans ce cadre, l’entreprise renforce sa direction technique et recherche un Tech Lead Java afin d’accompagner la montée en compétence d’une équipe de développement et de garantir la qualité des livrables techniques.  Rattaché(e) à la Direction Engineering, vous jouerez un rôle clé à la croisée du management technique, de la coordination produit et du développement.Vous interviendrez à hauteur de 60% sur des missions de développement opérationnel et 40% sur du management d'équipe. Vous encadrerez une équipe à taille humaine (4 à 5 développeurs), en veillant à la fois à la cohérence technique, à la fluidité de la collaboration et à la montée en compétence de chacun. Vous interviendrez de façon hands-on, en contribuant activement au code et aux choix techniques.Vos missions principales :• Coordonner le développement produit en lien étroit avec le Product Owner et le Responsable Technique.• Challenger les besoins et garantir la cohérence technique des choix effectués.• Superviser et soutenir les développeurs au quotidien : relecture de code, pair programming, suivi des indicateurs de qualité, animation des rituels agiles.• Contribuer au développement du produit et incarner les bonnes pratiques de code.• Favoriser la montée en compétence des membres de l’équipe : suivi individuel, accompagnement technique, participation au recrutement.• Promouvoir la culture technique et l’amélioration continue (veille, partage de connaissances, innovation).Environnement technologique : Java / / Angular / Microservices / CI/CD / CloudPourquoi rejoindre cette entreprise ?• Un rôle clé à la fois managérial et technique : vous accompagnez une équipe tout en gardant les mains dans le code.• Un environnement agile et stimulant : forte culture technique, innovation continue, IA appliquée à la planification.• Une entreprise solide et reconnue : +30 ans d’existence, croissance durable, clients prestigieux, labels ChooseMyCompany (HappyIndex, TechAtWork, We Impact).• Des conditions attractives : 1 mois de participation, contrat cadre 37h/semaine, 10 RTT/an, télétravail flexible (jusqu’à 3 jours/semaine), prime télétravail, avantages CSE…- Bac +5 en informatique (école d’ingénieur ou équivalent).- Expérience de 2 à 3 ans minimum en tant que Lead ou Tech Lead souhaitant évoluer vers un rôle plus global d’encadrement.- Solides compétences en développement Java et bonnes pratiques de CI/CD.- Capacité à fédérer une équipe, transmettre les bonnes pratiques et piloter les objectifs techniques.- Intérêt pour l’amélioration continue et les environnements Agile.  - Lieu : Nantes- Contrat : CDI- Salaire : jusqu’à 55 K€ fixe selon profil- Télétravail : jusqu’à 50 % du temps  
Angular API IA Java Spring SpringBoot
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Responsable Commercial – Solutions Retail & Paiement

Lissieu

CDI

29/10/2025

- Editeur de logiciel spécialisé dans le retail
- Créé en 2000, 35 collaborateurs
- 5 millions d’euros de CA
- Développement nouveau logiciel

 

Depuis 2000, notre client est un acteur reconnu dans le secteur du Retail, proposant des solutions logicielles front et back-office ainsi que des solutions de paiement pour les enseignes en France, Suisse et Belgique. Avec une présence solide en France et une part croissante de son activité à l'international (plus de 55% du CA), l'entreprise se positionne comme un partenaire stratégique pour la transformation digitale de ses clients.Composée de 35 collaborateurs, cette entreprise à taille humaine combine expertise technologique et connaissance profonde du marché Retail, et se positionne comme un partenaire stratégique auprès de ses clients. Dans le cadre de son développement et pour renforcer sa stratégie commerciale, la société recherche un Responsable Commercial. En tant que Responsable Commercial, vous êtes membre du CODIR et rattaché directement au DG fondateur. Vous prenez en charge la stratégie commerciale et le développement de l’entreprise sur le périmètre France, Suisse et Belgique.Vos principales missions :- Définir et mettre en œuvre la stratégie commerciale en cohérence avec les objectifs du CODIR.- Animer le COCOM (Comité Commercial) et coordonner les actions commerciales.- Piloter le cycle complet de vente : prospection, avant-vente, rédaction d’offres et propositions commerciales.- Développer le portefeuille clients, principalement auprès d’enseignes Retail.- Identifier et exploiter de nouvelles opportunités de marché (produits, solutions de paiement, services).- Contribuer à la stratégie marketing et à la visibilité de l’entreprise sur le marché.- Assurer un reporting régulier sur les performances commerciales et les objectifs atteints.Pourquoi rejoindre cette entreprise ?- Poste stratégique au cœur de la croissance, avec forte autonomie et responsabilités importantes.- Membre du CODIR, influence directe sur la stratégie globale.- Environnement stimulant, combinant expertise technique, marché Retail et solutions de paiement innovantes.- Avantages sociaux : Variable sur objectif (50-60k€), Véhicule de fonction (Tesla Modèle 3 Performance)- Vous avez au moins 10 ans d’expérience sur des fonctions commerciales et avant-vente dans des sociétés de services commercialisant des logiciels.- Vous avez une première expérience dans la vente de logiciel pour le secteur du retail ou des solutions de paiement.- L’anglais est impératif pour échanger dans un contexte international.- Vous avez des compétences reconnues en prospection commerciale et en développement stratégique. - Lieu : Lissieu (69) avec déplacements fréquents en Suisse- Contrat : CDI Cadre- Rémunération : 80k€ fixe + 50-60k€ variable selon profil Si votre profil correspond, nous reviendrons vers vous dans les 7 jours à compter de la date d’envoi. 
Avant - vente Editeur ERP Retail Vente
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Développeur .NET expérimenté – Editeur solutions pour l’événementiel international

Cannes

CDI

29/10/2025

- Editeur évènementiel
- Evènements prestigieux (Festival de cannes, NRJ Music Award...)
- 104 collaborateurs en Europe
- Séminaire en France et à l’étranger

 

Depuis plus de 15 ans, notre client conçoit et déploie des solutions logicielles d’hébergement sur mesure destinées aux grands événements professionnels en Europe et à l’international.Sa mission : faciliter la gestion des réservations pour les organisateurs, entreprises et associations lors de manifestations de grande envergure telles que des festivals, salons ou congrès internationaux.Présente à Paris, Barcelone, Londres et Cannes, la société compte aujourd’hui une centaine de collaborateurs et s’impose comme un acteur majeur du digital dans le secteur événementiel.Dans le cadre de la modernisation de sa plateforme et de l’essor de son activité, elle recherche un Développeur .NET expérimenté pour rejoindre son équipe technique. Rattaché(e) au Directeur Informatique et intégré(e) à une équipe à taille humaine (6 personnes), vous participerez au développement et à l’évolution de plusieurs produits stratégiques :- Plateforme de réservation d’hébergements en ligne- Portail de gestion des relations hôtelières- Interface grands comptes destinée aux partenaires et clientsLe poste est orienté à 90 % sur le développement technique, avec une forte implication dans la conception et l’évolution des produits.Vos missions seront : - Développer de nouvelles fonctionnalités : ex ajouter la réservation de restaurants ou d’excursion - Ajouter des options et des fonctionnalités selon la demande client (sur mesure)- Réaliser des tests fonctionnels - Corriger les bugs- Effectuer de la maintenance informatique Environnement technique : ASP.NET, C#, HTML, CSS, Javascript - SQL Server, Linq - Azur Devops Pourquoi rejoindre cette entreprise ? - Possibilité de monter en compétence sur de la gestion de projet - Séminaires en France et à l’étranger (Nice, Barcelone, Ibiza...)- Horaires flexibles : 10h du matin au plus tard 17h au plus tôt - Partager les mêmes bureaux que l’opérationnel (passage de l’information)- Collaboration étroite avec les équipes opérationnelles pour une meilleure compréhension métier- Minimum 8 ans d’expérience en développement .NET / C# orienté client léger - Un BAC+2 en informatique idéalement - Une expérience dans le secteur des réservations/évènementiel est un plus  - Lieu : Cannes - Contrat : CDI - Salaire : Entre 50K€ – 65K€ selon profil + Ticket restaurant 11,5 euros (50%) + Prime de résultat (1 mois de salaire) + abonnement transport (75%) + 1 TT au bout de 6 mois  
.net ASP.Net ASP.Net MVC C# Fullstack
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Développeur Full-Stack

Bordeaux

Freelance

28/10/2025

- Entreprise innovante et en pleine croissance.
- Existence depuis plus de 140 ans.
- Possibilité de full-remote.

 

Notre client est spécialisé dans la gestion du risque à destination des clients B to B. Les principaux services proposés sont : Le renseignement commercial / l’assurance caution B to B / le recouvrement de créances commerciales.  Au sein d’une équipe composée de 20 personnes, vous serez sous la responsabilité du chef de projet. Vos principales missions seront : - Conception de l’architecture informatique.- Développement front et back-end du site.- Rédaction de la documentation technique.- Test et intégration en continu des solutions web.- Gestion des bases de données.- Environnement technologique : Java – SQL – Angular – Git – Maven – Sonar - JiraPourquoi accepter cette mission ? - Entreprise familiale mettant l’humain au centre de ses priorités.- Mission de plus ou moins longue durée : 6 mois renouvelable- Société avec 140 années d’existence. - Vous devez maîtriser l’environnement technologique Java – SQL / Angular - Vous avez une maîtrise des outils : Git – Maven – Sonar – Jira  - Avoir une bonne communication et une aptitude à travailler en équipe  - Respecter les délais ainsi que la qualité des différents développements. - Télétravail possible – Proportion à discuter - Temps plein- Contrat : Freelance- Lieu : Bordeaux- Durée : 6 mois renouvelables - Démarrage en septembre 2024 
Back - end Développement logiciel Front - end Fullstack
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Ingénieur Cloud AWS

Montreuil

Freelance

28/10/2025

• Société de protection sociale reconnue, acteur clé de l’assurance santé & prévoyance

• Équipe expérimentée, projets cloud en forte accélération

• Environnement technique hybride : cloud AWS + infrastructure on-premise

 

Notre client, acteur majeur de la protection sociale complémentaire en France, poursuit sa transformation numérique et modernise son infrastructure IT. Dans ce cadre, le service Infrastructure et Production (8 personnes) recherche un Ingénieur Cloud AWS pour renforcer l’équipe et accompagner l’expansion des services cloud.L’environnement de travail combine un socle on-premise solide (VMware, serveurs, réseau) avec une infrastructure AWS en pleine montée en puissance. Le poste est basé à Montreuil, au sein d’une DSI à taille humaine, où l’autonomie, la rigueur et la collaboration sont valorisées.En lien direct avec le Responsable Infrastructure, vous aurez pour responsabilités :- Participer à la conception, administration et évolution de l’environnement AWS- Automatiser les déploiements via Terraform (IaC)- Superviser la sécurité, la performance et la résilience de l’infrastructure cloud- Contribuer ponctuellement à l’administration de l’infrastructure on-premise (VMware, serveurs, réseau)- Rédiger et maintenir la documentation technique- Travailler en transverse avec les équipes projet internes- Piloter des projets techniques (migration, sécurité, performance…)- Minimum 5 ans d’expérience sur AWS en environnement de production- Maîtrise des bonnes pratiques de sécurité cloud- Bonne pratique de Terraform et des outils DevOps (GitLab)- Connaissances en virtualisation (VMware) et en réseaux- Capacité à travailler en autonomie, sens du service et esprit d’équipe- Goût pour les environnements techniques hybrides et évolutifs- Compréhension des fondamentaux de la gestion de projet- Démarrage : d’ici un mois- Durée de mission : 2 mois, potentiellement renouvelable  - Lieu : Montreuil - Télétravail partielle après une phase d’onbording 
AWS Docker Informatique Infrastructure Cloud KUBERNETES Microsoft
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Business developper

Villeurbanne

CDI BD

28/10/2025

- +12 ans d'expertise métier
- +2 000 entreprises accompagnées
- 40 collaborateurs

Depuis plus de 10 ans, le Groupe Lunopa accompagne les entreprises de toutes tailles (start-up, PME, ETI, grands groupes) dans leurs enjeux de recrutement sur les métiers technologiques, électroniques et industriels. Expert reconnu du conseil en recrutement, LUNOPA Group se positionne comme un acteur de référence dans l'identification, l'évaluation et l'accompagnement des talents en CDI, en freelance ou en prestation externalisée. ????Nos expertises sont portées par des cabinets spécialisés : - Silkhom – Informatique, Digital, Électronique & Objets Connectés - Silkhom Freelance – Prestations informatiques et électroniques - BlueDocker – Industrie, Logistique & Supply Chain - BluePick – Mise à disposition de freelances industriels ????Présent à Lyon, Paris, Marseille, Nantes, Montpellier, Toulouse et Bordeaux , le Groupe Lunopa intervient partout en France pour connecter les meilleurs talents aux entreprises les plus innovantes. En croissance continue, Lunopa a récemment investi de nouveaux bureaux de 800m² à Lyon, à deux pas du Parc de la Tête d'Or. Ces locaux offrent un cadre de travail moderne avec des services premium : conciergerie, cours de sport, événements internes… tout est pensé pour le bien-être des collaborateurs. ???? Vous intégrerez une équipe d'experts dédiés à l'accompagnement d'entreprises dans la gestion et l'organisation de leurs équipes, et plus précisément au sein de notre département dédié à la Prestation de Services Freelances.Dans un premier temps vous bénéficiez d'une formation structurée sur le métier de la Prestation de Services, nos outils internes et notre méthodologie.À l'issue de cette formation, vous serez en charge de développer votre propre secteur.Le poste est complet puisqu'il vous permet de gérer à la fois la partie commerciale et la partie opérationnelle (accompagnement de vos candidats lors des processus).Dans ce contexte vos responsabilités seront les suivantes :• définir une stratégie commerciale pour approcher les acteurs de votre marché• Fidéliser les clients existants• Développer votre portefeuille clients• Utiliser les réseaux sociaux pour développer votre activité commerciale• Organisateur de vos rendez-vous clients• Négocier les conditions générales avec vos prospects• Conseiller vos clients sur les profils à rechercher et les pratiques du marché• Trouver les profils de consultants correspondants aux demandes de vos clients (base de données Silkhom / Réseaux sociaux / Annonces / Approche directe…)• Organisateur de la totalité du processus d'entretiens• Gérer la négociation tarifaire de vos freelances• Assurer un suivi de qualité de vos Consultants en mission• Fidéliser vos Clients en leur garantissant un suivi de qualité et des conseils sur mesure pendant et après votre collaboration• Faire vivre votre portefeuille Clients et travailler votre réseauNous recherchons avant tout une personne avec une forte aisance relationnelle et une grande capacité d'écoute.• Vous avez une expérience commerciale dans la vente aux entreprises (stage ou alternance acceptées)• Véritable chasseur, la prospection et le contact client ne vous font pas peur• Fibre entrepreneuriale, vous avez envie de participer au développement d'une société référente sur le marché• Vous aimez le travail bien fait et êtes attentif au moindre détail• Vous aimez les challenges et allez jusqu'au bout de ce que vous entreprenez• Un attrait pour les métiers de l'informatique est un grand plusNotre processus de recrutement se déroule en 2 étapes : 1- Rencontre avec votre futur(e) responsable opérationnel(le) et visite des locaux 2- Rencontre avec la Direction Notre processus de recrutement dure en moyenne 1 semaine et une réponse définitive est émise sous 72h00 maximum après le dernier entretien
Commercial Avant - Vente
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Consultant data confirmé – Conseil en assurance

Paris

CDI

28/10/2025

- Projets dans l’assurance ou gestion d’actifs
- 250 collaborateurs
- 34.5M€ de CA

 

Cette société de conseil était initialement spécialisée dans l’accompagnement opérationnel pour les métiers de la finance. Depuis, elle s’est développée dans les métiers de l’assurance, de la mutuelle et de la gestion d’actifs. Elle génère en 2024 un chiffre d ‘affaires de 34.5 millions d’euros.  250 personnes œuvrent pour satisfaire 150 clients autour d’enjeux de transformation, d’évolution réglementaire, de gestion des risques, de stratégie RSE ou encore de data et d’innovation.  Dans le cadre de la structuration du pôle data, cette société recherche un consultant data.  Le pôle Data, composé d’une vingtaine de personnes (Data Scientists, Data Engineers, Data Analysts et Managers), joue un rôle central dans la traduction des enjeux métiers en solutions data, au service de projets complexes pour des clients grands comptes du secteur financier.L’équipe a pour rôle de traduire les besoins des clients par le prisme de la data autour du pilotage de projets complexes comme par exemple le développement d’une application web incluant de la géodata, pour évaluer les risques naturels sur une adresse donnée. En qualité de consultant data, vos missions principales seront les suivantes :- Encadrer le travail des collaborateurs plus juniors lors des missions en dispositif et assurer leur montée en compétence.- Assurer le suivi et la production des livrables tout au long des missions (mise en place d’indicateurs de performance, définition des objectifs avec le client)- Développer sa connaissance de l’ensemble des offres et du positionnement de marché pour être en mesure d’identifier les opportunités de mission.- Contribuer aux réponses à appel d’offre- Participer à l’animation de formation internes et participer aux recrutements Environnement technique : Python – Scala – Spark – Hadoop – KafkaPourquoi rejoindre cette entreprise ?- Il s’agit du dernier pôle créé dans cette société. L’équipe est donc en train de se construire et vous pourrez participer au développement de l’équipe et de ses projets. - Vous pourrez être accompagné pour monter en compétences sur la partie commerciale. - Déclarée comme société à mission, cette entreprise, à travers ce label, s’engage à développer le potentiel humain : vous aurez accès à deux référents carrière pour vous accompagner en ce sens. - Avantages : 2 jours de télétravail par semaine après validation de la période d’essai, 11 jours de RTT / an, carte restaurant de 9.50€ / jour pris en charge à 60%, prime vacances de 550€ / an, intéressement et participation jusqu’à 2 500€ / an. - 80 % des salariés sont en poste depuis plus de 3 ans, et la plupart ont eu des évolutions en interne (le DRH a passé 15 ans en tant que business developer dans la société auparavant.)- Vous avez 3 ans d’expérience minimum sur des projets data (data science, data engineering, data management) et sur des sujets banque - assurance- Un Bac+5 en école de commerce ou d’ingénieur est demandé - Une expérience au sein d’une société de conseil est un plus - Lieu : Paris 17- Contrat : CDI- Salaire : 50-65K€ en fixe + 2.5K-4K€ de variable - Télétravail : 2 jrs/semaine après la période d’essai Si votre profil correspond, nous reviendrons vers vous dans les 7 jours à compter de la date d’envoi. 
Direction de Projet MongoDB NoSql Pilotage Python R Scala Spark
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Architecte logiciel – Éditeur de logiciels RH

Nantes

CDI

28/10/2025

- Editeur de logiciel RH
- 200 collaborateurs
- Basé à Nantes et Lyon
- Projets : planification, GTA, IA

 

Notre client est un éditeur français de logiciels RH depuis plus de 30 ans. L’entreprise conçoit et maintient deux solutions de gestion des temps et activités (GTA) utilisées par plus de 1,5 million d’utilisateurs dans des environnements variés : santé, industrie, services, collectivités, etc. Ses solutions permettent aux entreprises de fiabiliser la paie, planifier efficacement les ressources et répondre aux enjeux réglementaires complexes.Avec plus de 1 500 clients (Saint-Gobain, MGEN, Bridgestone, Futuroscope, APHP, Banque de France, Servier…), notre client s’impose comme un acteur majeur du marché de la GTA. Dans un contexte de croissance continue et de montée en maturité technique, l’entreprise renforce son pôle architecture et recrute un Architecte logiciel afin de consolider les fondations techniques et accompagner la montée en compétence des équipes de développement. Rattaché(e) au Responsable technique, vous jouerez un rôle clé à la croisée de l’architecture logicielle, du développement et de l’accompagnement des équipes.Vous interviendrez à hauteur de 70% sur des missions d’architecture et 30% sur du développement opérationnel, garantissant la cohérence, la performance et la qualité du socle applicatif.Vos missions principales :• Concevoir et faire évoluer l’architecture technique (microservices, API, Cloud, sécurité).• Collaborer avec les Product Owners pour anticiper les besoins techniques et intégrer les enablers dans le backlog.• Accompagner les développeurs au quotidien : relecture de code, pair programming, mentoring.• Assurer la qualité du code via des outils de CI/CD et promouvoir les bonnes pratiques de développement.• Prototyper et expérimenter de nouvelles approches (IA, outils de prototypage, frameworks modernes).• Contribuer à la culture technique : diffusion des innovations, veille technologique, partage de connaissances.Environnement technologique : Java / C# / Angular / Microservices / CI/CD Pourquoi rejoindre cette entreprise ?- Un rôle stratégique : vous structurez les fondations techniques des futures évolutions produit.- Un environnement technologique moderne : architectures distribuées, CI/CD, IA, prototypage rapide.- Une entreprise solide et engagée : +30 ans d’existence, croissance constante, clients prestigieux, labels ChooseMyCompany (HappyIndex, TechAtWork, We Impact).- Des conditions attractives : 1 mois de participation, contrat cadre 37h/semaine, 10 RTT/an, télétravail flexible : jusqu’à 3 jours/semaine, prime télétravail…- Minimum 4 ans d’expérience en architecte Java et/ou .Net- Maîtrise des architectures microservices, CI/CD, API, Cloud et principes DevOps.- Intérêt marqué pour les approches Data Driven et IA appliquée. - Lieu : Nantes - Contrat : CDI - Salaire : Jusqu’à 75K€ fixeSi votre profil correspond, nous reviendrons vers vous dans les 7 jours à compter de la date d’envoi. 
.net Angular C# Java Javascript
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