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Administrateur systèmes et réseaux – Groupe industriel

Saint Quentin Fallavier

CDI

24/03/2026

- Groupe industriel
- Équipe cybersécurité de 4 personnes

 

Notre client est une société industrielle de plus de 1 000 collaborateurs. En forte croissance, il recherche un Administrateur systèmes et réseaux dans le cadre d’une création de poste.Au sein d’une DSI composée de 20 collaborateurs, vous rejoignez une équipe cybersécurité de 4 collaborateurs.- Participation aux projets IT : intégration de sociétés rachetées, migration vers Offfice365, segmentation réseaux….- Administration de serveurs Windows et Linux du Groupe et des filiales- Conteneurisation des infras via Docker- Configuration de switch et routeurs - Sécurisation de l’infrastructure - Résolution d’incidents de niveau 2 et 3Pourquoi rejoindre cette entreprise ?- Forte croissance, avec une société rachetée par an pour se développer à l’international, notamment en Europe.- Une dimension RSE & durabilité : l’entreprise s’engage activement dans la transition écologique, avec des objectifs clairs de réduction des émissions de CO₂, d’éco-conception et de préservation de la biodiversité.- Une culture de confiance et de long terme : les valeurs de simplicité, de respect, de partage, ainsi que l’ancienneté moyenne des salariés (plus de 9 ans), témoignent d’un cadre de travail stable et bienveillant.- Statut cadre, 12 jours de RTT, 1 jour de télétravail, intéressement, participation…- 2 à 5 ans d’expérience professionnelle en administration systèmes et réseaux sont demandées, aussi bien sur du Windows que du Linux- Idéalement, vous avez déjà travaillé sur Docker- Une bonne pratique de l’anglais est demandée, avec des échanges quotidiens en anglais. - Lieu : Lyon – Bourgoin-Jallieu- Contrat : CDI – Statut cadre- Salaire : 38 – 47K€ selon profilSi votre profil correspond, nous reviendrons vers vous dans les 7 jours à compter de la date d’envoi. 
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Chef de projet SAP SD – Industrie santé et bien-être

Lyon

CDI

24/03/2026

- Industrie médicale
- 3000 collaborateurs
- Environnement international (+ 50 de pays)
- Déploiement S4/HANA

 

Notre client est un groupe international évoluant dans le secteur de la santé et du bien-être.Présent sur plusieurs marchés à l’international, il développe et commercialise différentes solutions destinées au grand public.Dans le cadre d'un projet de déploiement SAP S/4HANA d'envergure, couvrant le siège et plus de 20 filiales en France et à l’international, il recrute un Chef de projet SAP SD pour renforcer son équipe projet interne. Rattaché à la Responsable Commerce, vous intégrez une DSI projet de 100 personnes. Vous êtes le garant fonctionnel du module SD dans le cadre d'un projet de déploiement Groupe. Actuellement en phase de conception vos principales missions sont : - Pilotage fonctionnel : vous challengez les ateliers, garantissez la cohérence fonctionnelle du module SD et vérifiez la bonne montée en compétences des équipes clés.- Réalisation & tests : paramétrage fonctionnel, gestion des formulaires, DATA et workflows, rédaction de comptes-rendus, pilotage des tests d'intégration.- Support & run : pilotage du support utilisateur, gestion des évolutions post go live, traitement des aléas en phase de run.Pourquoi rejoindre cette entreprise ?- Pour donner du sens à votre expertise : Vous mettrez vos compétences au service d’un groupe qui agit pour la santé et le bien-être au quotidien, à travers des produits naturels reconnus dans le monde entier. Ici, la tech n’est pas une fin en soi, mais un levier d’impact concret pour des millions d’utilisateurs. - Référent international : vous êtes l'interlocuteur fonctionnel SD pour le déploiement progressif dans les 13 filiales à l'international après le go live France.- Avantages sociaux : 2 jours de télétravail/semaine, TR 9€/j (60% pris en charge), participation/intéressement, 75% transport en commun, frais de garde jusqu'à 1 000€/enfant, 7 RTT, livret épargne entreprise- 5 ans d'expérience minimum en gestion de projet ERP- Vous avez au moins dont 2 ans d’expériences en customising sur SAP SD- Idéalement vous avez une bonne maitrise d’autres modules de SAP- La maitrise de l’anglais est indispensable pour évoluer dans un contexte international - Lieu : Lyon- Contrat : CDI Cadre- Salaire : 72-78K€ brut annuel sur 13 mois Si votre profil correspond, nous reviendrons vers vous dans les 7 jours à compter de la date d'envoi. 
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Chef de projet Business Central – Intégrateur ERP & CRM

Begles

CDI

23/03/2026

- Intégrateur Microsoft Dynamics 365 et business Central
- Certification Microsoft prise en charge à 100%
- 2 jours de TT par semaine

Notre client est une entreprise familiale fondée en 2004, spécialisée dans l’intégration des solutions Microsoft Dynamics 365 (CRM) et ERP Business Central. Implantée à Bègles, au cœur de la Cité Numérique de Bordeaux, notre client accompagne des PME et ETI de secteurs variés (grande distribution, agroalimentaire, cosmétique, hospitalier…), avec une expertise reconnue dans les vins et spiritueux. Avec 20 collaborateurs et un chiffre d’affaires de 2,8 M€, l’entreprise connaît une forte dynamique de croissance, portée par le développement de son activité ERP. Dans ce contexte, notre client crée un poste stratégique afin de structurer sa Business Unit Business Central à horizon 2026. Son ambition : accompagner durablement ses clients dans leur digitalisation, avec une approche de partenaire, centrée sur l’humain, la proximité et l’expertise fonctionnelle.Dans un contexte de croissance et de multiplication des projets ERP, notre client recrute un Chef de projet Business Central.Rattaché au Directeur des Opérations, vous intervenez au cœur des projets clients et êtes responsable de leur bon déroulement fonctionnel, de bout en bout.Vos principales responsabilités seront les suivantes :- Piloter les projets ERP Microsoft Business Central sur le périmètre fonctionnel, du cadrage au déploiement.- Recueillir et analyser les besoins métiers des clients lors des ateliers de cadrage.- Paramétrer la solution (modules Finance, Comptabilité, Facturation, Production) et coordonner les parties prenantes internes.- Accompagner les utilisateurs : formation, conduite du changement et support au démarrage.- Contribuer ponctuellement aux phases d’avant-vente (analyse des besoins, démonstrations).Pourquoi rejoindre la société ?- Projets variés et stimulants : CRM et ERP, projets multisectoriels, clients PME et ETI, projets d’environ 100 jours.- Développement professionnel : certifications Microsoft financées à 100 %, suivi régulier avec votre manager.- Un management de proximité : un style de management basé sur la confiance et l’autonomie, avec un encadrement accessible, impliqué dans les projets, curieux des aspects techniques et favorisant un environnement de travail convivial et stimulant. - Avantages sociaux : RTT (7 jours/an), 2 jours de TT par semaine, Horaires flexibles, Carte Swile, Épargne salariale, Certifications Microsoft prises en charge à 100 %, Cours de sport hebdomadaires, Aucun déplacement (projets réalisés depuis les locaux).- Minimum 5 ans d’expérience en chefferie de projet sur Business Central. - Contrat : CDI- Lieu : Bègles- Rémunération : 45K€ - 60K€Si votre profil correspond, nous reviendrons vers vous dans les 7 jours à compter de la date d’envoi. 
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FPGA design engineer – Domaine de la santé

Grenoble

CDI

23/03/2026

- Société française de 30 collaborateurs rattachée à un grand groupe
- Solution d’imagerie par ultrasons
- Implémentation de modules et fonctionnalités FPGA
- Jusqu’à 2 jours de télétravail par semaine

Composée de 30 collaborateurs, elle développe des solutions d’imagerie et de traitement du signal, en maîtrisant toute la chaîne technologique, des capteurs jusqu’aux logiciels et algorithmes. Elle fait partie d’un groupe spécialisé dans la MedTech : 500 personnes, présent en France et aux Etats-Unis à travers plusieurs filiales. Ces produits sont à destinations des laboratoires de recherche mais également du corps médical. Dans le cadre d’un projet d’innovation mondiale devant s’étaler sur les 3-4 prochaines années, permettant notamment l’inspection et une meilleure compréhension du fonctionnement du sang dans le cerveau humain, l’entreprise cherche à renforcer son pôle firmware et recrute un.e ingénieur.e spécialisé.e en développement FPGA. Sous la responsabilité du leader firmware, intégré à une équipe qui compte 4 ingénieurs, vous participez au développement, à l’optimisation et à l’industrialisation des modules d’acquisitions et d'alimentation haute tension pour des systèmes d’imagerie ultra sonore haute performance Vos principales missions sont :- Participation à la définition des spécifications - Implémentation et développement de modules et fonctionnalités - Développement en langage SystemVerilog- Participation aux phases de simulation - Réalisation des tests sur cartes - Participation à la rédaction de la documentation technique Environnement technologique : FPGA, VHDL, SystemVerilog, AMD Xilinx, Python, C Pourquoi rejoindre cette entreprise ?- Vous travaillerez sur un projet complètement novateur : le développement d’une machine d’imagerie à ultrasons d’une taille révolutionnaire, permettant de faire l’acquisition d’une très grosse quantité de données, d’analyser des algorithmes spécifiques, un projet de recherche national encore jamais initié.- Travaillez dans un centre de plus de 1000 m2 dédié à la MedTech, où plusieurs sociétés sont en synergie et s’investissent sur des projets d’innovation médicale.- Entreprise certifiée ISO 13485 - Vous avez au moins 2 ans d’expérience comme Ingénieur.e FPGA (hors stage et alternance)- Vous avez une bonne maitrise des langages de description RTL (SystemVerilog, Verilog et/ou VHDL)- Avoir déjà travaillé sur des FPGA AMD Xilinx est obligatoire - Lieu : Grenoble- Contrat : CDI temps plein- Salaire : 40-60K€
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Ingénieur conception électronique expérimenté – Domaine de l’IoT

Cholet

CDI

23/03/2026

- PME de 160 collaborateurs
-  38m d’€ en 2024
-  Société qui développe & produit tous ses équipements
-  Flexibilité sur les horaires de travail

 

Cette société française est spécialisée dans la domotique & notamment la conception et la fabrication de systèmes de contrôle d’accès (interphonie sans fil, clés connectées, badges) à destination de professionnels et de particuliers. Forte de 40 ans d’expérience, l’entreprise compte aujourd’hui 160 collaborateurs et commercialise ses produits 100% français à l’international.Avec un CA de 38 millions d’euros en 2024 et une croissance de +10% de ce dernier, cette entreprise cherche à renforcer ses équipes afin de répondre à l’augmentation de son activité. Elle recrute son futur ingénieur en conception électronique expérimenté qui participera aux projets domotiques ainsi qu’aux systèmes de contrôle d’accès. Rattaché au responsable électronique, vous évoluez au sein d’un bureau d’étude composé de 40 personnes, dont 9 font parties de l’équipe hardware. Vous intervenez sur les projets suivants :- La définition et la conception des cartes électroniques mixtes de bout en bout (schématisation ; participation au routage des circuits)- Le suivi des partenaires internes et externes quant au développement des projets- Le redesign d’une gamme complète de produits et la conception d’équipements from scratch- La réalisation des tests de fonctionnalité et de qualification (température, choc électrique, etc)- L’intégration des protocoles de communication en lien avec l’équipe firmwareEnvironnement technique : Electronique mixte, IoT, GIT, protocoles de communication, Zigbee, RF, Bluetooth, C embarqué, STM32Pourquoi rejoindre cette entreprise ?- Rejoignez une société qui a des projets d’envergure et qui se développe à l’international (déjà présente dans >10 pays).- Travaillez sur l’intégralité du cycle en V (de la définition des composants jusqu’à la phase de pré-industrialisation)- Intégrez une entreprise qui pense au bien être des ses collaborateurs en leurs permettant d’adapter leurs horaires de travail.- Evoluez sur des missions ou vous travaillez sur de multiples projets/produits (domotique, interphonie …)-Vous avez 4 ans d’expérience (hors alternance) dans la conception de cartes ou produits électroniques-Vous avez des bonnes compétences en protocoles de communication (Wifi, Ethernet, Bluetooth …)-Votre niveau d’anglais vous permet d’échanger avec des fournisseurs internationaux Lieu : CholetContrat : CDISalaire : jusqu’à 55K€ selon profilPrime de participation pouvant aller jusqu’à 5K€Flexibilité sur les horaires de travail
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Chef de projet Applicatif – Editeur de logiciel

Lyon

CDI

23/03/2026

- Editeur de logiciel spécialisé
- 300 collaborateurs
- Depuis 1993
- Optimisation des processus métiers

 

Notre client est un éditeur de logiciel fondé en 1993, spécialisé dans la gestion des risques. Présent en France et à l'international, il rassemble 300 collaborateurs et affiche plus de 30 millions d'euros de chiffre d'affaires. Dans le cadre de la professionnalisation de sa DSI interne, il recrute aujourd'hui son Chef de Projet Applicatif. Au sein d'une DSI de 6 personnes, vous êtes le référent sur l'ensemble des sujets applicatifs internes de l'entreprise. Vous intervenez sur des projets de maintenance, d'évolution et de déploiement de solutions métiers pour l'ensemble des directions (finance, marketing, commerciale, RH, etc.), tout en travaillant sur des sujets d'intégration d'IA et d'automatisation des processus.Vos principales missions :- Cartographie applicative : recensement et documentation de l'ensemble des applications internes.- Recueil des besoins : échanges avec les directions métiers pour identifier les axes d'amélioration et proposer des solutions adaptées.- Cadrage et pilotage de projets : rédaction des cahiers des charges et des spécifications, suivi qualité/coût/délai, pilotage des prestataires.- Support et accompagnement : formation et support utilisateur, conduite du changement auprès des équipes.Pourquoi rejoindre cette entreprise ?- Transversalité : vous intervenez auprès de l'ensemble des directions pour optimiser les méthodologies de travail - Innovation : des sujets concrets d'automatisation et d'intégration d'IA au cœur de vos missions - Avantages sociaux attractifs : jusqu'à 3 jours de télétravail par semaine, tickets restaurant à 11€ (60% pris en charge), mutuelle prise en charge à 60%, 10 jours de RTT, intéressement pouvant atteindre 2 à 3K€- Vous avez 5 ans d'expérience minimum en gestion de projets ERP ou applicatifs - Expérience avérée dans le déploiement d'ERP ou d'applications métiers - Maîtrise des requêtes SQL et des interfaces inter-applicatives - Appétence marquée pour les sujets liés à l'IA - Lieu : Lyon - Contrat : CDI- Salaire : 50-60K€ selon profil Si votre profil correspond, nous reviendrons vers vous dans les 7 jours à compter de la date d’envoi. 
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Chef de projet SIRH – INTERSPORT

Longjumeau

CDI

23/03/2026

- Distribution d’articles de sport
- 19 000 collaborateurs
- 4 milliards de chiffre d’affaires
- Refonte SIRH

 

INTERSPORT est une coopérative engagée depuis plus de 100 ans dans le développement et l’accessibilité du sport. Leader sur le marché français avec plus de 900 points de vente et 4 milliards d’euros de chiffre d’affaires en 2024, l’enseigne s’appuie sur un réseau d’adhérents entrepreneurs locaux et une centrale basée à Longjumeau. La coopérative accompagne plus de 20 000 clubs partenaires et agit activement pour rendre le sport plus accessible, plus solidaire et plus durable. Aujourd’hui, le groupe est présent dans plus de 40 pays avec un réseau de plus de 5 400 magasins spécialisés, offrant une large gamme de produits de sport et de loisirs, allant des vêtements et chaussures aux équipements techniques pour tous niveaux de pratique.Dans un contexte de transformation stratégique de son système d’information, INTERSPORT est plein en processus de refonte de leur SIRH.  C’est dans ce contexte que nous recherchons un Chef de Projet SIRH expérimenté. Au sein de la DSI située à Longjumeau, vous serez rattaché au Pôle Solution. Quotidiennement, votre rôle sera de faire le lien avec les métiers et les techniques sur la mise en place des solutions RH. - Accompagner la nouvelle gouvernance autour des SIRH et les best practice. - Piloter les projets en lien avec les besoins métiers.- Recueillir et analyser les besoins afin de définir les solutions adaptées.- Rédiger les spécifications fonctionnelles et techniques.- Challenger les prestataires sur les aspects techniques autour de l'architecture/infrastructure - Intervenir sur le paramétrage des outils et des flux de données.- Accompagner la mise en œuvre des évolutions et garantissez leur conformité.- Réaliser la documentation, la formation des utilisateurs et le support, en collaboration avec un développeur interne.Pourquoi rejoindre cette société ?- Intégrez une société qui accompagne ses collaborateurs. Dès les intégrations, il y a un parcours avec un suivi RH et Manager.- Intersport est également engagé sur la partie RSE : Il collabore avec des marques engagées sur l’aspect 0 déchets et labélisées responsable/durable- Les avantages : 15 jours de RTT, 2 jours de télétravail, prime d’ancienneté, prime sur le variable (1 mois de salaire), réduction sur les articles, parking avec recharge électrique, infrastructure sportive mise à disposition (padel, ping-pong, pétanque, etc), - Idéalement, vous êtes diplômé d’un bac + 5 informatique ou équivalent. - Vous disposez de 5 ans d’expérience sur la mise en place de SIRH  - Lieu : Longjumeau- Contrat : CDI – Cadre- Salaire : Entre 55k€ et 70k€ selon profil  Si votre profil correspond, nous reviendrons vers vous dans les 7 jours à compter de la date d’envoi. 
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Administrateur sécurité opérationnelle – Habitat locatif

Montpellier

CDI

23/03/2026

- 500 000 logements locatifs
- 10 000 collaborateurs
- Outre-mer

 

Notre client est un acteur majeur de l’habitat d’intérêt public en France, avec près de 70 ans d’expérience dans la construction, la gestion et l’accompagnement de logements pour tous les publics. En tant qu’opérateur global, il gère aujourd’hui plus de 500 000 logements locatifs, allant des logements sociaux traditionnels aux solutions temporaires, résidences pour étudiants, logements pour seniors ou logements libres.Engagé dans une mission sociétale forte, le groupe œuvre pour répondre aux besoins en logement des citoyens, soutenir les collectivités locales et accompagner les politiques publiques de l’État, tout en contribuant activement au développement des territoires sur l’ensemble du territoire français et en outre-mer.Avec plus de 10 000 collaborateurs, l’organisation participe directement à l’habitat de plus d’un million de personnes et prévoit la construction de près de 200 000 logements d’ici 2026, renforçant ainsi son rôle stratégique dans le secteur du logement et dans l’aménagement urbain. Dans le cadre d’une création de poste, la structure cherche son futur Administrateur sécurité opérationnelle. Intégré au sein de la DSI, et rattaché aux filiales d’Outre-Mer, vous aurez en charge la sécurité opérationnelle du SI, en lien avec les équipes locales.Vos missions :- Superviser postes, serveurs et équipements réseau, gérer les MAJ (amélioration des AD) et assurer le respect des politiques de sécurité- Gérer les alertes et incidents de sécurité, en coordination avec les équipes locales- Administration des outils de sécurité : gérer les consoles (ex Carbon Black) et les outils de surveillance (Cyberwatch, Cisco Umbrella) - Appliquer les règles de filtrage, documenter l’infrastructure et anticiper les besoins en sécurité Environnement technique : Windows, Linux, VMware, Jira, Cyberwatch, Cisco Umbrella, Carbon Black, PowerShell, Bash, PythonPourquoi rejoindre cette entreprise ?- Vous rejoignez le premier bailleur social en France par le nombre de logements gérés- Des investissements importants : 4,7 milliards d’€ investis engagés en 2024 pour la production, l’acquisition et la rénovation des logements- Vous êtes le garant de la bonne application des règles de sécurité de l’ensemble des filiales d’Outre-MerAvantages sociaux : Statut cadre, forfait 208 j, prime sur objectif (7% de la rémunération annuelle brute), Prime de participation & intéressement (environ 1 mois de salaire), 900 € de prime vacances, Supplément familiale, 29j CP/an, 15j RTT/an, 2j TT/semaine, Titres restaurant 10€ pris en charge à 60%, Mutuelle familiale, Parking d’accès- Vous justifiez de minimum 3 ans d’expérience sur un poste d'administrateur sécurité - Vous avez eu la gestion d’outils de MDM, durant minimum 1 an (Intune, VMWare etc)- Vous travaillez depuis au moins 1 an sur des processus de surveillance et de détection des incidents de sécurité - Lieu : Montpellier- Contrat : CDI, cadre- Salaire : 40/50k€ sur 13 mois Si votre profil correspond, nous reviendrons vers vous dans les 7 jours à compter de la date d’envoi. 
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Administrateur Sauvegarde et Stockage

Montpellier

CDI

23/03/2026

500 00 logements locatifs

11 000 collaborateurs

5 PB de données

 

Notre client est un acteur majeur de l’habitat d’intérêt public en France, avec près de 70 ans d’expérience dans la construction, la gestion et l’accompagnement de logements pour tous les publics. En tant qu’opérateur global, il gère aujourd’hui plus de 500 000 logements locatifs, allant des logements sociaux traditionnels aux solutions temporaires, résidences pour étudiants, logements pour seniors ou logements libres.Engagé dans une mission sociétale forte, le groupe œuvre pour répondre aux besoins en logement des citoyens, soutenir les collectivités locales et accompagner les politiques publiques de l’État, tout en contribuant activement au développement des territoires sur l’ensemble du territoire français et en outre-mer.Avec plus de 10 000 collaborateurs, l’organisation participe directement à l’habitat de plus d’un million de personnes et prévoit la construction de près de 200 000 logements d’ici 2026, renforçant ainsi son rôle stratégique dans le secteur du logement et dans l’aménagement urbain. Dans le cadre d’un remplacement suite à une mobilité interne, la structure cherche son futur Administrateur Sauvegarde et Stockage, pour rejoindre les 550 collaborateurs à Montpellier.Intégré au sein de la DSI (environ 200 personnes), et rattaché à l’équipe (15 personnes), vous êtes le garant des sauvegardes et du stockage des données de l’entreprise.Vos missions : - Gestion des sauvegardes des serveurs, BDD, VM avec Commvault (configuration, backups, correction etc) - Gestion des stockages de données (buckets, accès, sécurité) S3 avec Dell EMC ECS - Assurer la supervision des infrastructures de sauvegarde et de stockage en mettant en place des outils de monitoring (reportings etc)- Traitement des incidents et suivi - Rédaction de la documentation associéeEnvironnement technique : Windows, Linux, VMware, Commvault, S3, SAN, NAS, PowerShell, Bash, Manage Engine, Graylog, OpenSearchPourquoi rejoindre cette entreprise ?- Vous rejoignez le premier bailleur social en France par le nombre de logements gérés- Des investissements importants : 4,7 milliards d’€ investis engagés en 2024 pour la production, l’acquisition et la rénovation des logements- Une diversification des segments importante, permettant une spécialisation sur votre périmètre d’activitéAvantages : Statut cadre, forfait 208 j, prime sur objectif (7% de la rémunération annuelle brute), Prime de participation & intéressement (environ 1 mois de salaire), 900 € de prime vacances, Supplément familiale, 29j CP/an, 15j RTT/an, 2j TT/semaine, Titres restaurant 10€ pris en charge à 60%, Mutuelle familiale, Parking d’accèsVous justifiez de minimum 7 ans d’expérience en gestion de sauvegarde et stockageVous avez la maîtrise d’outils de Sauvegarde tels que Commvault, Rubrik, NetBackup etcVous avez déjà travaillé sur Dell EMC ECS  ou équivalents  Lieu : MontpellierContrat : CDI, cadre Salaire : 48k/52k€  Si votre profil correspond, nous reviendrons vers vous dans les 7 jours à compter de la date d’envoi. 
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Business developper

Villeurbanne

CDI BD

23/03/2026

- +13 ans d'expertise métier
- +2 000 entreprises accompagnées
- 40 collaborateurs

Depuis plus de 10 ans, le Groupe Lunopa accompagne les entreprises de toutes tailles (start-up, PME, ETI, grands groupes) dans leurs enjeux de recrutement sur les métiers technologiques, électroniques et industriels. Expert reconnu du conseil en recrutement, LUNOPA Group se positionne comme un acteur de référence dans l'identification, l'évaluation et l'accompagnement des talents en CDI, en freelance ou en prestation externalisée. Nos expertises sont portées par des cabinets spécialisés : - Silkhom – Informatique, Digital, Électronique & Objets Connectés - Silkhom Freelance – Prestations informatiques et électroniques - BlueDocker – Industrie, Logistique & Supply Chain - BluePick – Mise à disposition de freelances industriels ????Présent à Lyon, Paris, Marseille, Nantes, Montpellier, Toulouse et Bordeaux , le Groupe Lunopa intervient partout en France pour connecter les meilleurs talents aux entreprises les plus innovantes. En croissance continue, Lunopa a récemment investi de nouveaux bureaux de 800m² à Lyon, à deux pas du Parc de la Tête d'Or. Ces locaux offrent un cadre de travail moderne avec des services premium : conciergerie, cours de sport, événements internes… tout est pensé pour le bien-être des collaborateurs. ???? Vous intégrerez une équipe d'experts dédiés à l'accompagnement d'entreprises dans la gestion et l'organisation de leurs équipes, et plus précisément au sein de notre département dédié à la Prestation de Services Freelances.Dans un premier temps vous bénéficiez d'une formation structurée sur le métier de la Prestation de Services, nos outils internes et notre méthodologie.À l'issue de cette formation, vous serez en charge de développer votre propre secteur.Le poste est complet puisqu'il vous permet de gérer à la fois la partie commerciale et la partie opérationnelle (accompagnement de vos candidats lors des processus).Dans ce contexte vos responsabilités seront les suivantes :• définir une stratégie commerciale pour approcher les acteurs de votre marché• Fidéliser les clients existants• Développer votre portefeuille clients• Utiliser les réseaux sociaux pour développer votre activité commerciale• Organisateur de vos rendez-vous clients• Négocier les conditions générales avec vos prospects• Conseiller vos clients sur les profils à rechercher et les pratiques du marché• Trouver les profils de consultants correspondants aux demandes de vos clients (base de données Silkhom / Réseaux sociaux / Annonces / Approche directe…)• Organisateur de la totalité du processus d'entretiens• Gérer la négociation tarifaire de vos freelances• Assurer un suivi de qualité de vos Consultants en mission• Fidéliser vos Clients en leur garantissant un suivi de qualité et des conseils sur mesure pendant et après votre collaboration• Faire vivre votre portefeuille Clients et travailler votre réseauNous recherchons avant tout une personne avec une forte aisance relationnelle et une grande capacité d'écoute. • Vous avez une expérience commerciale dans la vente aux entreprises (stage ou alternance acceptées)• Véritable chasseur, la prospection et le contact client ne vous font pas peur• Fibre entrepreneuriale, vous avez envie de participer au développement d'une société référente sur le marché• Vous aimez le travail bien fait et êtes attentif au moindre détail• Vous aimez les challenges et allez jusqu'au bout de ce que vous entreprenez• Un attrait pour les métiers de l'informatique est un grand plusNotre processus de recrutement se déroule en 2 étapes : 1- Rencontre avec votre futur(e) responsable opérationnel(le) et visite des locaux 2- Rencontre avec la Direction Notre processus de recrutement dure en moyenne 1 semaine et une réponse définitive est émise sous 72h00 maximum après le dernier entretien
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Responsable IT – Équipements aéronautiques

Toulouse

CDI

23/03/2026

- Secteur Aéronautique
- CDD 1 an renouvelable
- Gestion d’équipe

 

Notre client est une société française spécialisée dans le contrôle non destructif et l’inspection des structures aéronautiques. Filiale d’un grand groupe aéronautique depuis 2013, elle intervient principalement dans la sécurité et la qualité des aéronefs, en proposant des solutions complètes d’inspection, d’ingénierie, de formation et de conseil pour garantir l’intégrité des pièces et structures aéronautiques. Créée en 1991 et basée à Toulouse, notre client compte aujourd’hui environ 200 collaborateurs en France et dispose d’une présence internationale, notamment en Europe, Amérique du Nord et Asie. La société réalise un chiffre d’affaires annuel d’environ 30 millions d’€ et se positionne comme un acteur de référence dans le secteur des technologies de contrôle et d’inspection aéronautique. Dans le cadre d’un remplacement du Responsable actuel, vous garantissez la continuité, la sécurité et l'efficacité du SI. Vos missions :- assurer la disponibilité, la sécurité et la performance des serveurs, réseaux et environnements virtualisés- Suivre l’acquisition, la maintenance, les mises à jour et le déclassement des équipements- Contribuer à la stratégie IT/IS et assurer la continuité des opérations- Gérer le Helpdesk, les incidents, les SLA, les contrats et les budgets- Mise en œuvre et test des PCA/PRA et assurer la sécurité des systèmesEnvironnement technique : Windows, Linux, SQL, Crystal Reports, Web Services, PHP, Python, VMWare, Docker, Kubernetes, ERP, ISO27001Pourquoi rejoindre cette entreprise ?- Vous rejoignez la filiale d’un grand groupe aéronautique mondial, spécialisé depuis plus de 30 ans dans l’intégrité structurelle- La société axe sa stratégie de croissance et d’innovation par acquisition et développement international- En tant que Responsable, vous êtes le garant du bon fonctionnement du SI dans sa globalité, du budget et des équipes- Vous justifiez de minimum 5 ans d’expérience en gestion d’Infrastructure, en environnements hybrides- Vous avez une expérience en tant Manager d’équipes durant 2 ans minimum- Vous maîtrisez l’anglais, pour les échanges quotidiens avec les différentes parties prenantes - Lieu : Toulouse- Contrat : CDD,  1 an renouvelable- Salaire : 60/70k€ annuel brut  Si votre profil correspond, nous reviendrons vers vous dans les 7 jours à compter de la date d’envoi. 
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Manager équipe logiciel – Domaine de la santé

Grenoble

CDI

23/03/2026

- Société française de 30 collaborateurs rattachée à un grand groupe
- Solution d’imagerie par ultrasons
- Management de 5 développeurs C++
- Jusqu'2 jours de télétravail

Composée de 30 collaborateurs, elle développe des solutions d’imagerie et de traitement du signal, en maîtrisant toute la chaîne technologique, des capteurs jusqu’aux logiciels et algorithmes. Elle fait partie d’un groupe spécialisé dans la MedTech : 500 personnes, présent en France et aux Etats-Unis à travers plusieurs filiales. Ces produits sont à destinations des laboratoires de recherche mais également du corps médical. Afin de structurer le pôle R&D et de permettre à son manager d’avoir un relai, hiérarchiquement parlant, dans l’équipe software, la société recrute un.e manager software afin, à la fois d’encadrer l’équipe mais également de piloter la bonne conduite des différents projets.Sous la responsabilité du Manager software & hardware engineering, intégré à une équipe comptant 5 ingénieurs, vous participez au développement, à l’optimisation et à l’industrialisation des fonctionnalités logiciel. Vos principales missions sont :- Management de 5 développeurs C++- Traduction des exigences clients- Garant de la phase de vérification : le système répond-il bien au cahier des charges ?- Garant du bon déroulement de la phase d’intégration- Vous pourrez être amené, dans certains cas spécifiques, à participer au code- Définition des livrables et garant du bon déroulé des plannings- Garant de la répartition des tâches entre vos collaborateurs et de l’arbitrage technique si besoinEnvironnement technologique : C++, QT, Linux, Windows, Python Pourquoi rejoindre cette entreprise ?- Vous travaillerez sur un projet complètement novateur : le développement d’une machine d’imagerie à ultrasons d’une taille révolutionnaire, permettant de faire l’acquisition d’une très grosse quantité de données, d’analyser des algorithmes spécifiques, un projet de recherche national encore jamais initié.- Travaillez dans un centre de plus de 1000 m2 dédié à la MedTech, où plusieurs sociétés sont en synergie et s’investissent sur des projets d’innovation médicale.- Entreprise certifiée ISO 13485 - Vous avez au moins 8 ans d’expérience en développement C++ applicatif (hors stage et alternance)- Vous avez l’expérience de projets from scratch pour lesquels vous avez eu à faire des choix techniques (architecture par ex)- Une première expérience significative en tant que manager d’équipe est obligatoire- Lieu : Grenoble- Contrat : CDI temps plein- Salaire : 50-70K€ Si votre profil correspond, nous reviendrons vers vous dans les 7 jours à compter de la date d’envoi.
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Chef de Projet Divalto – Intégrateur de Logiciels

Tourcoing

CDI

20/03/2026

- Intégrateur de logiciels spécialisé dans la solution Divalto
- Télétravail possible
- Fait partie d'un grand groupe faisait 14 millions de C.A

 

 

Rejoignez la filiale d’un groupe en pleine croissance, spécialisée dans l’intégration de la solution Divalto pour les PME. Forte d’une expertise reconnue depuis 1994, cette entreprise accompagne ses clients dans leur transformation numérique grâce à des solutions sur mesure, performantes et sécurisées.En 2025, la filiale basée à Tourcoing a réalisé un chiffre d’affaires de 2 millions d’euros, avec une équipe à taille humaine de 10 collaborateurs. Dans le cadre de son développement, notre client recherche un  Chef de Projet Divalto pour renforcer son équipe. Cadrage et conception des projets : étude fonctionnelle, rédaction et supervision des spécifications, analyse d’adéquation technique et fonctionnelle, évaluation des risques, chiffrage et définition des ressources nécessaires :- Pilotage et coordination des projets ERP : proposition de solutions techniques et organisationnelles, paramétrage de l’ERP, suivi des travaux et coordination des intervenants tout au long du projet.- Tests, déploiement et support client : réalisation des tests, assistance technique et fonctionnelle, accompagnement des utilisateurs et maintien d’une relation client de qualité.- Documentation, formation et amélioration continue : rédaction et suivi des livrables fonctionnels, formation des utilisateurs et force de proposition pour l’optimisation des processus et des solutions.Pourquoi rejoindre cette entreprise ?- Digitalisation et automatisation portées par un nouveau Responsable des Opérations, projets de croissance externe (acquisitions de petites structures) et appartenance à un groupe solide financièrement.- Harmonisation des process à l’échelle du groupe, poste riche et orienté fonctionnel et gestion de projet, avec de nombreuses responsabilités et un fort impact opérationnel.- Formation Divalto assurée par l’éditeur et période de passation organisée.- Avantages sociaux : Intéressement annuel de 5 000 €, tickets restaurant de 9 € pris en charge à 60 %, 10 jours de RTT, voiture de fonction et 1 journée de télétravail par semaine.- Expérience minimale de 4 ans en tant que Chef de Projet Divalto, dans un contexte multi-projets.- Lieu : Tourcoing (59)- Contrat : CDI – Client final- Salaire : entre 45 000 € et 55 000 € fixes, selon le profilSi votre profil correspond, nous vous contacterons dans les 7 jours suivant la réception de votre candidature. 
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Senior Integrator – Editeur de logiciel dans le retail

Clichy

CDI

20/03/2026

- Rôle clé de delivery et d’intégration logicielle dans un environnement SaaS B2B
- Interface entre clients, delivery, support
- Contexte international, clients grands comptes
- Poste opérationnel, à forte responsabilité

 

La société pour laquelle nous recrutons est éditrice d’un solution multicanale spécialisée dans le développement et la commercialisation de prospectus et catalogues pour des clients du retail (Auchan, Leclerc, Metro …)Créée en 1990, l’entreprise est par la suite rachetée en 2013 par un grand groupe dans la communication et compte aujourd’hui 350 collaborateurs, pour 45M d’euros de chiffres d’affaires.Dans un contexte de croissance des projets clients et de complexification des déploiements, la société renforce ses équipes Delivery et crée un poste de Senior Integrator. Rattaché au Head of Delivery, vous intervenez comme référent technico-fonctionnel sur les projets clients.Vous êtes positionné au cœur du delivery, avec une forte exposition client et une responsabilité directe sur la mise en œuvre, le paramétrage et le bon fonctionnement des solutions SaaS.Vos missions principales :- Qualifier techniquement les besoins clients en lien avec les chefs de projet- Déployer, configurer et paramétrer les solutions logicielles- Piloter les phases de setup, de run et de montées de version- Coordonner les équipes internes (Engineering, Produit, Infra, Data)- Gérer les incidents complexes, organiser les échanges et apporter des solutions rapides et durables- Être force de proposition pour améliorer les processus et l’existantLe poste ne consiste pas à développer au quotidien, mais nécessite un solide bagage technique pour comprendre, analyser et arbitrer.Environnement technique : Architecture SaaS / Cloud, Environnements web (PHP, JavaScript, Python, XML, YAML)Pourquoi rejoindre cette entreprise ?- Un rôle clé au cœur du delivery clientVous intervenez sur des projets à forts enjeux, en première ligne face aux clients, avec un rôle de pilotage technico-fonctionnel central. Vous êtes un véritable point d’appui pour sécuriser les déploiements et arbitrer les sujets complexes.- Des produits SaaS propriétaires, riches et complexesL’environnement applicatif repose sur des solutions développées en interne, avec de nombreuses règles métier, exceptions et cas d’usage clients. Cela demande une vraie compréhension produit et offre un terrain stimulant pour des profils aimant la complexité fonctionnelle.- Une forte dimension internationale et relationnelleLe poste implique des échanges réguliers avec des clients et équipes à l’international, en anglais, dans un contexte multiculturel. Vous êtes autant dans la technique que dans la posture de conseil et d’accompagnement.- Avantages : 2 jours de télétravail par semaine après validation de la période d’essai, tickets restaurant, participation jusqu’à 3% du salaire annuel, mutuelle familiale - 5 ans d’expérience minimum sur un rôle d’intégration, delivery ou consulting technique- Background technique / développement indispensable- Expérience en environnements logiciels complexes (éditeur, SaaS, ESN)- À l’aise dans la relation client, idéalement en contexte international (anglais courant) - Lieu : Clichy (92) - Contrat : CDI - Salaire : 47-50K€  
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Responsable commercial – Capteurs pour la défense

Nantes

CDI

20/03/2026

- Spécialiste des capteurs électromagnétiques
- Société de 18 collaborateurs
- Projets avec des acteurs clés de la défense
- Poste avec autonomie et responsabilité

 

La société, créée en 2018 est spécialisée dans la conception de systèmes de détection basée sur la technologie électromagnétique. Elle compte aujourd’hui 18 collaborateurs dont la majorité font partie de l’équipe R&D.Inspirée des perceptions sensorielles électriques de la faune aquatique elle est l’unique société au monde à développer des systèmes de détection à partir de technologies électromagnétiques. Elle collabore avec et pour les grands noms de l’industrie : Naval Group, DGA, Thalès, Total, Saipem, Kongsberg …Dans le cadre d’une création de poste et de son accroissement d’activité, elle recherche son futur Responsable commercial. Il sera en charge de développer le portefeuille clients de l’entreprise et perfectionner l’offre produits. Rattaché au Directeur commercial, vous travaillez en binôme sur le développement commercial de l’entreprise, et évoluez majoritairement sur des cycles de vente long (entre 6 mois et 1 an).Vous intervenez sur les projets suivants :- La participation à la définition & la construction des offres produits : capteurs, réseaux, informatique industrielle, hardware, mécanique système- La réponse aux appels d’offres suite à l’analyse des dossiers- Le développement commercial du portefeuille client : prospection et rendez-vous prospects, négociations, salons …- La proposition des offres technico-commerciales- La participation à l’évolution de la stratégie commercial de l’entreprise : supports, site internet, écoles …Pourquoi rejoindre cette entreprise ?- Rejoignez une société qui a levée 4 millions d’€ en 3 ans.- Intégrez une société qui travaille avec les plus grands noms de la défense à l’international.- Travaillez dans une société à taille humaine ou les décisions se prennent rapidement.- Vous évoluez sur un poste avec une forte autonomie & responsabilité.- Vous avez un bac+5 dans le domaine de l’industrie : mécanique, électronique, génie industriel, informatique industrielle, génie des systèmes, électrotechnique …- Vous avez 5 ans d’expérience professionnelle sur un poste d’ingénieur système en environnement normé (défense, militaire, aéronautique, médical …)- Vous évolué depuis 3 ans sur des missions technico-commerciales : appels d’offres, prospection, négociation, pilotage d’affaires- Vous avez un niveau d’anglais courant - Lieu :  Nantes- Contrat : CDI- Salaire : jusqu’à 90K (fixe + variable) selon profil- Primes (exceptionnelles + macron) : jusqu’à 3K€- Tickets restaurants de 9€ par jour travaillé (pris en charge à 50%)- Télétravail possible 1 à 2 jours par semaine 
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Chef de Projet SAP FI CO – Distributeur de produits de grande consommation

Paris

CDI

20/03/2026

- Acteur majeur du dénichement de tendances dans la grande distribution 
- 400 M€ de chiffre d’affaires en 2024 
- 500 collaborateurs en France, au Luxembourg et en Belgique 
- Projet stratégique de migration vers SAP S/4HANA prévu en 2027 

 

Notre client est un acteur historique spécialisé dans la recherche et le développement de tendances dans les secteurs des boissons, confiseries, chewing-gums, fruits et légumes, distribués en hypermarchés, supermarchés et commerces de proximité.  L’entreprise accompagne plus de 40 marques partenaires dans le développement de leurs produits tout en développant également ses propres marques. Structure familiale de 500 collaborateurs, elle a réalisé 400 millions d’euros de chiffre d’affaires en 2024 et est implantée en France, au Luxembourg et en Belgique.  En 2027, notre client a pour projet de migrer de ECC vers S/4Hana. Dans le cadre d’un départ, notre client recrute son Chef de Projets SAP FI CO. Intégré(e) au sein d’une équipe de 3 chefs de projets (BW, SAP SD/MM et EDI) et rattaché(e) directement au DSI, vous serez un acteur clé de la transformation des processus financiers (dématérialisation de facture). Vous interviendrez sur l’ensemble du cycle de vie des projets SAP FI CO, de la conception jusqu’au support, dans un contexte stratégique et structurant. Vos principales missions : - Dans le cadre de ce poste, vous aurez la charge du suivi des projets en lien avec les besoins métiers. - Vous assurerez le recueil et l’analyse des besoins des utilisateurs afin de définir les solutions les plus adaptées. - Vous rédigerez les spécifications fonctionnelles et techniques nécessaires à la mise en place des évolutions. - Vous interviendrez sur le paramétrage des logiciels et des flux de données pour garantir leur bon fonctionnement. - Vous participerez activement à la mise en œuvre des évolutions, en veillant à leur conformité avec les exigences métier. - Afin d’assurer une bonne prise en main des outils, vous serez responsable de la rédaction de la documentation et de la formation des utilisateurs. - Vous assurerez également un rôle de support et d’assistance sur les différents modules, en collaboration avec un développeur interne Pourquoi rejoindre cette entreprise ? - Projet structurant à fort enjeu : participation à la migration vers SAP S/4HANA en 2027 - Intégration sécurisée : passation organisée avec les équipes TMA pour une prise de poste progressive - Environnement bien documenté : documentation technique complète facilitant la montée en compétences - Télétravail : 2 jours par semaine, 10 jours de RTT, 25 jours de congés payés, mutuelle familiale - Idéalement, vous êtes diplômé d’un BAC + 5 Informatique ou équivalent  - Vous disposez d’au moins 5 ans d’expérience en tant que Chef de Projet SAP FI/CO et connaissance CO-PA - Le plus serait d'avoir des notions autour de SAP BW et SAP Analytics Cloud (SAC)  Lieu : Paris 8ème  Contrat : CDI – Cadre Rémunération : 60k€ à 70k€ annuel fixe brut  Si votre profil correspond, vous serez contacté(e) sous 7 jours après réception de votre candidature. 
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Ingénieur Mécatronicien

Grenoble

Freelance

19/03/2026

- Robot d’interventions médicales assistées par ordinateur
- Start-Up – Produit en phase de POC
- Apport d’expertise à une équipe polyvalente

 

Notre client propose une solution d’aide aux opérations médicales à destination des chirurgiens. Une vingtaine de salariés apportent leurs compétences de manière polyvalente : Mécanique, Hardware, Logiciel Applicatif et Embarqué, Robotique. N’ayant pas la bande passante, vous venez en renfort de l’équipe composée de 6 personnes. Au sein d’une équipe pluridisciplinaire (logiciel, mécanique, systèmes embarqués), vous serez en charge de la conception, du développement et de la validation des lois de commande du robot.Vos principales responsabilités incluent :- Développement et mise en œuvre d’algorithmes de contrôle-commande pour robot à architecture mécanique parallèle (type plateforme de Stewart)- Pilotage de moteurs BLDC en mode courant / couple (bas niveau)- Intégration et utilisation du protocole EtherCAT (stack SOEM)- Développement en environnement Linux temps réel- Implémentation logicielle en C++ (applications prototypes)- Utilisation de Python pour les études de faisabilité, analyses de données et visualisation (courbes, simulations)- Participation aux phases de tests, validation et mise au point système- Vous justifiez d’une expérience de 5 ans minimum en tant que Mécatronicien- Vous avez une expertise en contrôle-commande de systèmes robotiques complexes- Maîtrise des architectures robotiques parallèles- Connaissances des environnements EtherCAT, SOEM, Linux Temps Réel, C++, Python  -Démarrage : Immédiatement-Durée : 2 mois-Localisation : Grenoble-Télétravail : Présence sur site nécessaire (Contraintes matériel)  
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Lead Data Scientist – INTERSPORT

Longjumeau

CDI

19/03/2026

- Porter des projets stratégiques
- Intégrer la coopérative Intersport
- Structurer la stratégie Data Science

 

INTERSPORT est une coopérative engagée depuis plus de 100 ans dans le développement et l’accessibilité du sport. Leader sur le marché français avec plus de 900 points de vente et 3,6 milliards d’euros de chiffre d’affaires en 2023, l’enseigne s’appuie sur un réseau d’adhérents entrepreneurs locaux et une centrale basée à Longjumeau. La coopérative accompagne plus de 20 000 clubs partenaires et agit activement pour rendre le sport plus accessible, plus solidaire et plus durable.  Dans ce contexte, la Direction Data & Études accélère sa structuration, avec :- la mise en place d’une nouvelle data platform- le développement des usages data science au service du business- une volonté forte d’ancrer la data dans les décisions métiersL’objectif : faire de la data un levier concret de performance (marketing, offre, supply, fidélisation). Structurer un pôle Data Science à taille humaine, avec un objectif clair : produire rapidement de la valeur métier à travers des analyses et des modèles concrets.Le poste est volontairement très opérationnel (hands-on) : on attend une personne capable de faire autant que de piloter.Vous prenez en charge le pôle Data Science & Connaissance Client, avec un rôle hybride : 50% production / 50% pilotage (voire plus opérationnel au départ)Il ne s’agit pas d’un rôle de direction ou d’architecture, mais d’un rôle de lead opérationnel proche de la donnée et des métiers.Vos missions :Management & structuration (léger et pragmatique)- Encadrer une équipe de 3-4 personnes- Structurer les priorités et organiser les travaux- Accompagner la montée en compétences Management de proximité, sans couche hiérarchique lourdeData analyse & production (très hands-on) :- Réaliser vous-même des analyses clients (segmentation, comportements, performance CRM)- Explorer et exploiter de nouvelles sources de données- Produire des recommandations directement actionnablesData science (concret et utile) :- Construire des segmentations clients (cas d’usage prioritaires)- Développer des modèles simples mais efficaces (prédiction, scoring, tendances)- Tester rapidement des approches et itérerPas de recherche académique : focus sur use cases business activablesData platform & industrialisation :- Manipuler les données (Python / SQL)- Contribuer à la structuration des datasets- Industrialiser les outputs (Power BI, dashboards)Capacité à mettre les mains dans la data au quotidienEnvironnement technique : Python / SQL / Power BI / CRM / Connaissance ClientPourquoi rejoindre cette société ?- Un groupe leader : 3,6 Mds€ de CA, plus de 900 magasins et 100 ans d’histoire dans le sport.- Membre clé de la transformation de la DSI, avec un impact direct sur la performance produit et business.- Un défi stratégique : structuré une organisation data mature, scalable et orientée excellence.- Un modèle coopératif unique : esprit collectif fort, vision long terme, décisions alignées avec le terrain.Un cadre attractif : statut cadre 216 jours, 25 CP + 15 RTT, télétravail jusqu’à 2 jours/semaine, variable + participation.- Minimum 5 ans d’expérience en data (data science / data analyse) - Première expérience de pilotage ou de mentoring- Bac +5 en Statistique / Mathématique OBLIGATOIRE- Bonne compréhension du contexte retail  - Lieu : Longjumeau- Contrat : CDI- Salaire : jusqu’à 65K€ fixe brut/an.  
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Ingénieur Systèmes et Réseaux – Mutuelle Française (H/F)

Paris

CDI

18/03/2026

- Mutuelle française historique, solide et reconnue
- 200 collaborateurs, dont 40 au sein de la DSI
- Ancienneté moyenne : 18 ans
- Avantages : RTT, télétravail, tickets restaurant

 

Notre client est un acteur majeur de la protection sociale et de la santé, fondé en 1902. Il fédère aujourd’hui la quasi-totalité des mutuelles françaises et contribue à la couverture sociale de près de 32 millions de personnes, en lien étroit avec la Sécurité sociale. Dans le cadre d’un renouvellement stratégique visant à moderniser et rajeunir ses équipes IT, la mutuelle recrute un(e) Ingénieur Systèmes et Réseaux. Rattaché(e) à une équipe IT de 7 personnes (1 Analyste d’exploitation, 1 Ingénieurs Systèmes & Réseaux, 2 Techniciens Support, 2 Responsables Applicatifs et 1 RSSI), vous jouez un rôle clé dans la continuité opérationnelle du SI et le pilotage des prestataires.Vos missions principales :Piloter les prestataires et hébergeurs (SaaS & On-Premise) afin de garantir la disponibilité et la performance des environnements.Suivre l’exploitation quotidienne et maintenir les applications en conditions opérationnelles (MCO).Participer à la refonte applicative et à la consolidation des données pour optimiser la production des rapports de performance.Analyser les indicateurs clés, produire les reportings et collaborer étroitement avec les Chefs de Projets et la Direction IT.Pourquoi rejoindre cette entreprise ?Une ancienneté moyenne de 18 ans, reflet d’un climat social solide, d’une organisation durable et d’une politique RH attentive au bien-être des collaborateurs.Un poste central au cœur du fonctionnement du SI, avec une forte implication dans des projets structurants.Des conditions de travail attractives : 3 jours de télétravail par semaine, 24 jours de RTT et des tickets restaurant de 9 € (prise en charge à 60 %).Vous justifiez d’un minimum de 5 ans d’expérience en tant que Ingénieur Systèmes et Réseaux, dans un environnement Azure et O365.Vous disposez d’une maîtrise confirmée du pilotage de projets, d’un fort sens du service, de rigueur et d’une capacité à travailler en transversalité.  Lieu : Paris 15?Contrat : CDI – Statut CadreSalaire : 50 000 € à 55 000 € brut annuel, selon profilSi votre candidature correspond aux attentes du poste, nous vous recontacterons sous 7 jours.  
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Ingénieur DevOps

Bordeaux

Freelance

18/03/2026

-Renfort d’équipe en phase stratégique de migration d’Infrastructure
-Forte autonomie sur le poste
-Entreprise Industrielle française présente à l’International

 

Créée dans les années 60, notre client est un leader industriel français spécialisé dans les infrastructures liées à l’énergie pour la mobilité. Présente à l’International avec environ 400 collaborateurs, la Société a su capitaliser sur ses compétences afin de diversifier ses propositions de valeurs ainsi que les services proposés. En effet, elle se positionne également sur des systèmes de paiements automatisés dans des lieux accueillants du public.  Dans le cadre d’un renfort d’équipe urgent, notre client recherche un DevOpsVous intervenez en renfort d’une équipe de huit personnes afin de faire face à une charge de travail très importante dans le cadre d’une migration d’une Infrastructure Cloud. Vous aurez pour objectif la sécurisation des déploiements, la stabilisation de l’environnement de développement ainsi que la structuration de l’Infrastructure.Au quotidien vous devrez notamment : - Fluidifier et sécuriser les mises en production des équipes Développement- Prendre part à la transformation du SI en phase de migration de l’Infra vers Azure- Industrialiser les processus de validation au cœur des chaînes de déploiement- Communiquer et former sur les bonnes pratiques DevOps- Concevoir et renforcer l’automatisation de l’infrastructure afin de garantir sa robustesse et sa scalabilité- Améliorer la performance globale des chaînes d’intégration et de déploiement continu- Veiller à la disponibilité et à la stabilité des environnements sur l’ensemble du cycle de vie applicatif- Vous justifiez d’une expérience professionnelle d’au moins 5 ans sur un poste similaire - Vous vous positionnez en profil Confirmé et autonome sur les environnements Azure, Azure DevOps et Terraform- Anglais écrit oral – échanges quotidiens avec les équipes internationales -Nice to have : Vous êtes orientés Run et Delivery -Démarrage : Au plus vite -Durée : 3 mois – potentiellement renouvelables-Localisation : Bordeaux Nord-Télétravail : 2 jours par semaine – Flexible selon votre niveau d’autonomie 
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