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Architecte Systèmes Linux – Secteur de la Défense

Le Plessis-Robinson

CDI

03/10/2026

-Défense, sécurité, spatial, aéronautique et énergie
- 330 millions d’euros de chiffre d’affaires en 2025
- 3 000 collaborateurs, dont 900 au Plessis-Robinson
- Mise en place de solutions de sécurisation des centres pénitentiaires
Notre client est une filiale d’un grand groupe, spécialisée dans la conception, l’intégration et l’exploitation de systèmes critiques. Avec 3 000 collaborateurs, l’entreprise intervient dans des secteurs variés : défense, spatial, énergie, industrie, transport, aéronautique et cybersécurité. Elle dispose d’une forte culture de l’innovation, avec 15 % de son chiffre d’affaires réinvestis en R&D. Dans le cadre de son développement, elle recherche un Architecte Systèmes Linux pour rejoindre la Business Unit Défense et Sécurité, basée au Plessis-Robinson, et travaillant principalement pour l’armée et l’aviation civile. Vous interviendrez sur des projets liés à la lutte anti-drone, à la surveillance maritime et à la sûreté aérienne, contribuant ainsi directement à la sécurité du territoire.Au sein d’une équipe de 40 personnes (10 en IVVQ, 20 en logiciel et 10 en systèmes), vous aurez pour rôle de spécifier, concevoir, réaliser et déployer des systèmes de contrôle et de communication, notamment sur des bases aériennes et aéronavales.Vos principales missions :Conception et architecture de sous-systèmes : dimensionnement des solutions techniques, production de la documentation et garantie de la cohérence avec l’architecture globale.Performance et pérennité des systèmes : garantie des caractéristiques critiques (sécurité, maintenabilité, évolutivité) et gestion des problématiques d’obsolescence.Pilotage de la réalisation et validation : encadrement des équipes, notamment IVVQ, et suivi des phases d’intégration et de validation des systèmes.Conseil et évolution des solutions : proposition d’améliorations, justification des choix techniques et contribution aux études d’évolution en lien avec les besoins clients.Pourquoi rejoindre cette entreprise ?Projets critiques et innovants : participation à des programmes stratégiques (sécurisation des centres pénitentiaires, systèmes de commandement pour l’aérospatial), au cœur des enjeux technologiques.Entreprise engagée et inclusive : environnement éthique, responsable et tourné vers l’avenir, avec un fort engagement en faveur de la diversité, du numérique responsable et du bien-être des collaborateurs.Développement & parcours structurer : intégration complète, formations variées (mentorat, académie, management) et nombreuses opportunités d’évolution (R&D, avant-vente, management, gestion de projet).Avantages sociaux : Prime sur objectifs jusqu’à 5 % du salaire annuel brut, Tickets restaurant de 10 € (pris en charge à 60 %), Prime vacances de 500 €, 2 jours de télétravail par semaine et 10 jours de RTT par an.Vous justifiez d’au moins 5 ans d’expérience en tant qu’Architecte Systèmes Linux, avec une expertise en modélisation de systèmes sous Linux et en conception d’architectures complexes.Une expérience dans le secteur de la défense est un plus apprécié.Lieu : Le Plessis-Robinson (92)Contrat : CDI – Statut CadreSalaire : 60 K€ à 80 K€ fixes selon profilSi votre profil correspond, nous vous recontacterons dans un délai de 7 jours suivant votre candidature.
Aéraulique Aérospatial Défense Energie Spatial
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Administrateur Applicatif – Énergies renouvelables

Niort

CDI

03/10/2026

- Énergies renouvelables
- 45 collaborateurs
- 50M€ de CA en 2025
- 20 ans d’expérience
Notre client est une PME industrielle française en forte croissance, spécialisée dans les équipements et solutions solaires. Présente depuis 20 ans, elle réalise un chiffre d’affaires de 50M€ en 2025 et compte 45 collaborateurs répartis sur deux sites. Dans le cadre du renforcement de son service informatique, elle recrute un Administrateur Applicatif pour accompagner la structuration de son système d’information et piloter la fiabilisation de ses données stratégiques. Vos principales missions :- Administrer, maintenir et optimiser les bases de données et l’ERP Cegid PMI- Concevoir et faire évoluer les requêtes SQL pour l’extraction, l’analyse et le reporting de données- Garantir la qualité, la fiabilité et la cohérence des données de gestion et de facturation- Assurer le support technique / fonctionnel auprès des utilisateurs et traiter les incidents applicatifs- Participer aux projets d’évolution du SI : automatisation, WMS, IA, optimisation des processus métiersPourquoi rejoindre cette entreprise ?- Prenez un rôle stratégique : vous serez le référent data / ERP d’une entreprise en pleine structuration SI.- Travaillez dans un secteur d’avenir : les énergies renouvelables évoluent vite, avec des technologies renouvelées tous les 6 mois.- Participez à des projets structurants : évolution vers un WMS, intégration d’IA, automatisation des processus.- Avantages : mutuelle prise en charge à 50 %, tickets restaurant (8 €/jour), 25 jours de congés payés, ordinateur portable, télétravail partiel (2 j/sem après 6 mois), déplacements occasionnels à Lyon.- Bac +2 minimum en informatique- Minimum 2 ans d’expérience en administration d’applicatifs - Maîtrise de SQL-Contrat : CDI- Localisation : Niort- Rémunération : 28K€ à 35K€ brut annuel sur 14 mois
Applicatif Cegid ERP SQL
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Architecte Infrastructure – Intersport

Longjumeau

CDI

03/10/2026

- Intersport
- 4 milliards d’euros de chiffre d’affaires en 2025
- 500 personnes sur le site de Longjumeau
- Bornes de recharge pour véhicules électriques et infrastructures sportives
Intersport est une coopérative de plus de 900 magasins. L’entreprise recrute aujourd’hui sur le site de Longjumeau, où se trouvent l’ensemble des services supports (informatique, RH, comptabilité, etc.). L’objectif est de structurer leur DSI et de recruter 30 nouvelles personnes sur les 2 prochaines années. Dans ce contexte de forte croissance, ils souhaitent recruter un Architecte Infrastructure afin de renforcer les équipes.Au sein d’une équipe de 4 personnes (Architecte Réseaux, Architecte Systèmes, Architecte Solutions et Chef de Projet), vous serez le référent de la vision technique à long terme. Vous serez en charge de la conception, de la structuration et de l’évolution des architectures systèmes, réseaux et cloud. Vous jouerez un rôle central dans la cohérence du SI, sa sécurisation et sa scalabilité.Vos missions principales :- Définition et pilotage de la stratégie d’architecture SI : élaboration et mise en œuvre de la vision technique globale.- Conception d’architectures robustes et évolutives : design de solutions on-premise, cloud et hybrides, sécurisées et performantes.- Urbanisation et cohérence technique : pilotage de la feuille de route SI et garantie de la cohérence des choix techniques à l’échelle du système.- Management et innovation : encadrement d’une équipe d’architectes et d’ingénieurs, anticipation des évolutions technologiques et proposition de trajectoires innovantes.Pourquoi rejoindre cette entreprise ?- Projets internationaux et stratégiques : missions en Belgique, avec extension prévue vers d’autres pays, sur une dizaine de projets à 5 ans, incluant des migrations cloud (GCP, Azure) et la modernisation des infrastructures.- Rôle structurant et leadership d’influence : position centrale au sein d’une DSI en transformation, en lien avec le RSSI, les équipes produit, la production et les partenaires externes pour guider les choix technologiques.- Évolution & cadre de travail attractif : parking avec bornes électriques, formation technologique annuelle par collaborateur, participation à des projets à forte valeur ajoutée sur la sécurité, l’observabilité et l’infrastructure.- Avantages : 2 jours de télétravail par semaine- Minimum 10 ans d’expérience en tant qu'architecte infrastructure- Idéalement vous avez une expérience dans le secteur du retail ou de la distribution et dans une coopérative.- Localisation : Longjumeau (91)- Contrat : CDI – Client final- Salaire : 75k€ à 85k€ bruts annuels, selon profilSi votre profil correspond, nous vous contacterons dans un délai de 7 jours suivant la réception de votre candidature.
Infra Infrastructure - Cloud - DevOps
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Ingénieur électronique expérimenté – Solutions biométriques

Osny

CDI

03/10/2026

·Groupe international de 3000 personnes dont 300 en Ile-de-France
-Solutions de biométrie et cryptographie
-Référent technique électronique
-Encadrement technique de 5 personnes
Créée en 2017, cette entité d’un grand groupe français est spécialisée dans les solutions biométriques et cryptographiques de protection des personnes et des lieux. Le contrôle d’accès, la connectivité , le voyage ou encore la cybersécurité sont ses domaines d’intervention. Elle équipe notamment différents ministères intérieurs ou de la défense, Interpol, ou encore des solutions de paiement en ligne.Comptant plus de 3000 collaborateurs à travers le monde dont 300 répartis sur ses deux sites franciliens, elle cherche à remplacer un collaborateurs partant à la retraite prochainement afin de prendre la place du référent technique et métier sur les sujets hardware.Rattaché à son site du Val-d’Oise, entièrement refait il y a peu, vous pilotez les développements et la conduite des différents sujets hardware auprès de 5 personnes.Vos missions principales seront les suivantes :-Participation aux choix et définition d’architecture hardware-Participation au design des cartes électroniques-Réalisation des phases de test et validation-Pilotage de l’équipe s’occupant du routage des cartes (définissez les exigences liées au routage)-Rédaction de la documentation technique-Vous êtes l’interface et support technique auprès des chefs de projet-Pilotage des sous-traitants Pourquoi rejoindre cette entreprise ?-Rejoignez un bureau d’études ayant mis en place une road map réaliste et bien cadrée grâce à des investissement R&D significatifs-Vous serez le référent métier électronique au sein de la BU, véritable chef d’orchestre des projets de développement électronique tout en continuant à prendre part aux différents designs-Rejoignez une entreprise désireuse d’offrir un cadre de travail apaisé à ses collaborateurs grâce à de nombreux avantages comme des horaires adaptés à votre vie personnel, des douches pour la pratique sportive, du télétravail, des RTT, une prime de mobilité durable, le passe Navigo remboursé à hauteur de 80%, un restaurant d’entreprise, un plan d’épargne retraite, etc.· Vous avez une expérience de 10 ans minimum en tant qu’ingénieur en conception électronique (hors stage et alternance)- Vous avez une expérience significative en conception de cartes électronique numérique. Une première expérience en tant que lead technique est idéale- Votre maitrise de la langue anglaise vous permet d’être à l’aise lors de communications régulières avec des personnes à l’international·Lieu : Osny-Contrat : CDI temps plein-Salaire : 60-70K€ fixe brut annuel sur 13 mois (selon profil et expérience)
Electronique Hardware Numérique
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Leader technique gamme batterie – Equipementier automobile

Cluses

CDI

03/10/2026

· PME française de 80 personnes
- Filiale d’un équipementier automobile
- Développement nouveaux produits pour la mobilité douce
- Etude et proposition de contenu technique de nouveaux projets
Equipementier automobile appartenant à un grand groupe français d’envergure international, il développe et produit des dispositifs électromécaniques à destination des constructeurs français depuis plus de 150 ans. hhjftfSoucieux de suivre l’évolution du marché et de s’adapter aux demandes de ses clients, l’entreprise opère une mutation depuis 3 ans en développant une nouvelle version de ses produits historiques, plus adaptés au marché et à la concurrence. En investissant massivement dans la R&D, elle cherche aujourd’hui à renforcer son équipe BE afin d’accompagner ses évolutions, notamment dans le cadre du développement d’un produit adapté au secteur de la mobilité douce.Rattaché au directeur R&D, vous êtes à l’initiative du développement des nouveaux produits pour la gamme batterie. Vos missions principales seront les suivantes :-En collaboration avec l’équipe commerciale, vous étudiez la faisabilité technique du besoin mais êtes également le garant du rendu technique-Vous êtes l’interlocuteur principal auprès de la direction dans le cadre de la présentation de vos idées de nouveaux produits-En cas de validation de la direction, vous travaillerez en collaboration avec le chef de projet au développement et qualification produitVous êtes le pilote des différents projets de développement produits, de A à Z. Votre rôle principal n’est pas de faire directement de la technique mais vous pourrez être amené à aider à la conception produit si besoin.Environnement technique : C, STM32, temps réel, électronique mixtePourquoi rejoindre cette entreprise ?-Rejoignez une entreprise à taille humaine reconnue pour son expertise technique pluridisciplinaire et tournée vers des projets d’innovations pour la mobilité douce-Rejoignez une entreprise qui a su s’adapter et investir dans le R&D pour palier à la décroissance du marché de l’automobile, vous garantissant de travailler sur des projets porteurs et durables-Le rôle de leader technique vous permettra d’être force de proposition sur le développement des futurs produits de la société.· Vous êtes diplômé d’un bac+5 avec une spécialisation en électronique ou système embarqué- 10 ans d’expérience minimum en tant qu’ingénieur en électronique mixte ou ingénieur logiciel embarqué sont obligatoires (hors stage et alternance)- Avoir déjà travaillé au développement d’un système batterie est un obligatoire· Lieu : Cluses (74)- Contrat : CDI temps plein- Salaire : 50-65k€ selon profil et expérienceSi votre profil correspond, nous reviendrons vers vous dans les 7 jours à compter de la date d’envoi.
Electronique Logiciel embarqué
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Ingénieur expert électronique analogique – Domaine aérospatial

Buc

CDI

03/10/2026

·Concepteur français de modules électroniques et systèmes caméras
-Participation à des missions spatiales prestigieuses (NASA, Airbus, Agence Spatiale Européenne)
-Expertise technique sur les conceptions analogiques
-Projets secret défense
Il s’agit d’une société française de 300 personnes qui conçoit et fabrique des solutions micro-électroniques 3D empilées. Celles-ci sont particulièrement résistantes et faites pour s’acclimater aux environnements difficiles et aux effets des rayonnements spatiaux.Elle développe également depuis peu, des systèmes caméras complets.Depuis 2 ans, la société a développé une filière d’expertise, sorte de comité de direction technique, directement piloté par le responsable technique. Afin de structurer les missions et d’apporter une vision plus transverse à l’activité technique, notre client recherche un expert technique qui sera le garant des documents présentés par l’équipe analogique avant les jalons mais sera également formateur analogique pour l’ensemble des équipes métiers.Rattaché directement à la direction technique, vous intégrez la filière d’expertise composée de plusieurs experts métiers. Vous collaborez étroitement avec l’équipe analogique composée de 4 personnes.Vos missions principales seront les suivantes :-En phase amont des projets, vous soutiendrez les commerciaux, ou le marketing, dans la réponse aux appels d’offres et serez en contact direct avec les clients pour toute question ou problématique-Vérification et validation des documents techniques réalisés par l’équipe analogique avant chaque jalons-Votre expertise, et œil critique, vous permettra de challenger les choix techniques-Vous formerez aux métiers de l’analogique, les nouveaux concepteurs mais leur apporterez également la montée en compétences nécessaires tout au long de leur parcours-Vous dispenserez également des formations plus généralistes à d’autres départements de la société-Vous serez attentif à la veille concurrentielle et technologique et participerez à des salons et conférences en France et à l’étrangerPourquoi rejoindre cette société ?-La vision moyen terme serait de faire rayonner l’expertise analogique de la société auprès d’acteurs et partenaires, tels que la NASA ou encore l’ESA, lors de groupes de travail pour l’évolution du domaine spatial-Afin de maintenir et de développer votre expertise technique, vous réaliserez des maquettes de petites fonctions ou dans le cadre de l’utilisation de nouveaux composants, prévus pour le développement d’un nouveau produit-Bénéficiez d’un package salarial attractif ( primes trimestrielles, intéressement, participation) et de nombreux avantages sociaux (revalorisation salariale chaque année, CSE, RTT, télétravail, cantine d’entreprise, etc.)·Vous avez 10 ans d’expérience minimum en conception électronique analogique (hors stage et alternance)-La connaissance de l’environnement spatial, ou d’un environnement contraint, est un plus-Dans le cadre d’échange réguliers avec des clients internationaux, la maitrise de l’anglais à l’écrit comme à l’oral est obligatoire-Vous êtes habilitable défense·Lieu : Versailles-Contrat : CDI Temps plein-Salaire : 60-75K€ (selon profil et expérience)
Analogique Electronique FPGA Hardware Numérique
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Responsable SAP – Domaine de la santé

Dijon

CDI

03/10/2026

- Domaine de la santé.
- Chiffre d’affaires de 750 millions d’euros en 2024.
- 3 500 collaborateurs, dont 30 dans l’équipe IT, et réinvestit.
- 30 millions d’euros par an, réinvestit dans la R&D.
Notre client est un groupe familial français, acteur reconnu dans le secteur de la santé et du bien-être, qui souhaite aujourd’hui structurer son équipe IT. Le groupe est organisé autour de trois branches principales : la branche médicale (pansements et compression), la branche santé (compléments alimentaires et cosmétiques) et la branche bien-être (dispositifs médicaux). L’entreprise emploie 3 500 collaborateurs répartis dans 40 sociétés, dont 20 à l’étranger Dans ce contexte, notre client recrute un Responsable Fonctionnel SAP (SD, MM, WM) pour participer à deux projets d’envergure.Intégré(e) à une équipe de 10 personnes (1 Responsable SAP + 9 Consultants Fonctionnels SAP), vous interviendrez sur : un déploiement de SAP dans les filiales à l’international et une montée de version vers SAP S/4HANA.Vos principales missions :-Piloter le pôle fonctionnel O2C et encadrer une équipe de consultants dans la mise en œuvre et l’évolution des solutions SAP- Accompagner les métiers : recueil des besoins, conception fonctionnelle, recette, déploiement- Garantir l’intégration des processus O2C avec les autres domaines applicatifs- Gérer les projets stratégiques Build et Run, assurer la gestion capacitaire, et jouer un rôle de business partner auprès des entités du groupePourquoi rejoindre cette entreprise ?-Forte culture de l’innovation avec 200 collaborateurs en R&D et plus de 50 brevets déposés par an- Projets innovants et ambitieux, comme la création d’une peau artificielle, soutenus par 33 M€ investis en R&D en 2024- Environnement stimulant avec des projets SAP complets (50 % fonctionnel / 50 % technique)- Proximité avec les utilisateurs et travail en mode transverse- Avantages sociaux : variable annuelle sur objectifs (6 % du salaire), intéressement (14 % du salaire), 13 jours de RTT et 2 jours de télétravail par mois- Minimum 5 ans d'expérience en gestion de projets SAP, avec une expertise confirmée dans le déploiement de solutions sur les modules SD, MM ou WM.- Diplôme dans l'informatique- Anglais courant (environnement international).-Lieu : Dijon (21)- Contrat : CDI – Statut Cadre- Salaire : 50K€ à 70K€ fixes selon profilSi votre profil correspond, nous vous recontacterons dans les 7 jours suivant la réception de votre candidature.
Outils de gestion (ERP, BI, CRM...) SAP
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Ingénieur électronique de puissance – ODM

Annecy

CDI

03/10/2026

-30 collaborateurs
- Original Design Manufacturer
- 23 millions d’euros de CA
- 1 jour de télétravail / semaine
Depuis plus de 25 ans, cette entreprise est spécialisée dans la conception et la production de produits électroniques en marque blanche (Original Design Manufacturer). Elle propose son accompagnement à des sociétés françaises du secteur ferroviaire, médical, industriel, agricole, etc. La société génère un chiffre d’affaires de plus de 23 millions d’euros (+20% chaque année). Son cœur de métier initial se base sur l’électronique de puissance, avec aujourd’hui une extension de son expertise à l’électronique numérique.Dans un contexte de croissance, la société ouvre un poste d’Ingénieur électronique de puissance confirmé. Il s'agit de développer des produits de A à Z, comme par exemple des chargeurs de batteries marines.Au sein du Bureau d’Etudes composé de 10 Ingénieurs hardware et/ou logiciels embarqués, votre rôle consiste à concevoir des alimentations AC/DC et des convertisseurs DC/DC de 100W à quelques Kw. Les produits sont principalement destinés à des environnements normés tels que le ferroviaire, le médical ou encore la marine.Suivant votre niveau d’expertise et vos envies, vous pouvez aussi faire de la gestion de projets techniques (coût/qualité/délai) et être en lien direct avec les clients de la société.Vos missions principales sont :- Analyse des besoins et élaboration de spécifications techniques- Elaboration de l’architecture électronique avec choix des composants- Saisie des schémas sous Altium Designer- Suivi du routage (réalisé en interne par un spécialiste)- Tests et validation- Rédaction de documentations techniques- Interactions avec les partenaires internes et externes de l’entreprisePourquoi postuler ?- Rejoignez une entreprise à taille humaine (moins de 30 personnes) en forte croissance (23 millions d’euros de CA, +20% de croissance chaque année)-Votre poste est polyvalent et ne comporte pas de routine grâce à des projets pour des secteurs diversifiés : médical, ferroviaire, marine, etc … et vous permets d’évoluer sur de la gestion de projets techniques-Bénéficiez d’une journée de télétravail par semaine avec un package RH qui comprends des tickets restaurant, un CSE, 1500 euros de primes suivant l'atteinte des objectifs.-Locaux neufs proche d’Annecy, équipements de dernière génération (notamment pour les qualifications CEM)- Vous avez au moins 7 ans d’expérience (hors stage et alternance) comme Ingénieur électronique de puissance (projets compris entre 100 watts à 10 Kw max).- La connaissance du design de composants magnétiques est idéale mais pas obligatoire.·Lieu : Annecy (74)-Contrat : CDI-Salaire : 45-70 K€ selon niveau d’expérienceNous vous contacterons sous 7 jours si votre candidature est retenue.
Electronique Electronique de puissance
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Chef de projet électronique – Domaine de la pyrotechnie

Paris 13

CDI

03/10/2026


- Conception de détonnateurs
- PME de 700 collaborateurs
- 128 millions d’euros de CA en 2025
- 10% de prime sur objectif
Notre client est rattaché à un grand groupe leader international du dynamitage.Créée en 1870, cette entreprise compte 700 collaborateurs pour un chiffre d’affaires de 128 millions d’euros en 2025. Elle développe des systèmes d’initiation pyrotechniques, comme des détonateurs, pour le secteur des mines, des carrières et des travaux publics.Dans le cadre d’un accroissement d’activité, notre client est à la recherche de son.sa futur.e responsable de projet, afin d’assurer le pilotage des projets auprès des filiales du groupe.Directement rattaché au directeur R&D, vous travaillerez en binôme avec un autre chef de projet. Vous serez l’interface unique entre les besoins des filiales du groupe (vos clients internes) et les équipes de conception. Vous coordonnerez l’avancement des projets d’évolution et/ou d’innovation produit (détonateurs électroniques, équipements de tir…), en lien avec un chef de projet électronique.Vos missions seront :- Gestion de projets : planification, attribution des ressources, définition des tâches- Définition des outils nécessaires- Collaboration avec les équipes en interne : qualité, industrialisation, production, BE- Suivi du budget- Garantie du respect des délais et de la qualité- Pilotage des indicateurs de performance et reportingUne présence à Héry (89) est obligatoire, une à deux fois par semaine. Transport, hébergement et nourriture pris en charge.Environnement technique : Analogique, numériquePourquoi rejoindre cette entreprise ?- Vous rejoindrez une entreprise rattachée à un groupe leader international dans son domaine- Vous intégrerez une société en pleine croissance qui a réalisé plus de 50 recrutements l’an dernier- Vous bénéficierez de possibilités d’évolution à moyen terme : chef de projet technique- Vous rejoindrez une entreprise avec une politique RH bien définie : prime d’intéressement et de participation, prime sur objectif (10% du salaire brut), prime vacances (550€ brut), 1 à 2 jours de télétravail / semaine, mutuelle familiale à 60%, restaurant d’entreprise, statut cadre forfait 213 jours, 14 RTT, indemnités kilométriques, aide à la mobilité, convention collective de la chimie…- Vous avez au moins 5 ans d’expérience professionnelle (hors stage et alternance) dans le pilotage de développement produit, dans le domaine électronique et/ou logiciel embarqué - Vous parlez couramment anglais- Lieu : Paris (13)- Contrat : CDI- Salaire : 50K-65K (selon profil)
Analogique Electronique Numérique
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Ingénieur Réseaux et Sécurité – Client Final

Bordeaux

CDI

03/10/2026

• Client final, acteur européen de premier plan de l’aéronautique civile et gouvernementale
• 4 000 collaborateurs répartis sur une vingtaine de sites dans le monde
• Programme de modernisation complète du réseau d’ici 2030 + création d’un datacenter et d’un PRA
Acteur européen majeur des services dédiés à l’aéronautique civile et gouvernementale, notre client accompagne compagnies aériennes, grands industriels du secteur et gouvernements dans la maintenance et le support de leurs appareils civils et militaires. Implanté en France et à l’international (Europe, Moyen-Orient, Asie, Afrique, Amérique du Nord, Outre-mer), il est reconnu pour son très haut niveau d’exigence en matière de sécurité, de qualité et de performance.Dans ce contexte de croissance et pour renforcer son équipe Infrastructure, il recherche un Ingénieur Réseaux & Sécurité. Ce poste est à pourvoir en CDI directement en interne, sur le site de Bordeaux – Mérignac, l’un des sites majeurs du groupe (1 000 collaborateurs).Rattaché au Manager Infrastructure, et au sein d’une équipe d’une dizaine de personnes, vous serez le garant du bon fonctionnement de l’infrastructure réseau du Groupe et contribuerez activement à sa transformation. Le poste se répartit à environ 70% RUN et 30% BUILD.Vos missions :• Assurer le maintien en conditions opérationnelles (MCO) des réseaux LAN, WAN et Wi-Fi de l’ensemble des sites du Groupe• Administrer, superviser et sécuriser les équipements réseaux et sécurité (switchs, firewalls, proxy)• Traiter les incidents et demandes de niveau expert jusqu’à leur résolution• Suivre et analyser les performances, diagnostiquer les dysfonctionnements et proposer des axes d’amélioration• Déployer de nouveaux équipements et services, et assurer leurs mises à jour et évolutions (notamment de sécurité)• Participer aux projets d’évolution du réseau et à l’intégration de nouvelles technologies• Tenir à jour la documentation d’exploitation, le référentiel des équipements et leurs configurations• Assurer le transfert de compétences auprès des équipes d’exploitation et de supportLes projets à venir :• Modernisation du réseau : reconstruction en profondeur de l’infrastructure réseau du Groupe à horizon 2030 (gestion de l’obsolescence)• Datacenter & PRA : création d’un datacenter, mise en place d’un PRA et renforcement de la résilience de l’infrastructure• Évolution du site de Mérignac : réflexion sur le modèle d’alimentation du réseau dans le cadre de travaux d’envergure• Accompagnement de la croissance : intégration des futurs sites acquis à l’internationalQuelques déplacements ponctuels sont à prévoir en France (2 à 3 par an, 5 jours maximum), ainsi qu’une certaine flexibilité horaire liée aux contraintes de production.Environnement technique : Cisco, LAN, WAN, Wi-Fi, Switch, Firewall, Proxy, Check Point, Stormshield, Windows, Unix…Pourquoi rejoindre cette entreprise ?• Intégrer un acteur international reconnu de l’aéronautique, en forte croissance, avec l’objectif du milliard d’euros de CA d’ici 2032• Prendre part à des projets structurants et rares : refonte complète du réseau, création d’un datacenter, mise en place d’un PRA• Contribuer à la construction d’un SI Groupe unique, dans une DSI en pleine structuration où votre expertise sera écoutée• Évoluer, à terme, vers des responsabilités techniques plus importantes• Un package attractif : participation & intéressement (~4 000€), 13e mois, 10 RTT, restaurant d’entreprise pris en charge à 70%, CSE, 1j de télétravail par semaine…Processus de recrutement :• Entretien RH (incluant un échange en anglais et un test de personnalité)• Entretien avec le Manager Infrastructure• Entretien avec la Responsable de l’équipe• Environ 5 à 10 ans d’expérience en ingénierie réseaux• Une solide expertise réseaux Cisco (LAN, Wi-Fi) ainsi que sur les firewalls Check Point et/ou Stormshield• Un anglais écrit et oral est nécessaire• Nationalité française requise (poste soumis à habilitation défense)• Lieu : Bordeaux – Mérignac• Contrat : CDI statut cadre• Salaire : 45 / 55K€ sur 13 mois
Cisco Réseaux IP SD - WAN Stormshield
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Ingénieur logiciel embarqué c/c++ – Machines mobiles

Vienne

CDI

03/10/2026


- PME française de 60 personnes
- Systèmes électroniques embarqués et connectés pour l’industrie, le BTP et les véhicules spéciaux
- Poste de référent technique
- 2 jours de télétravail par semaine
Rattachée à un groupe international, cette PME française compte 60 collaborateurs et génère plus de 12 millions d’euros de chiffre d’affaires en 2025.Le bureau d’études développe, notamment pour des constructeurs de machines mobiles et du BTP, des solutions embarquées sur mesure : caméras, systèmes de métrologie, systèmes anticollision, etc.La société propose des systèmes très complets, allant des écrans aux logiciels et aux calculateurs, jusqu’à la commande des gyrophares sur un engin mobile, par exemple.Dans le cadre du remplacement d’un prestataire externe, mais également afin de soutenir une belle phase de croissance de 15 % par rapport à N-1, notre client recherche un Ingénieur développement logiciel embarqué confirmé.Rattaché au bureau d’études, composé d’une vingtaine de personnes, vous serez le référent technique d’un pôle spécifique, comme celui dédié au développement d’engins de terrassement, de pesage, ou encore celui dédié au développement de solutions pour des machines mobiles de type échelles de pompiers. Chaque pôle compte environ 5 personnes.Vos missions principales seront les suivantes :- Développement de briques logicielles en C/C++ en fonction du cahier des charges établi avec le client (80 % du temps)- Participation à la conception de l’architecture logicielle avec l’architecte système- Définition des plans de tests et accompagnement dans leur déroulement- Interface technique directe auprès des clients- En phase d’avant-vente, apport de votre soutien à l’équipe commerciale, notamment dans le cadre de la réalisation des devis- Participation aux choix techniques et organisationnels de chaque projet de votre pôle- Garantie technique des évolutions produits régulières et de l’adaptation logicielle aux différents types de machines ; vous pourrez également intervenir pendant les phases de support- Contribution à la rédaction de la documentation techniqueVous serez amené à vous déplacer chez vos clients, à 90 % en France, mais également à l’étranger, à raison d’environ une semaine par trimestre.Pourquoi rejoindre cette entreprise ?- Vous travaillerez sur des systèmes variés et aurez une vision du système dans son ensemble, ce qui vous permettra de bénéficier d’une véritable richesse technique au quotidien. Vous occuperez un rôle de référent technique, en interne comme en externe auprès des clients.- Rejoignez une entreprise en croissance, actuellement en progression de 15 % par rapport à l’année passée, portée notamment par la sortie de nouveaux produits et le rachat d’une startup venant compléter la gamme de produits.- L’entreprise fait partie d’un groupe international et poursuit son développement à l’export, qui représente actuellement 40 % des ventes.- Package RH comprenant : tickets restaurant, intéressement et participation, compte épargne-temps, prime carburant, mutuelle familiale et télétravail 2 jours par semaine après validation de la période d’essai. - Vous êtes titulaire d’un Bac+5 avec une spécialisation en développement logiciel embarqué. - Une expérience de 5 ans minimum en développement C/C++ est indispensable (hors stages et alternance). - La connaissance d’un OS temps réel est obligatoire.- Lieu : Vienne (38)- Contrat : CDI temps plein- Salaire : 40–50 K€ selon expérience Si votre profil correspond, nous reviendrons vers vous dans les 7 jours à compter de la date d’envoi.
C C++ Logiciel embarqué Machines spéciales Temps réel Windows
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Ingénieur conception électronique – Solutions thermiques

Meaux

CDI

03/10/2026

-PME française au savoir-faire reconnu dans le monde de l’énergie
- Conception et fabrication de solutions thermiques
- Conception de cartes électroniques mixtes de A à Z
- Polyvalence du poste avec la conception HW + SW
PME française au savoir-faire reconnue dans le domaine des solutions thermiques domestiques, elle conçoit, et fabrique sur son site francilien, des systèmes et équipements de régulation thermiques haut de gamme.Reconnue pour sa fiabilité et la longévité de ses équipements, cette société familiale, au capital indépendant, maitrise l’ensemble de la chaine de conception, de la R&D jusqu’au SAV.Consciente des enjeux climatiques et de l’importance d’opérer un tournant en termes de transition énergétique, elle adapte son offre vers des solutions hybrides et de équipements à haute efficacité énergétique tout en conservant son ADN basé sur la fiabilité et la qualité de fabrication.Afin d’accompagner sa croissance et son développement, l’entreprise recherche un ingénieur spécialisé en conception de cartes mixtes, à dominante numérique.Rattaché au bureau d’étude électronique composé de 5 personnes, vous travaillerez, en mode projet, à l’amélioration ainsi qu’au maintien des produits existants mais vous serez également engagé sur des projets from scratch. Idéalement, vous travaillerez au développement du hardware mais également au développement logiciel embarqué. Vos missions principales seront les suivantes :-Participation à l’étude du cahier des charges- Participation à l’étude de la faisabilité du projet en collaboration avec les autres métiers- Participation à la conception de l’architecture matérielle et fonctionnelle- Définir les exigences environnementales et normatives- Dimensionnement des composants- Saisie des schémas électroniques- Définir le placement routage et faire le suivi auprès du routeur- Réalisation des phases d’essais et validation- Rédaction de la documentation techniquePourquoi rejoindre cette entreprise ?-Rejoignez une entreprise reconnue pour son savoir-faire français dans le domaine de l’énergie, depuis plus de plusieurs décennies, et pour laquelle vous contribuerez à écrire son histoire ainsi que sa renommée- Vous contribuerez à la conception des produits mais également ou outils permettant la conception des produits- Vous travaillerez sur l’ensemble des étapes du cycle de vie logiciel et hardware des produits et verrez concrètement l’impact de votre travail-Vous êtes titulaire d’un Bac+5 avec une spécialisation en développement logiciel embarqué-Une expérience de 7 ans minimum en conception de carte électronique mixte est obligatoire (hors stage et alternance)-La connaissance de l’électronique numérique est prioritaire-Savoir lire, et idéalement, coder en C sur microcontrôleurs est un plus-Lieu : Meaux- Contrat : CDI temps plein- Salaire : 50-60K€ (selon profil et expérience)Si votre profil correspond, nous reviendrons vers vous dans les 7 jours à compter de la date d’envoi.
Analogique Electronique Hardware Numérique
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ingénieur logiciel embarqué – Solutions thermiques

Meaux

CDI

03/10/2026

- PME française au savoir-faire reconnu dans le monde de l’énergie
- Conception et fabrication de solutions thermiques
- Développement de fonctionnalités en C sur microcontrôleurs
- Polyvalence du poste avec la conception SW + HW
PME française au savoir-faire reconnue dans le domaine des solutions thermiques domestiques, elle conçoit, et fabrique sur son site francilien, des systèmes et équipements de régulation thermiques haut de gamme.Reconnue pour sa fiabilité et la longévité de ses équipements, cette société familiale, au capital indépendant, maitrise l’ensemble de la chaine de conception, de la R&D jusqu’au SAV.Consciente des enjeux climatiques et de l’importance d’opérer un tournant en termes de transition énergétique, elle adapte son offre vers des solutions hybrides et de équipements à haute efficacité énergétique tout en conservant son ADN basé sur la fiabilité et la qualité de fabrication.Afin d’accompagner sa croissance et son développement, l’entreprise recherche un ingénieur spécialisé en développement C sur microcontrôleurs.Rattaché au bureau d’étude électronique composé de 5 personnes, vous travaillerez, en mode projet, à l’amélioration ainsi qu’au maintien des produits existants mais vous serez également engagé sur des projets from scratch. Idéalement, vous travaillerez à la conception des logiciels bas niveau mais également au développement du hardware. Vos missions principales seront les suivantes :- Participation à l’étude du cahier des charges- Participation à la rédaction des spécifications techniques- Développement des fonctionnalités en langage C sur cible microcontrôleurs STM32- Participation aux choix des composants et choix techniques côté hardware- Participation aux phases de tests et validation software et hardware- Rédaction de la documentation techniqueEnvironnement technique : C sur microcontrôleurs, STM32, Windows, Wifi, LORAPourquoi rejoindre cette entreprise ?- Rejoignez une entreprise reconnue pour son savoir-faire français dans le domaine de l’énergie, depuis plus de plusieurs décennies, et pour laquelle vous contribuerez à écrire son histoire ainsi que sa renommée- Vous contribuerez à la conception des produits mais également ou outils permettant la conception des produits- Vous travaillerez sur l’ensemble des étapes du cycle de vie logiciel et hardware des produits et verrez concrètement l’impact de votre travail- Vous êtes titulaire d’un Bac+5 avec une spécialisation en développement logiciel embarqué- Une expérience de 7 ans minimum en développement C sur microcontrôleurs est obligatoire- La connaissance des protocoles de communication IoT type WIFI, ou LoRA est obligatoire- Savoir lire et comprendre un schéma électronique est obligatoire- Savoir designer une carte électronique serait un plus- Lieu : Meaux- Contrat : CDI temps plein- Salaire : 50-60K€ (selon profil et expérience)Si votre profil correspond, nous reviendrons vers vous dans les 7 jours à compter de la date d’envoi
Microcontroleur Soft Embarque
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Développeur Flutter – Éditeur de logiciels transport

Avignon

CDI

03/10/2026

- PME de 150 collaborateurs, leader en France sur son marché
- Détenue par une holding regroupant des acteurs majeurs du secteur du transport routier français
- Secteur : transport routier, logistique, supply chain
- 16 millions d’euros de CA
Notre client est une PME provençale fondée en 2006, leader en France sur la mise en relation entre transporteurs et commissionnaires de transport. Sa plateforme et ses solutions logicielles permettent chaque jour à des milliers de professionnels du transport routier d'optimiser leurs trajets, de réduire les kilomètres à vide et de fluidifier l'ensemble de la chaîne logistique, qu'il s'agisse de trouver du fret, de sécuriser les échanges entre partenaires, ou de simplifier la gestion documentaire et le suivi des livraisons.Rattachée à une holding regroupant des acteurs majeurs du transport routier français, la société bénéficie d'une assise solide tout en conservant l'agilité d'une PME. Ses clients sont des professionnels du transport et de la logistique, répartis sur tout le territoire national, qui utilisent quotidiennement sa suite de solutions de référence.Dans le cadre de sa croissance, notre client recrute un(e) Développeur(se) Flutter. Le poste s’inscrit au sein de l’équipe mobile, rattachée au Lead Développeur. Cette équipe intervient de manière transverse sur les applications mobiles associées à l’ensemble des produits de la société. Cela permet d’avoir une vision assez large de l’écosystème technique et fonctionnel et de collaborer avec différentes équipes en fonction des projets et des produits concernés.L’équipe mobile étant aujourd’hui composée d’une seule personne, le recrutement vise à renforcer cette expertise et à accompagner le développement, l’évolution et la mise en production des différentes applications.Au quotidien, la personne participera à l’ensemble du cycle de développement : conception des maquettes et prototypes, développement et évolution des applications existantes, réalisation des tests unitaires, préparation des phases de recette, mais également intervention sur les sujets de support en cas d’incident applicatif.Le poste comporte par ailleurs deux enjeux techniques particulièrement importants :- Le fonctionnement hors ligne des applications : permettre aux utilisateurs de continuer à utiliser l’application sans connexion Internet, sans aucune perte de données, puis assurer une synchronisation et une remontée rapides des informations dès que la connexion est rétablie.- La géolocalisation et le geofencing : travailler sur des fonctionnalités permettant de détecter l’entrée ou la sortie d’un utilisateur dans une zone géographique définie et de déclencher les comportements associés.C’est donc un poste qui offre à la fois des problématiques mobiles concrètes et complexes, une forte proximité avec le produit et une dimension transverse grâce aux interactions avec les différentes équipes de la société.Environnement technique : Flutter, Gitlab, Jira, Linux, Debian, Rocky, Bash, Python, Ansible, Terraform, Docker, Kubernetes, OVH, Scaleway, Nagios, Prometheus, Grafana, Graylog, ELK, JenkinsPourquoi rejoindre cette entreprise ?- Une vraie vision transverse des produits : l’équipe mobile développe les applications liées à l’ensemble des produits de la société. Le développeur n’est donc pas cantonné à une seule application ou à un seul périmètre et peut découvrir différents cas d’usage.- Un acteur de référence : plus de 30 000 clients en Europe, une plateforme leader en France sur son marché- Un secteur porteur : le transport routier et la logistique, au cœur des enjeux de la supply chain- Une société en pleine croissance avec +70 recrutements en 3 ans et +20% de CA- Des conditions attractives : 2 jours de télétravail par semaine, 18 jours de RTT, une prime de participation, une prime sur objectif et une prime vacances.- Vous justifiez de minimum 3 ans d’expérience en développement mobile Flutter- Lieu : Avignon (84)- Contrat : CDI- Salaire : jusqu'à 45k€ sur 12 moisSi votre profil correspond, nous reviendrons vers vous dans les 7 jours à compter de la date d’envoi.
Développement Web - Mobile Flutter WEB MOBILE
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Ingénieur logiciel embarqué – Solutions optroniques

Avignon

CDI

03/10/2026

-PME Française de 23 collaborateurs
- Conception et fabrication de systèmes optroniques
- Secteur d’activité : Sécurité et Défense
- Développement de fonctionnalités logicielles en C/C++
Notre client est une PME française composée de 23 collaborateurs spécialisé en conception, développement et fabrication de systèmes de vision optronique destinés à des environnements exigeants, notamment dans les secteurs :-Défense -Sécurité-MédicalLeurs produits sont destinés à l'observation, la surveillance et l'identification de cibles, de jour comme de nuit. Ils peuvent être utilisés dans des applications terrestres, maritimes ou de surveillance de sites sensibles.Pour pallier au départ d’un collaborateur, notre client est à la recherche d’un(e) Ingénieur(e) logiciel embarqué prenant en charge l’ensemble du cycle en V des projets ainsi que les travaux de recherche et développement dans le cadre de l’étude de conception de nouveaux produits. Rattaché(e) au responsable du BE, vous rejoignez l’équipe composée de 10 collaborateurs spécialisés en mécanique, logiciel, électronique et optique. Vous intervenez sur l’ensemble du cycle en V en réalisant les spécifications, la conception mécanique et les phases d’amélioration des produits de la société.Vos missions principales seront :- Rédaction des spécifications fonctionnelles- Réaliser l’architecture du système embarqué- Développer et implémenter des algorithmes en langage C sur microcontrôleurs (PIC et STM)- Développement en langage C/C++ sur microprocesseur (PIC et STM)- Rédaction de la documentation technique- Définition des protocoles et pilotage des essais pour la phase de validation- Développement des interfaces graphiques en langage PythonPourquoi rejoindre cette entreprise ?-Vous contribuerez au développement et au maintien de systèmes technologiques de pointe, allant des caméras embarquées destinées aux secteurs de la défense, de la sécurité et du civil, jusqu’aux accessoires tactiques innovants et aux solutions de surveillance anti-drone.- Vous rejoignez une société ayant leur propre site de production prenant en charge : l’assemblage de pièce, la configuration et le paramétrage.- Vous jouez un rôle clé dans l’optimisation des coûts de chacun des projets en collaborant de façon hebdomadaire avec le Responsable Méthodes de la société.-Vous disposez au minimum d’un Bac +5 avec une spécialisation en logiciel embarqué.-Vous êtes familier avec le projet Yocto et le développement de distributions Linux embarquées.-Vous avez au minimum 5 ans d’expérience en développement C embarqué.-La connaissance du développement en C sur microcontrôleurs est un plus.-Lieu : Avignon- Contrat : CDI- Salaire : 42-50K € (en fonction du profil et de l’expérience, hors primes)Si votre profil correspond, nous reviendrons vers vous dans les 7 jours à compter de la date d’envoi.
Logiciel embarqué R&D R&D - Bureau d'Études
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Référent technique – Moteurs électriques

Cluses

CDI

03/10/2026

· PME française de 80 personnes
- Filiale d’un équipementier automobile
- Nouveaux produits pour la mobilité douce
- Rôle de Leader technique
Cet équipementier automobile appartient à un groupe français de dimension internationale. Depuis plus de 150 ans, il conçoit et produit des dispositifs électromécaniques destinés notamment aux constructeurs automobiles français.Soucieuse d’anticiper les évolutions du marché et de répondre aux nouvelles attentes de ses clients, l’entreprise a engagé, depuis trois ans, une transformation de son activité. Elle développe notamment une nouvelle génération de ses produits historiques, davantage adaptée aux évolutions du marché et aux enjeux concurrentiels.Dans le cadre de cette transformation et grâce à des investissements importants en R&D, l’entreprise souhaite aujourd’hui renforcer son équipe Bureau d’Études afin d’accompagner le développement de ses nouvelles activités. Cette dynamique s’inscrit notamment dans le lancement d’un produit spécifiquement adapté au secteur de la mobilité douce.Rattaché au Directeur R&D, vous êtes le référent technique de l’entreprise dans le domaine des moteurs électriques et intervenez en amont des projets pour identifier les opportunités de développement et définir les solutions les plus adaptées.Véritable point d’ancrage entre le marché, les clients, les équipes commerciales et les partenaires motoristes, vous êtes notamment en charge de :- Analyser et comprendre les besoins fonctionnels et technologiques des clients et étudier la faisabilité technique- Identifier, dimensionner et caractériser la solution moteur la plus adaptée à chaque besoin - Être garant de la pertinence et de la cohérence des choix techniques proposés - Imaginer et proposer de nouveaux produits ou évolutions de gamme en lien avec les besoins du marché - Présenter vos propositions et innovations à la Direction et en assurer la validation technique - Piloter les projets de développement et de qualification produit, de la définition du besoin jusqu’à leur industrialisation, en collaboration avec les équipes concernées et le chef de projet.Vous travaillez en étroite collaboration avec le Business Developer afin de construire les réponses techniques aux besoins clients. Vous disposez d’une forte autonomie dans vos propositions et dans l’orientation des solutions techniques, en lien avec le Responsable Bureau d’Études et la Direction Générale.Votre rôle est avant tout celui d’un référent et pilote technique : vous n’avez pas vocation à réaliser directement l’ensemble des travaux de conception, mais vous intervenez ponctuellement lorsque votre expertise est nécessaire pour orienter ou sécuriser les choix techniques.Pourquoi postuler ?- Rejoignez une entreprise à taille humaine (80 personnes), reconnue pour son expertise technique pluridisciplinaire, où proximité, autonomie et prise d’initiative sont au cœur du quotidien.- Participez à une véritable transformation industrielle : face aux évolutions du marché automobile, l’entreprise a fait le choix d’investir massivement en R&D et de diversifier ses activités vers des marchés d’avenir, notamment celui de la mobilité douce.- Donnez vie aux produits de demain : en tant que Leader technique, vous aurez un rôle central dans l’identification des opportunités, la définition des solutions et le développement des futures générations de produits.- Bénéficiez d’un véritable espace de liberté et d’influence : vos idées, votre expertise et vos propositions techniques pourront directement faire évoluer la gamme et contribuer aux orientations stratégiques de l’entreprise.· Vous êtes diplômé d’un bac+5 avec une spécialisation en génie électrique, systèmes embarqués, mécatronique, ...- Vous avez 10 ans d’expérience minimum en tant que concepteur de moteurs électriques (hors stage et alternance). Etre capable de comprendre et de s'exprimer en chinois est un plus mais n'est pas obligatoire· Lieu : Cluses (74)- Contrat : CDI temps plein, pas de télétravail possible- Salaire : 50-65 K€ selon expérience
Electronique Electrotechnique Soft Embarque
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Responsable DevOps Cloud – Fullremote

100% Télétravail (Lyon)

CDI

03/10/2026

- Editeur de solutions web et hébergeur cloud
- 55 collaborateurs internationaux
- Management d’une équipe de 4 personnes
- 3j de télétravail, 35J de congés, Horaire flexible…
Notre client édite des solutions digitales (CMS, Gestion de données marketing…) principalement utilisées par des Grands Groupes du CAC40 : Parlement Européen, Nasa, Covéa, Crédit Agricole…Comptant 90 collaborateurs réparties dans leurs bureaux basés à Genève, Paris, Boston, Toronto et Lyon, cette société commercialise une solution Cloud permettant d’héberger leurs logiciels. C’est dans ce cadre qu’il structure leur équipe et recrute un Responsable DevOps CloudAu sein des bureaux lyonnais de 10 collaborateurs, vous serez en charge d’une équipe de 10 personnes :- Management le l’équipe Ops de 3 personnes, et Développeur de 6 personnes- Gestion des projets d’évolutions : coordonner les équipes techniques, suivi et prioriser les tâches, échange avec l’ensemble des servies (Tech Lead, Responsable développement, Responsable Support…)- Gestion de la mise en production de l’application Java sur AWS- Supervision et monitoring de la plateforme Cloud AWS- Mise à jour de la plateforme pour accroître le niveau de sécuritéTechnos : AWS, Docker, Kubernetes, Ansible, Terraform, DataDog, Grafana, Prometheus…Pourquoi rejoindre cette entreprise ?- Rejoindre une société proposant à la fois des solutions logicielles, mais également une offre d’hébergement cloud- Rôle polyvalent : Management d’équipe, Conduite du changement, Choix techniques…- 8 déplacements sur Lyon, le reste en fullremote, 35J de congés, Horaire flexible, Ticket Restaurant, 80% de la mutuelle prise en charge…- Vous avez au moins 5 années d’expériences professionnelles sur un rôle d’Expert technique Cloud DevOps- Expertise technique de 3 années sur un environnement Infrastructure As A Code : Docker, Kubernetes, AWS, Terraform- Vous avez au moins 2 années d’expérience en management d’équipe- Anglais courant : échange quotidien avec vos collègues basés à l’étrangers- Lieu : Lyon - Fullremote- Contrat : CDI Statut cadre- Salaire : 60K€ - 80K€Si votre profil correspond, nous reviendrons vers vous dans les 7 jours à compter de la date d’envoi.
Ansible AWS Infra Infrastructure - Cloud - DevOps KUBERNETES Management TERRAFORM
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Architecte Workplace – Intégrateur de solutions informatiques

Paris

CDI

03/10/2026

- Revendeur de matériel informatique et intégrateur de solutions IT
- 1 milliard d’euros de chiffre d’affaires en 2025
- 5 000 collaborateurs dans le monde
- Budget formation permettant l’obtention d’au moins une certification par an
Notre client est un fournisseur indépendant de technologies et de services de premier plan, accompagnant des organisations privées et publiques dans l’approvisionnement, la transformation et la gestion de leurs infrastructures IT. Créée en 1981, l’entreprise compte aujourd’hui environ 5 000 collaborateurs et réalise un chiffre d’affaires d’un milliard d’euros. Dans un contexte de forte croissance, elle recherche un Architecte Workplace.Votre activité se répartira de la manière suivante : 60 % Delivery et pilotage des projets ; 20 % Contribution aux phases d’avant-vente et 20 % Développement de la Practice et promotion des standards de qualité.Principales missions :Pilotage de projets de transformation Workplace : Intervention sur des projets de déploiement, de migration et de refonte à forte valeur ajoutée ; Accompagnement de clients grands comptes issus des secteurs public et privé ; Garantie du respect des délais, de la qualité et des engagements techniques.Leadership et accompagnement des équipes : Accompagnement et montée en compétences des consultants ; Promotion du partage des connaissances et des bonnes pratiques ; Développement de la cohésion et de l’esprit d’équipe.Conseil et expertise auprès des clients : Intervention en tant que partenaire de confiance auprès des clients ; Participation aux phases d’avant-vente ; Analyse des besoins, chiffrage et recommandations techniques.Développement et excellence de la Practice : Participation à la définition des standards et des méthodologies ; Capitalisation des retours d’expérience et des bonnes pratiques ; Garantie du niveau de qualité des prestations délivrées.Pourquoi rejoindre cette entreprise ?Développez vos compétences grâce à un temps dédié chaque année à l’obtention d’au moins une certification, entièrement financée par l’entreprise ;Bénéficiez d’un accompagnement de proximité assuré par un collaborateur ayant déjà occupé le poste ;Intervenez sur des projets à forte visibilité en accompagnant des clients grands comptes ;Évoluez au sein d’un groupe international reconnu pour son expertise et sa proximité avec ses collaborateurs.Avantages : Voiture de fonction et 2 jours de télétravail par semaine.Vous justifiez d’au moins 10 ans d’expérience sur un poste d’Architecte Workplace et maîtrisez tout ou partie des environnements suivants : Active Directory ; Exchange et Microsoft 365 ; PowerShell ; Windows ; SCCM ; Intune ; Modern Management ; Workspace ONE ; JAMF ; BYOD ; Android Enterprise ; Virtualisation.Une expérience dans la conduite de projets de transformation et une appétence pour les activités de conseil et d’avant-vente seront particulièrement appréciées.Localisation : Paris 17e (75)Contrat : CDIRémunération : 65 K€ à 95 K€ fixes selon profilSi votre profil correspond, nous reviendrons vers vous dans un délai de 7 jours suivant la réception de votre candidature.
Infra Infrastructure - Cloud - DevOps
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Chef de projet ERP – Immobilier social

Le Havre

CDI

03/10/2026

- Habitat social
- 430 collaborateurs
- 50M€ de CA en 2025
- 5 ans d’expérience
Acteur majeur de l’habitat social en Normandie, notre client est spécialisé dans le logement locatif social, la vente HLM et le syndic social. Issu d’une fusion réalisée il y a 5 ans, il gère un patrimoine important et contribue chaque année à la livraison de près de 600 logements.Avec 430 collaborateurs répartis principalement entre Le Havre et Rouen, l’entreprise place l’innovation et la transformation numérique au cœur de sa stratégie afin d’améliorer l’expérience des habitants, moderniser ses processus métiers et renforcer la valorisation de ses données patrimoniales.La Direction Numérique, composée de 15 collaborateurs, pilote de nombreux projets structurants autour des applications métiers, de la cybersécurité, de la digitalisation des services et de l’exploitation de la donnée.Dans le cadre du renforcement de son équipe Applications Métiers, nous recrutons un Chef de projet spécialisé sur l'ERP ULIS afin d’assurer la continuité, l’évolution et la modernisation du patrimoine applicatif.Véritable référent technique et fonctionnel, vous intervenez principalement sur l’ERP ULIS (Sopra Steria) ainsi que sur Salesforce, en lien étroit avec les équipes métiers et la Direction Numérique.Vos principales missions :- Assurer l’administration, la maintenance et les évolutions de l’ERP ULIS ainsi que le support de niveau 2 auprès des utilisateurs.- Recueillir, analyser et prioriser les besoins des métiers afin de piloter les évolutions applicatives.- Conduire les projets de transformation numérique liés aux applications métiers (dématérialisation, facturation en ligne, espace habitants, etc.).- Participer à l’administration et au déploiement de Salesforce auprès des différentes directions de l’entreprise.- Garantir la qualité, la sécurité et la cohérence du patrimoine applicatif et des données associées.Pourquoi rejoindre cette entreprise ?- Impact social fort : contribuer à une mission d’intérêt général dans le logement social.- Projets structurants : dématérialisation, digitalisation de la relation habitants, valorisation de la donnée patrimoniale et déploiement Salesforce.- Perspectives d’évolution : montée en compétences sur Salesforce et participation aux futurs projets stratégiques.- Avantages attractifs : 2 jours de télétravail/semaine, 10 jours de RTT/an, tickets restaurant (10 €), mutuelle, retraite supplémentaire, intéressement (1 500 €), 27 jours de CP.- Expérience de 5 ans minimum dans l’administration d’Ulis ou une solution similaire.- Idéalement vous avez une expérience dans l'administration de SalesForce- Contrat : CDI – statut cadre (212 jours)- Localisation : Le Havre ou Rouen- Rémunération : 40K€ - 50K€ sur 13 moisSi votre profil correspond, nous reviendrons vers vous dans les 7 jours à compter de la date d’envoi.
Applicatif ERP Outils de gestion (ERP, BI, CRM...)
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Ingénieur industrialisation systèmes électroniques

Toulon

CDI

03/10/2026

- PME française de 100 collaborateurs
- 40 Millions de CA réalisé en 2025
- Systèmes électroniques complexes (cartes électroniques et calculateurs)
- Habilitation défense obligatoire
Créée en 2010, la société est spécialisée dans la conception, le développement et la production de systèmes embarqués destinés à des clients internationaux des secteurs aéronautique, défense et ferroviaire, tels que Thales, Safran ou Alstom.Filiale d’un grand groupe international de 7 000 collaborateurs, l’entreprise compte aujourd’hui 100 collaborateurs sur son site de Toulon.Pour pallier au départ d’un collaborateur, notre client recherche un(e) Ingénieur(e) Industrialisation spécialisé(e) en électronique pour prendre en charge l’industrialisation des systèmes embarqués (calculateurs, cartes électronique) du BE à la production en grande série.Sous la responsabilité du Directeur de Production, vous rejoignez l’équipe Industrialisation – NPI (New Product Introduction) composée d’une Responsable de lot industrialisation spécialisée en EMS. Vous travaillez en collaboration avec l’équipe R&D composée de 6 ingénieurs et l’équipe production composée de 10 techniciens production.Vos missions principales seront :- Piloter la phase d’industrialisation : transfert du Bureau d’Études vers la production.- Définir et structurer les process de fabrication, standards et gammes.- Rédiger les dossiers de fabrication.- Réalisation des prototypages et de préséries, en lien étroit avec la R&D et la production.- Assurer la validation industrielle (retours terrain et améliorations continues).- Diagnostiquer les problèmes d’assemblage et proposer des solutions concrètes.Pourquoi rejoindre cette entreprise ?- Vous challengez votre satisfaction technique, vous résolvez des problématiques d’assemblages de produits et améliorez l’ensemble du process de production.- Vous jouez un rôle central en tant qu’interface entre la R&D et la production, en accompagnant les équipes pour garantir conformément la phase de production.- Vous travaillez sur des systèmes électroniques complexes comme sur des cartes électroniques allant jusqu’à 18 couches.- Vous avez un Bac + 5 et au minimum 5 ans d’expérience en tant qu’ingénieur industrialisation. (Hors stage et alternance)- Dans le cadre d’échanges avec des fournisseurs et clients anglophones, vous maîtrisez l’anglais à l’écrit et à l’oral.L’habilitation défense est obligatoire pour ce poste.- Lieu : Toulon- Contrat : CDI- Salaire : 50-70K € (en fonction du profil et de l’expérience)
Electronique Hardware Industrialisation Industrialisation - Méthodes
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