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Architecte Applicatif – La santé et le bien-être

Lyon

CDI

03/06/2026

- Industrie médicale
- 3000 collaborateurs
- Environnement international (+ 50 de pays)
- Migration TIBCO vers SAP BTP IS
Notre client est un groupe international évoluant dans le secteur de la santé et du bien-être.Présent sur plusieurs marchés à l’international, il développe et commercialise différentes solutions destinées au grand public. Dans un contexte de forte croissance et de transformation digitale, l’entreprise poursuit la structuration de ses équipes IT.La DSI, composée de plus de 90 collaborateurs, pilote de nombreux projets structurants et s’appuie sur une forte culture de développement interne afin de faire évoluer ses outils applicatifs et son système d’information.Dans ce cadre, l’entreprise recrute un Architecte Applicatif afin d’accompagner la modernisation de son architecture et la migration de ses flux vers un nouvel environnement SAP.Rattaché au Responsable du pôle intermédiation et architecture, vous rejoignez un Architecte confirmé.L’entreprise mène actuellement un projet stratégique de transformation de son architecture d’intégration, avec la migration de près de 300 flux depuis Tibco ESB vers SAP BTP IS.Dans ce contexte, vous jouerez un rôle central dans la conception et l’évolution des architectures applicatives et d’intégration, tout en accompagnant techniquement les équipes de développement.Vos principales missions :- Collaborer étroitement avec les chefs de projets pour la rédaction des spécifications- Concevoir et faire évoluer les flux d’intégration entre les différentes applications du SI- Participer à la définition de l’architecture applicative et des frameworks techniques- Réaliser des POC afin d’identifier les évolutions technologiques et les optimisations possibles- Analyser les performances et identifier les axes d’amélioration des connecteurs techniques- Participer aux phases de tests et de recettes techniques- Assurer une veille technologique et réglementaire- Accompagner et coacher techniquement les équipes de développement (jusqu’à une dizaine de développeurs)Pourquoi rejoindre cette entreprise ?- Pour donner du sens à votre expertise : Vous mettrez vos compétences au service d’un groupe qui agit pour la santé et le bien-être au quotidien, à travers des produits naturels reconnus dans le monde entier. Ici, la tech n’est pas une fin en soi, mais un levier d’impact concret pour des millions d’utilisateurs.- Pour participer à une transformation digitale ambitieuse : Vous intégrerez une DSI de plus de 90 personnes qui mène une refonte en profondeur de son écosystème digital. Les décisions techniques se prennent en interne, avec une vraie liberté d’action et une écoute des propositions.- Projet stratégique de migration vers SAP BTP Integration Suite et rôle central dans la modernisation de l’architecture applicative- Avantages sociaux : Télétravail 2 jours par semaine, 13 mois de salaire, RTT, restaurant d’entreprise, parking, CE généreux, PERCO… tout est fait pour travailler sereinement, dans un cadre verdoyant et apaisant à quelques kilomètres de Lyon.- Vous disposez d’au moins 5 ans d’expérience sur des sujets d’architecture applicative- Vous justifiez d’au moins 7 ans d’expérience sur la mise en place d’interfaces applicatives- Vous avez une bonne maîtrise des architectures d’intégration (ESB, flux applicatifs…)- Idéalement, vous connaissez l’environnement SAP ou la plateforme SAP BTP Integration Suite- Lieu : Lyon- Contrat : CDI Cadre- Salaire : 60-65k€ fixe sur 13 moisSi votre profil correspond, nous reviendrons vers vous dans les 7 jours à compter de la date d’envoi.
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Administrateur ERP – Client final dans l’industrie

Rillieux-la-Pape

CDI

04/05/2026

- Société industrielle
- Depuis plus de 50 ans
- + 400 collaborateurs
- Implémentation ERP
Depuis 1966, notre client conçoit et usine des pièces métalliques pour des secteurs variés : transport, BTP, énergie, etc.L’entreprise compte aujourd’hui plus de 400 collaborateurs répartis sur 4 sites industriels en France et réalise un chiffre d’affaires de 78 millions d’euros.Avec une présence à l’international (Europe, Amérique du Sud, Asie), elle continue de croître et investit dans la modernisation de son Système d’Information.Dans ce cadre, elle recrute un administrateur ERP en interne pour accompagner sa transformation digitale.Au sein d’une DSI à taille humaine composée d’un Directeur des Systèmes d’Information, d’un Responsable Infrastructure et d’un Expert Fonctionnel, vous piloterez les projets liés à l’ERP groupe CEGID PMI, interfacé avec un MES.Deux sites restent à migrer vers l’ERP, et d’autres projets structurants sont à venir :-Mise en place d’un EDI avec un nouveau client-Déploiement de nouveaux outils de reporting (Grafana, Power BI)Vos missions :-Faire le lien entre les prestataires et les utilisateurs-Rédiger les cahiers des charges et les spécifications fonctionnelles-Développer des requêtes et des éditions selon les besoins des utilisateurs-Réaliser les tests et accompagner les utilisateurs lors de la recette-Rédiger la documentation technique-Former les utilisateurs et assurer le support de niveau 1 et 2Pourquoi rejoindre cette entreprise ?-Un environnement à taille humaine, avec le soutien d’un groupe international-Un engagement environnemental concret : matériaux durables, recyclage des matières premières-Une culture de la formation continue, pour garantir sécurité et montée en compétences-Un rôle clé dans la transformation du SI : vous devenez référent ERP et portez des projets concrets pour améliorer le quotidien des équipes-Avantages sociaux : 1 jour de télétravail par semaine, 8 jours de RTT, tickets restaurants de 7,5€ pris en charge à 50%, Chèques vacances, chèques cadeaux·Vous disposez d'au moins 3 ans d'expérience en tant qu’Administrateur ERP-Vous maîtrisez le paramétrage et les requêtes SQL-Vous maîtrisez les scripts (Bash, Python, PowerShell, Windev)-La connaissance de l’ERP CEGID PMI est un véritable plus·Lieu : Rillieux-la-Pape (69)-Contrat : CDI Cadre-Salaire : 45-55k€ fixeSi votre profil correspond, nous reviendrons vers vous dans les 7 jours à compter de la date d’envoi.
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Ingénieur BI/Talend – Site E-Commerce

Lyon

CDI

04/05/2026


- 200 collaborateurs collaborateurs
- Spécialiste de la vente e-commerce
- +100 Millions d’euros de CA
- BI et Data
Notre client est une entreprise spécialisée dans le e-commerce, présente depuis plus de 15 ans.Rachetée il y a quelques années par un grand groupe français d’envergure internationale, elle compte aujourd’hui près de 200 collaborateurs en France et opère dans toute l'Europe.Dans le cadre du renforcement de sona équipe Business Intelligence, la société recrute un Ingénieur BI/Talend pour intervenir directement au sein de ses équipes internes.Au sein d’une DSI de 40 collaborateurs, vous rejoignez l’équipe BI composée de 4 personnes.En tant qu’Ingénieur BI / Talend, vous participez au développement et à la maintenance des flux décisionnels et contribuez à l’évolution de l’écosystème data de l’entreprise.Vos principales missions :- Développer et maintenir les flux d’alimentation de données sous Talend- Participer à la modélisation et à l’optimisation des bases de données (SQL)- Contribuer à la création et à l’évolution des tableaux de bord sous Tableau- Assurer la qualité des développements (tests, documentation, respect des bonnes pratiques)- Analyser les besoins métiers en collaboration avec les équipes internes- Participer à la résolution des incidents et à l’amélioration continue des traitements existants- Monter en compétences sur l’architecture BI et les standards définis par le Tech LeadPourquoi rejoindre cette entreprise ?- Challenge technique : Plus de 10 000 commandes/jours sur leur site e-commerce- L’entreprise est actuellement en train de développer une market place pour assoir sa position sur son secteur- Vous travaillerez sur des nouvelles solutions Cloud et serez accompagné dans votre montée en compétence sur des sujets d'architecures Data.- Avantages sociaux : 2 jours de télétravail par semaine, 12j de RTT, Ticket Restaurant de 8,65 pris en charge à 66%, réduction sur les produits de la société• Vous avez au moins 1 an d’expérience sur Talend• Vous avez au moins 1 an d’expérience sur un outil de reporting• Idéalement, vous maîtrisez Tableau• Un bon niveau d’anglais, à l’oral comme à l’écrit, est requis- Lieu: Lyon - Contrat : CDI - Salaire : 35-40k€ fixe - Process de recrutement : 3 entretiensSi votre profil correspond, nous reviendrons vers vous dans les 7 jours à compter de la date d’envoi.
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Chef de projet SAP SD – Industrie santé et bien-être

Lyon

CDI

04/05/2026

- Industrie médicale
- 3000 collaborateurs
- Environnement international (+ 50 de pays)
- Déploiement S4/HANA
Notre client est un groupe international évoluant dans le secteur de la santé et du bien-être.Présent sur plusieurs marchés à l’international, il développe et commercialise différentes solutions destinées au grand public.Dans le cadre d'un projet de déploiement SAP S/4HANA d'envergure, couvrant le siège et plus de 20 filiales en France et à l’international, il recrute un Chef de projet SAP SD pour renforcer son équipe projet interne.Rattaché à la Responsable Commerce, vous intégrez une DSI projet de 100 personnes. Vous êtes le garant fonctionnel du module SD dans le cadre d'un projet de déploiement Groupe.Actuellement en phase de conception vos principales missions sont :- Pilotage fonctionnel : vous challengez les ateliers, garantissez la cohérence fonctionnelle du module SD et vérifiez la bonne montée en compétences des équipes clés.- Réalisation & tests : paramétrage fonctionnel, gestion des formulaires, DATA et workflows, rédaction de comptes-rendus, pilotage des tests d'intégration.- Support & run : pilotage du support utilisateur, gestion des évolutions post go live, traitement des aléas en phase de run.Pourquoi rejoindre cette entreprise ?- Pour donner du sens à votre expertise : Vous mettrez vos compétences au service d’un groupe qui agit pour la santé et le bien-être au quotidien, à travers des produits naturels reconnus dans le monde entier. Ici, la tech n’est pas une fin en soi, mais un levier d’impact concret pour des millions d’utilisateurs. - Référent international : vous êtes l'interlocuteur fonctionnel SD pour le déploiement progressif dans les 13 filiales à l'international après le go live France.- Avantages sociaux : 2 jours de télétravail/semaine, TR 9€/j (60% pris en charge), participation/intéressement, 75% transport en commun, frais de garde jusqu'à 1 000€/enfant, 7 RTT, livret épargne entreprise - 5 ans d'expérience minimum en gestion de projet ERP - Vous avez au moins dont 2 ans d’expériences en customising sur SAP SD - Idéalement vous avez une bonne maitrise d’autres modules de SAP - La maitrise de l’anglais est indispensable pour évoluer dans un contexte international- Lieu : Lyon- Contrat : CDI Cadre- Salaire : 72-78K€ brut annuel sur 13 moisSi votre profil correspond, nous reviendrons vers vous dans les 7 jours à compter de la date d'envoi.
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Responsable Service Support

Grenoble

CDI

04/05/2026

-Editeur de logiciel
- Crée en 1997
- + 80 collaborateurs et 10M € de CA
- Logiciel Saas
Notre client est un éditeur de logiciel en pleine croissance, spécialisé dans des solutions métiers à destination de ses clients professionnels.Suite au rachat de plusieurs sociétés, l’entreprise a engagé une phase de fusion structurante avec un objectif clair : harmoniser les outils, les équipes et les processus à l’échelle du groupe.Dans ce contexte, le nombre de clients est amené à doubler, impliquant une montée en puissance des équipes support et une structuration des méthodes de travail.Sous la responsabilité du Directeur Général Adjoint, vous prenez la responsabilité du support applicatif et encadrez une équipe composée de 3 techniciens et 1 team lead.Vous intervenez dans un contexte de forte croissance avec un volume de tickets compris entre 50 et 100 par jour. Votre rôle est central pour garantir la qualité de service, structurer les processus et accompagner la montée en compétence de l’équipe.Vous êtes à la fois garant de la performance du support et interlocuteur clé dans la gestion des situations critiques.Tâches principales :- Superviser et organiser le traitement des tickets (analyse, priorisation, affectation, suivi) - Intervenir en support N2/N3 sur les cas complexes et situations de crise - Manager et accompagner l’équipe (montée en compétences, formation des nouveaux arrivants) - Structurer et améliorer les processus support (SLA, méthodes, outils) - Mettre en place et maintenir la documentation et la base de connaissances - Assurer le pilotage de l’activité et le reporting auprès de la direction - Être garant de la qualité de service auprès des clientsPourquoi rejoindre cette entreprise ?- Environnement stimulant : intégrez une entreprise en croissance : ils ont doublé leur effectif les 5 dernières années- Innovation constante : 12 % de notre chiffre d’affaires est investi en R&D, ce qui nous permet de proposer les dernières technologies en cloud Azure et des solutions qui répondent aux besoins du marché- Rôle clé avec management d’équipe, structuration du support, forte autonomie et capacité de décision, position centrale dans la gestion de la satisfaction client.Avantages sociaux : Tickets restaurants de 9€ pris en charge à 50%, intéressement (environ 1 mois de salaire), prime sur objectif·Vous avez au moins 5 ans d’expérience en support applicatif (N2/N3)-Bonne compréhension technique : API, bases de données, import/export-Bonne culture fonctionnelle (gestion, facturation, etc)-Idéalement vous avez une première expérience en management-Lieu : Grenoble- Contrat : CDI Cadre- Salaire : 40-50k€ fixe- Process de recrutement : 2 entretiens (1erDG adjoint + RAF, 2ème Président)
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Chef de projet SAGE X3 Finance

Lyon

CDI

04/05/2026

-Spécialisée dans le soin des plantes
- + 1000 collaborateurs
- + 300 millions d’euros de CA
- Migration V9 vers V12
Notre client est une société industrielle française composée de + de 1000 collaborateurs et plus de 300 millions d’euros de chiffre d'affaires. L’entreprise est en croissance constante depuis sa création notamment par le rachat de société et le développement sur de nouveaux marchés.C’est dans ce contexte qu’elle recherche un chef de projet ERP Sage X3 sur le module finance.Au sein d’une DSI de 10 collaborateurs en interne, vous intégrerez une équipe applicatif composée de 4 personnes.Vous aurez la responsabilité de l’ensemble des flux financier (trésorerie, comptabilité, consolidation) et échangerez avec une trentaine d’utilisateurs (direction, comptable, contrôleur de gestion).Dans un poste polyvalent qui sera répartie entre 50% RUN, 40% BUILD et 10% reporting, vos principales missions seront :-Assurer le maintien en condition opérationnel des applications (Sage X3, Cash On Time, VIAREPORT, Kyriba, Notilus, SEI, Power BI)-Optimiser et améliorer les outils en fonctions des besoins métiers (ex : analyse des coûts standard d’achat)-Piloter les projets de transformation : préparer la montée de version (de V9 à V12), dématérialisation fiscale-Réaliser les reporting BI pour aider les directions métiers dans le pilotage de leurs activitésPourquoi rejoindre cette entreprise ?-ETI familiale française indépendante depuis 1994, qui maitrise l’ensemble de la chaîne de valeur : de la R&D à la commercialisation en passant par la production.-Entreprise investie dans la recherche de solution, elle s’est d’ailleurs associée avec une grande université française pour développer de nouvelles solutions écoresponsables comme un traitement contre les moustiques.-Occuper un poste polyvalent et transverse ou vous réaliserez du Build et du RUN et serez en contact avec de nombreux utilisateurs (opérationnels, direction, prestataires).-Avantages sociaux : 2 jours de télétravail, tickets restaurants de 9€ pris en charge à 60%, 12 jours de RTT, prime sur objectif jusqu’à 8%, chèques vacances, chèques cadeaux, CSE·2 ans d'expérience comme consultant ou chef de projet ERP SAGE X3 -Vous avez une première d’expérience sur les domaines de la finance -La maitrise en d’outil de reporting et de requêtage SQL est appréciable-La pratique de l’anglais vous permettra d’échanger dans un contexte internationalLieu : LyonContrat : CDI cadreSalaire : 45-52k€ fixe selon profilProcess de recrutement : 3 entretiens (DSI, RH, DAF)
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Consultant intégration applicatif – Editeur de logiciel

Grenoble

CDI

04/05/2026

·Editeur de logiciel Open source
-Plus de 80 000 utilisateurs de l’application
-Environnement international (20% de l’activité du groupe)
-Gestion de projet implémentation logiciel
Avec plus de 80 000 utilisateurs actifs dans le monde (20% de son activité à l’international), cette PME Grenobloise éditrice d’un logiciel d’aide informatique open source SaaS a connu une forte croissance de son CA à ses débuts, elle est aujourd’hui dans une phase de croissance stable et contrôlée.Partenaire privilégié des PME et des grands comptes (Airbus Visa, Descours & Cabaud, But, Euromaster…), cette équipe de 40 passionnés a fait le pari de faire rimer travail et plaisir. Dans ce contexte de développement, elle recherche en CDI un consultant technique.Au sein d’une équipe de 4 consultants, vous prendrez en charge des projets d’implémentation de la solution ITSM et CMBD chez des clients depuis le cadrage jusqu’à la mise en production.Vous occuperez un rôle transverse avec du conseil la moitié de votre temps, le reste sera dédié à la partie administrative, de l’aide aux équipes support et de l’accompagnement des commerciaux lors de l’avant-vente.Vos principales missions seront :-Analyser le besoin et conseiller les utilisateurs-Rédiger les spécifications fonctionnelles et techniques-Modéliser et paramétrer la solution-Former les key usersPourquoi rejoindre cette entreprise ?- Evoluer sur un produit SaaS sur un environnement cloud, logiciel ITSM open source le plus téléchargé dans le monde- Vous serez accompagné par des membres de l’équipe et le manager durant votre phase d’intégration- Mener des projets d’implémentation de bout en bout en total autonomie- Déployer un outil ayant une très bonne presse avec plus de 99% de satisfaction clients- Avantages sociaux : 2 jours de télétravail, mutuelle prise en charge à 75%, Tickets restaurants de 8€, accord d’intéressement d’entreprise, CEVous avez 3 ans d’expérience en intégration de logiciel -Vous avez au moins 1 an d’expérience en gestion de projet -Vous maitrisez les requêtes SQL et au moins un langage de développement logiciel-L’anglais à l’oral comme à l’écrit est nécessaire pour échanger dans un contexte international- Lieu : Grenoble- Contrat : CDI- Salaire : 40 – 50K€Si votre profil correspond, nous reviendrons vers vous dans les 7 jours à compter de la date d’envoi.
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Responsable ERP – société industrielle

Lyon

CDI

04/05/2026

·Plus de 150 ans d’expertise industrielle
-+ 600 collaborateurs répartis en France
-+ de 200 M€ de chiffre d’affaires annuel
-Management d’une équipe de 3 personnes
Notre client est un acteur majeur de l’industrie, présent depuis plus de 150 ans et comptant plus de 600 collaborateurs sur tout le territoire. Spécialisé dans la vente de fournitures industrielles (vis, clous, composants mécaniques, etc.), il dessert des secteurs stratégiques tels que la métallurgie, l’aéronautique et l’industrie.Investissant massivement dans les technologies, l’entreprise a récemment déployé un entrepôt 4.0 et poursuit sa transformation numérique, notamment avec la migration vers un nouvel ERP.Avec une croissance soutenue de 10 % par an depuis 7 ans, elle souhaite renforcer son équipe applicative pour mener à bien ce projet stratégique.Rattaché à la DSI (15 personnes), vous prenez la responsabilité de l’équipe ERP (3 collaborateurs).Vous pilotez le déploiement du nouvel ERP sur une durée prévue de 3 ans et assurez son adaptation aux processus internes.Vos missions principales :-Piloter le projet ERP (coûts, délais, qualité)-Manager et accompagner l’équipe ERP de 3 développeurs internes-Superviser les prestataires externes-Accompagner les directions métiers dans la mise en œuvre des solutions-Suivre et reporter l’avancement à la directionPourquoi rejoindre cette entreprise ?-Croissance soutenue et projets IT stratégiques (Nouveau ERP/WMS, entrepôts automatisés)-Possibilité d’évoluer sur des missions transverses : amélioration des processus, automatisation, intégration IAEnvironnement stimulant avec création de postes IT chaque année·Avantages sociaux : participation aux bénéfices, tickets restaurant (8€), mutuelle familiale (prise en charge 60%), 3 jours de RTT + 14 demi-journées, vendredi après-midi libre·Minimum 10 ans d’expérience sur des projets de déploiement ERP-Au moins 3 ans d’expérience en développement (idéalement Progress 4GL)-Une expérience en management est appréciée-Une expérience dans la supply chain est un plus·Lieu : Lyon-Contrat : CDI-Rémunération : 55-60 k€-Processus de recrutement : 3 entretiens (RH, DG puis DSI)Si votre profil correspond à ce poste, nous reviendrons vers vous dans un délai de 7 jours après réception de votre candidature.
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Chef de projet Applicatif – Editeur de logiciel

Lyon

CDI

04/05/2026

- Editeur de logiciel spécialisé
- 300 collaborateurs
- Depuis 1993
- Optimisation des processus métiers
Notre client est un éditeur de logiciel fondé en 1993, spécialisé dans la gestion des risques.Présent en France et à l'international, il rassemble 300 collaborateurs et affiche plus de 30 millions d'euros de chiffre d'affaires.Dans le cadre de la professionnalisation de sa DSI interne, il recrute aujourd'hui son Chef de Projet Applicatif.Au sein d'une DSI de 6 personnes, vous êtes le référent sur l'ensemble des sujets applicatifs internes de l'entreprise.Vous intervenez sur des projets de maintenance, d'évolution et de déploiement de solutions métiers pour l'ensemble des directions (finance, marketing, commerciale, RH, etc.), tout en travaillant sur des sujets d'intégration d'IA et d'automatisation des processus.Vos principales missions :- Cartographie applicative : recensement et documentation de l'ensemble des applications internes.- Recueil des besoins : échanges avec les directions métiers pour identifier les axes d'amélioration et proposer des solutions adaptées.- Cadrage et pilotage de projets : rédaction des cahiers des charges et des spécifications, suivi qualité/coût/délai, pilotage des prestataires.- Support et accompagnement : formation et support utilisateur, conduite du changement auprès des équipes.Pourquoi rejoindre cette entreprise ?- Transversalité : vous intervenez auprès de l'ensemble des directions pour optimiser les méthodologies de travail- Innovation : des sujets concrets d'automatisation et d'intégration d'IA au cœur de vos missions- Avantages sociaux attractifs : jusqu'à 3 jours de télétravail par semaine, tickets restaurant à 11€ (60% pris en charge), mutuelle prise en charge à 60%, 10 jours de RTT, intéressement pouvant atteindre 2 à 3K€- Vous avez 5 ans d'expérience minimum en gestion de projets ERP ou applicatifs- Expérience avérée dans le déploiement d'ERP ou d'applications métiers- Maîtrise des requêtes SQL et des interfaces inter-applicatives- Appétence marquée pour les sujets liés à l'IA- Lieu : Lyon- Contrat : CDI- Salaire : 50-60K€ selon profilSi votre profil correspond, nous reviendrons vers vous dans les 7 jours à compter de la date d’envoi.
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Chef de projet applicatif – Client final dans l’industrie électrique

Ambérieu-en-Bugey

CDI

04/05/2026

- Acteur industriel français spécialisé dans le matériel électrique
- Entreprise en forte croissance (effectifs doublés en 4 ans)
- Transformation digitale et évolution de l’ERP
- Rôle transverse au cœur des métiers
Notre client est un acteur industriel français spécialisé dans la conception et la distribution de matériel électrique.Indépendante et en forte croissance, l’entreprise a doublé ses effectifs en 4 ans et bénéficie d’une rentabilité solide. Elle évolue aujourd’hui dans un contexte de transformation digitale avec la volonté de moderniser ses outils et ses processus métiers.Dans ce cadre, elle renforce son équipe IT et recrute un Chef de Projet Applicatif pour accompagner l’évolution de son système d’information.Rattaché directement au Responsable Informatique, vous intervenez au cœur des enjeux de digitalisation de l’entreprise. Vous pilotez l’évolution de l’ERP, véritable colonne vertébrale du SI, tout en contribuant à des projets applicatifs transverses impactant l’ensemble des directions métiers.Vous occupez un rôle clé d’interface entre les équipes métiers, la direction et les prestataires, avec une forte autonomie et une visibilité stratégique sur les projets.Tâches principales :- Analyser les besoins métiers et proposer des solutions adaptées dans l’ERP- Rédiger les cahiers des charges et cadrer les projets- Piloter les projets en garantissant qualité, coûts et délais- Coordonner les prestataires externes (technique et fonctionnel)- Assurer le support utilisateur et accompagner la conduite du changement- Participer à l’amélioration continue des processus métiersPourquoi rejoindre cette entreprise ?- Acteur industriel solide et en forte croissance, structure indépendante, environnement stable avec une convention collective avantageuse (métallurgie), intéressement, augmentations régulières et congés d’ancienneté.- Rôle transverse avec forte visibilité, interaction avec l’ensemble des directions métiers, possibilité de présenter les projets au COMEX, autonomie et capacité d’influence sur les décisions stratégiques.- Diplôme en informatique- Minimum 3 ans d’expérience en gestion de projets applicatifs- Une expérience en ESN ou cabinet de conseil est un plus (exposition à des environnements variés)- Bon relationnel, capacité à comprendre les enjeux métiers et à piloter des projets- Lieu : Ambérieu-en-Bugey- Contrat : CDI cadre- Salaire : 45 – 55 K€ brut annuelSi votre profil correspond, nous reviendrons vers vous dans les 7 jours à compter de la date d’envoi.
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Ingénieur commercial – Editeur de logiciel spécialisé

Grenoble

CDI

04/05/2026


- Editeur de logiciel
- Depuis 30 ans
- + 80 collaborateurs et 10 M € de CA
- Logiciel Saas
Depuis 30 ans, notre client est un éditeur de logiciels de gestion.Fort de son expertise, le groupe accompagne de nombreuses entreprises dans la digitalisation de leurs processus métiers.Avec des équipes réparties sur plusieurs sites, il continue de se développer et de moderniser ses solutions pour répondre aux besoins de ses clients.Dans ce contexte de croissance, l’entreprise recrute un Ingénieur Commercial pour renforcer ses équipes.Sous la responsabilité d’une cheffe d’équipe expérimentée, vous rejoindrez une équipe composée d’un ingénieur commercial et d’une assistante avec qui vous collaborerez pour structurer et mettre en œuvre une stratégie commerciale performante.Vos responsabilités incluront :- Prospection : développer le portefeuille en identifiant des prospects à potentiel, en détectant des opportunités et en établissant des contacts avec les décideurs clés ;- Développement du besoin client : réaliser une découverte approfondie des besoins des prospects pour proposer les solutions les plus adaptées ;- Présentation produit et démonstration : réaliser des présentations de nos solutions en collaboration avec des Customer Success Managers ou des experts techniques pour des démonstrations produits- Négociation et closing : gérer la négociation jusqu’à la signature des contrats, puis assurer la transmission du dossier aux équipes projets pour un suivi optimalPourquoi rejoindre cette entreprise ?- Environnement stimulant : intégrez une entreprise en croissance : ils ont doublé leur effectif les 5 dernières années- Innovation constante : 12 % de notre chiffre d’affaires est investi en R&D, ce qui nous permet de proposer les dernières technologies en cloud Azure et des solutions qui répondent aux besoins du marché- Travaillez sur un logiciel reconnu et apprécié dans le secteur du BTP : 98% des clients renouvellent leurs abonnements- Avantages sociaux : Tickets restaurants de 9€ pris en charge à 50%, intéressement (environ 1 mois de salaire), prime sur objectif- Vous avez au moins 5 ans d’expérience en vente de logiciel - Vous maîtrisez les cycles de vente longs et complexes - Excellent relationnel et sens de la collaboration avec les équipes internes (CSM, experts techniques, direction) - Idéalement avez déjà vendu des logiciels de types ERP- Lieu : Grenoble- Contrat : CDI Cadre- Salaire : 40-50k€ fixe- Process de recrutement : 2 entretiens (1er DG adjoint + RAF, 2ème Manager)Si votre profil correspond, nous reviendrons vers vous dans les 7 jours à compter de la date d’envoi.
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Responsable Informatique Industrielle – Aménagement de l’habitat

Annecy

CDI

02/02/2026

- Aménagement de l’entreprise
- + 100 ans, +de 2000 collaborateurs
- + 500M d’€ de CA
- Améliorer la performance industrielle
Société industrielle depuis plus de 100 ans, notre client est aujourd’hui constitué de 5 entités avec plus de 2000 collaborateurs et 500 millions d’euros de CA.Ses différentes entités permettent au groupe de se positionner comme leader sur son marché en France, Belgique et en Espagne.Le groupe mène depuis 3 ans un projet de transformation complète de son SI, c’est dans ce contexte qu’elle recrute un Responsable Informatique Industrielle directement en interne.En tant que Responsable Informatique Industrielle, vous pilotez l’ensemble des activités applicatives industrielles sur les trois sites.Vous accompagnez la direction dans les choix techniques, managez votre équipe et supervisez les prestataires externes.Vous êtes le garant de la continuité des systèmes, de leur évolution et de leur standardisation.Tâches principales :- Encadrer et coordonner l’équipe informatique industrielle (4 CDI, 1 alternants)- Piloter les prestataires externes et assurer la bonne intégration des projets- Standardiser les processus : spécifications, documentation, développement- Analyser et valider les demandes pour prioriser et affecter les tâches- Formaliser les plans de maintenance et superviser leur exécution- Assurer la coordination entre les équipes projets, infrastructure et méthodes- Suivi et maintien des applications industrielles (back-office, interfaces opérateurs, échanges avec bases de données SQL Server)- Participer aux choix techniques et à la stratégie IT industriellePourquoi rejoindre cette entreprise ?- Entreprise française familiale bénéficiant d’une forte notoriété dans la fabrication et la distribution de meuble en France- En développement, ils viennent d’investir 130 millions d’euros dans une nouvelle usines qui va créer 600 nouveaux emplois- Démarche RSE : l’entreprise soutient des associations locales favorisant l’économie circulaire, ils valorisent les chutes de bois en les utilisant pour chauffer leurs locaux- Avantages sociaux : 9 ½ jours de RTT, mutuelle familiale pris en charge à 90%, intéressement- Expérience d’au moins 10 ans en informatique industrielle- Connaissance en développement C#, Windev ou Delphi- Maîtrise des bases de données SQL Server- Compétences en management d’équipe et coordination de projets- Connaissances en cybersécurité appréciées- Lieu : Annecy- Contrat : CDI Cadre- Salaire : 50-60k€ fixe selon profil- Process de recrutement : 3 entretiensSi votre profil correspond, nous reviendrons vers vous dans les 7 jours à compter de la date d’envoi.
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Chef de projet SAP FI CO – Industrie & robotique de précision

Faverges-Seythenex

CDI

11/06/2024

- Groupe international de + de 5000 collaborateurs
- + de 500M€ de chiffre d’affaires
- + de 2000 brevets déposés et délivrés
- Migration vers SAP S/4HANA en cours
Notre client est un acteur industriel suisse de renommée mondiale, spécialisé dans la conception et la fabrication de machines et d’outils de précision destinés à des secteurs variés : pharmacie, automobile, textile et robotique industrielle.Présente dans 29 pays, la société s’appuie sur l’expertise de 5 700 collaborateurs pour concevoir des solutions toujours plus innovantes.Le site de Faverges (74), véritable centre névralgique du groupe, regroupe 1 400 collaborateurs et réalise à lui seul plus de 550 M€ de chiffre d’affaires.Pour accompagner sa transformation digitale et la migration vers SAP S/4HANA, l’entreprise recrute un Chef de projet SAP FI CO.Intégré au sein de la DSI Groupe, vous rejoignez le domaine Finance composé de deux collaborateurs expérimentés.Vous interviendrez sur l’ensemble des applications financières du groupe, avec un focus sur SAP FI-CO, en lien étroit avec les directions métiers (comptabilité, contrôle de gestion) et les équipes de développement internes.Votre rôle sera à la fois fonctionnel et stratégique, avec environ 70 % de Build et 30 % de Run. Vous serez un acteur clé des évolutions, des déploiements internationaux et de la migration S/4HANA.Vos missions principales :- Recueillir, challenger et formaliser les besoins métiers- Rédiger les cahiers des charges et les spécifications fonctionnelles- Assurer le paramétrage SAP FI/CO et suivre les développements- Planifier et piloter les tests et recettes- Accompagner les utilisateurs à travers la formation et le support post-projetPourquoi rejoindre cette entreprise ?- Un groupe solide et humain : 14 ans d’ancienneté moyenne, évolution et mobilité interne encouragées- Une dimension internationale : travail en lien avec les filiales implantées dans 29 pays- Des missions variées et stimulantes : Build, déploiement, migration S/4HANA- Un environnement apprenant : formation continue et montée en compétences sur des outils modernes (Qlik, Kyriba, Concur…)- Des avantages attractifs : 6 jours de télétravail par mois, 14 jours de RTT, intéressement et participation, prime vacances (jusqu’à 5 000 €), convention collective Métallurgie- Vous justifiez d’au moins 5 ans d’expérience en tant que Chef de projet ou consultant SAP- Vous maîtrisez les modules FI et/ou CO (minimum 3 ans de paramétrage)- Vous avez un anglais courant pour interagir dans un environnement international- Une bonne connaissance de SQL serait un atout- Lieu : Annecy (74)- Contrat : CDI- Rémunération : 55 à 65 K€ fixe- Processus de recrutement :1.Entretien visio avec la DSI2.Entretien sur siteSi votre profil correspond, nous reviendrons vers vous dans les 7 jours à compter de la date d’envoi.
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