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Les profils en CTO – DSI – Direction de Projet

  • Directeur de production informatique - Lyon - 60K

    Directeur de Production Informatique
    12 ans d’expérience professionnelle en Développement web

    Compétences clés

    PHP 7 – Symfony 3 – Doctrine – Sonata – JavaScript – JQuery – MySQL – API REST – WordPress (développement pluggin et thème) – Administration système : Linux/Apache/Nginx


    Poste recherché

    CTO/Lead developer


    Savoir-être

    Diplomate, humain, dynamique, aime apprendre


    Disponibilité

    Préavis de 3 mois


    Salaire souhaité

    60K€


    Mobilité géographique

    Lyon (+-30km)

    Ce profil m'intéresse !
  • Responsable de Production IT - Bordeaux - 90K

    Responsable de Production IT
    17 ans d’expérience en informatique

    Compétences clés

    Gestion des crises, Compétences infrastructure (Système, stockage, base de données, etc.), Définition de stratégie , Management d’équipes, Spécialiste de l’automatisation et de l’industrialisation, PHP, JavaScript, HTML, CSS, ASP, VB, .Net JAVA, PERL …


    Poste recherché

    Responsable de production IT – Manager Infrastructures IT


    Savoir-être

    Passionné de Production IT, goût du travail bien fait, à l’écoute des autres, sens de l’optimisation


    Disponibilité

    Préavis de 3 mois


    Salaire souhaité

    90K€


    Mobilité géographique

    Bordeaux (ouvert aux propositions)

    Ce profil m'intéresse !
  • Responsable Sécurité des SI - Genève/Paris - 70K

    Responsable Sécurité des SI
    25 ans d’expérience en Informatique
    Dont 5 ans d’expérience en sécurité Informatique

    Compétences clés

    Audit des SI, définition des risques et des plans (sauvegarde, accès réseaux, etc.), rédaction des politiques, mise en place des stratégies de sécurité, gestion des projets


    Poste recherché

    Responsable de la sécurité des Systèmes d’information


    Savoir-être

    Cultivé, dimension stratégique forte, bon relationnel, goût du défi


    Disponibilité

    Préavis de 3 mois (négociable)


    Salaire souhaité

    70K€


    Mobilité géographique

    Idéalement à proximité de Genève, vit à Paris actuellement

    Ce profil m'intéresse !
  • Program Director - Lyon - 110K

    Program Director
    20 ans d’expérience professionnelle

    Compétences clés

    • Business unit creation & management
    • Management of IT teams including data science
    • IT Product management & strategy
    • Development of partnership with local universities
    • Educational background in engineering


    Poste recherché

    R&D Director with operational responsibilities


    Savoir-être

    dynamic, business oriented person, with a real interest for the Industry related topic


    Disponibilité

    3 mois


    Salaire souhaité

    110K€ + bonus (open to discuss)


    Mobilité géographique

    Lyon

    Ce profil m'intéresse !
  • Manager Data Science & IA - Lyon - 80K

    Manager Data Science & IA
    13 ans d’expérience professionnelle

    Compétences clés

    • Management an recruitment of data science & IA teams
    • Data evangelization (internal and external)
    • Data Project management with large corporation including industrial companies
    • Pre-sales responsibilities


    Poste recherché

    R&D Director with operational responsibilities


    Savoir-être

    Passionate about what is he doing today, he loves to build thingsfrom scratch. He describes himself as someone involved in his work andreliable.


    Disponibilité

    3 mois


    Salaire souhaité

    80K€ + bonus


    Mobilité géographique

    Lyon

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  • CTO – Technique et managériale - Lyon - 90K

    CTO – Technique et managériale
    15 ans d’expérience professionnelle

    Compétences clés

    • Développement en Java, Python ( script de développement ), React.js
    • Réalisation de test unitaire JUnit et Parcours client sur Katalon
    • Migration client lourd (Foxpro) à solution web (Java, Hibernante)
    • DevOps (Hébergement adéquation entre le système et le développement)
    • Gestion de projets (analyse des besoins, planification, budgétisation, suivi de projets, recettage)
    • Management d’une équipe de 8 à 12 personnes
    • Recrutement des profils développeurs
    • Méthodologie agile : sprint de 15 jours


    Poste recherché

    CTO


    Savoir-être

    apprécié par son équipe, à l’écoute, ouvert dans l’échange et constructif


    Disponibilité

    3 mois


    Salaire souhaité

    90K€


    Mobilité géographique

    Lyon

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