Lead développeur Node.js – PME dans l’audiovisuel

Société

La société pour laquelle nous recrutons est une PME française spécialisée dans la conception et la fabrication de processeurs d’images offrant une expérience visuelle unique dans les domaines de l’événementiel ou encore le divertissement.

Créée en 1989, la PME compte aujourd’hui 110 collaborateurs à travers le monde dont 70 sur le territoire français et réalise en 2022 un chiffre d’affaires de 30 millions d’euros.

Reconnue par son savoir-faire, elle réalise 80% de son chiffre d’affaires à l’étranger et propose ses services à différents clients professionnels comme des casinos, des musées, des lieux de cultes ou encore des stades de football.

Dans le cadre du renforcement de l’équipe web, nous recrutons pour notre client un lead développeur Node.js qui s’investira sur des missions fullstack.

Poste

Vous intégrerez l’équipe web composée de 8 personnes (1 UX / UI designer, 5 développeurs fullstack, 1 lead développeur React JS et le manager) et vous évoluerez sur différents projets comme :
- Relooker les interfaces des plateformes des applications web qui permettent de régler les projecteurs et d’offrir une diffusion sur des écrans 4K et 8K
- L’évolution des plateformes pour les rendre responsives en collaboration avec l’UX/UI designer
- La création de nouvelles solutions dans le cadre d’un lancement d’une nouvelles machine plus puissante
- De nouvelles fonctionnalités sur les sessions utilisateurs aussi bien en backend qu’en frontend

En qualité de lead développeur, vos tâches seront les suivantes :
- A minima 50% du temps sera alloué à l’aspect technique (développement de nouvelles fonctionnalités en Node.js, TypeScript et React JS)
- Jusqu’à 50% du temps alloué aux équipes de développement (accompagner et challenger les développeurs, vérification des bonnes pratiques de développement, référent technique de la partie backend)

Environnement technologique : React JS – Node.js – TypeScript – Webpack – Babel – Websocket

Pourquoi rejoindre cette entreprise ?
- Les projets sont nombreux et les gammes de produits sont renouvelées tous les 4 ans grâce à 1/3 du budget de l'entreprise consacré à la R&D
- Avec unne ambition de 50 millions d’euros de CA en 2023 (30 millions en 2022), la société s'ouvre à de nouveaux marchés, comme la Malaisie
- Une académie a été créée à destination des clients et collaborateurs afin de les former sur les produits high tech via des simulateurs
- Avantages sociaux : tickets restaurant 10.50€ pris en charge à 52%, 11 RTT, convention collective de la métallurgie, 2 jours de télétravail après validation de la période d’essai

Profil recherché

- 4 années d’expérience significatives sont attendues en développement Node.js
- Une expérience en frontend serait un plus
- Idéalement, vous avez déjà occupé un poste de lead développeur

Compléments

- Localisation : Antony (92)
- Statut : cadre
- Salaire : 50-60K€€ selon profil